Personeels Functionaris worden: Opleiding, Omscholen en Vaardigheden

Personeels Functionaris worden: Opleiding, Omscholen en Vaardigheden

Hoe kan je Personeels Functionaris worden? Er zijn over het algemeen een aantal verschillende manieren om een beroep te leren. Je kunt de inhoud van een beroep leren via het regulier beroepsonderwijs, maar ook via gerichte cursussen en trainingen. Je kunt een nieuw beroep vaak ook deels on-the-job, oftewel in de praktijk leren. Je kunt vaak ook via zelfstudie, of via speciale omscholing jouw nieuwe beroep leren.

De eerste stap is om je in het beroep te verdiepen. Wat ga je doen als Personeels Functionaris? Welke vaardigheden en eigenschappen heb je nodig om je werk als Personeels Functionaris goed te kunnen uitvoeren? Hoe ziet je werkdag eruit? Wat ga je verdienen als Personeels Functionaris?

Al deze informatie bieden wij jou hier, zodat jij kunt bepalen of je inderdaad Personeels Functionaris wilt worden. Zo ja, dan vind je hier de opleidingen en omscholingen tot Personeels Functionaris.

Alles over hoe je Personeels Functionaris kunt worden


Omscholen met baangarantie en salaris

Voor beroepen met goede baankansen
Nationale Beroepengids

Vacatures laden...

Hoe word je Personeels Functionaris?

Een Personeels Functionaris wordt men met een HBO-opleiding, gespecialiseerd op het gebied van personeel en arbeid. Dit is een brede opleiding die zich vooral richt op mensen, werk en organisaties. Hierbij valt bijvoorbeeld te denken aan beroepskwaliteiten als: werving- en selectie, loopbaanbeleid en het beoordelen van zijn of haar medewerkers.  Ervaring in een soortgelijke functie is een vereiste.

Welke vaardigheden heb je nodig om Personeels Functionaris te worden?

Om Personeels Functionaris te kunnen worden heb een aantal verschillende vaardigheden nodig. Een aantal persoonlijke vaardigheden en een aantal praktische of technische vaardigheden.

De vrijwel noodzakelijke vaardigheden voor een Personeels Functionaris zijn Analytisch vermogen, Initiatief ontplooien en Inzicht in omgeving. Ook zijn Inlevingsvermogen, Logisch redeneren en Luistervaardigheid belangrijke vaardigheden als je Personeels Functionaris wilt worden. Verder zijn Belangstelling hebben, Vragen stellen en Zelfsturing ook erg gewenste vaardigheden.

Welke competenties heb je nodig om Personeels Functionaris te worden?

Als je Personeels Functionaris wilt worden zal je ook een aantal competenties nodig hebben. Een competentie is een combinatie van kennis, vaardigheden, eigenschappen en ervaring.

Gewenste competenties Personeels Functionaris

  • Anticiperen
  • Luisteren
  • Onafhankelijkheid
  • Onderhandelen
  • Oordeelsvorming
  • Resultaatgerichtheid

Welke eigenschappen heb je nodig om Personeels Functionaris te worden?

De eigenschappen die je nodig hebt om Personeels Functionaris te worden zijn Empathie, Diplomatiek en Zorgzaamheid.


Met welke persoonstypen kun je Personeels Functionaris worden?

Er zijn een aantal persoonstypen die passen bij het beroep Personeels Functionaris. Dit zijn geen zwart/wit vereisten, maar vaak is het wel zo dat een bepaald persoonstype van nature een bepaald beroep beter uitoefent dan iemand met een ander persoonstype.

De persoonstypen die het meest passen bij het beroep Personeels Functionaris zijn de Bemiddelaar en de .

Een Personeels Functionaris is doelgericht en zelfverzekerd (een Succesvolle Werker) . Ook is een Personeels Functionaris onafhankelijk, stuurt men aan waar nodig, dit om zijn of haar personeel te adviseren, te beoordelen en/of te beschermen. (een Baas).

Opleiding Personeels Functionaris

Er zijn een aantal verschillende opleidingsvormen waarmee je Personeels Functionaris kunt worden. Er zijn opleidingen die je vanaf het begin opleiden tot Personeels Functionaris. Je vindt opleidingen met baangarantie, of andere manieren voor omscholing tot Personeels Functionaris. Maar ook cursussen en trainingen voor de Personeels Functionaris.

Opleidingen, cursussen en trainingen tot Personeels Functionaris

Er zijn geen opleidingen Personeels Functionaris aanwezig. Je kan wel verder kijken naar de opleidingen van de sector waar een Personeels Functionaris in werkt

Bekijk meer opleidingen Zakelijke Dienstverlening

Omscholen tot Personeels Functionaris

Hoe kan je omscholen tot Personeels Functionaris? Waar moet je aan denken? Welke vormen van omscholing tot Personeels Functionaris zijn er? Alles wat je wilt weten vind je hier:

Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor Personeels Functionaris

Welke basisvaardigheden heb je nodig voor omscholing tot Personeels Functionaris?

Je hoeft natuurlijk nog niet alle beroepsspecifieke skills te hebben voordat je begint met jouw omscholing tot Personeels Functionaris. Er zijn wel een aantal basisvaardigheden die je nodig hebt, zoals meestal Nederlandse taalkennis, of rekenvaardigheid.

Er zijn vaak ook branche overdraagbare vaardigheden die jouw kans op omscholing verhogen. Denk hierbij over het algemeen aan computer vaardigheden, of communicatie vaardigheden.

Welke motivatie heb je nodig voor omscholing tot Personeels Functionaris?

Als je wilt omscholen tot Personeels Functionaris is jouw motivatie een van de belangrijkste selectiecriteria van zowel de opleider als jouw mogelijke nieuwe werkgever. Je hebt namelijk nog geen werkervaring dus jouw werkgever zal wel goed overtuigd moeten zijn voordat hij/zij in jouw omscholing investeert.

Wanneer jouw motivatie erg hoog is, is de kans dat je het vak snel leert en jouw werk goed uitvoert erg groot. Daarom is motivatie überhaupt een groot selectiecriterium voor alle werkgevers.

Salaris Personeels Functionaris

Wat verdient een Personeels Functionaris? Het salaris van een Personeels Functionaris begint bij €5000,- bruto per maand. Een ervaren Personeels Functionaris verdient tot maximaal €6000,- bruto per maand. Het salaris is afhankelijk van opleiding, ervaring en inzet.