Piano leraar: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Piano leraar: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Dus je wilt misschien wel werken als Piano leraar? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je Piano leraar wilt worden.
Informatie over omscholing, wat je gaat doen als Piano leraar, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Alles over het werken als Piano leraar
Vacatures Piano leraar
Vacatures laden...
Wat is een Piano leraar?
De piano leraar leert zijn/haar leerlingen het instrument piano bespelen. De piano leraar kiest in het begin muziek voor de leerling zodat deze stapsgewijs moeilijkere stukken leert spelen. De piano leraar legt ook uit hoe de muziek in het algemeen werkt. Hoe noten gelezen moeten worden en wat toonaarden en toonladders zijn. Het is belangrijk dat de piano leraar zijn/haar leerling laat begrijpen hoe een muzikaal stuk in elkaar zit. De leerling snapt dan wat er gebeurt als hij/zij een stuk speelt.
Daarnaast is het aan de piano leraar om naast de leerling te zitten terwijl deze haar huiswerk laat horen. De piano leraar zal in het begin vooral bezig zijn de fouten eruit te halen maar naarmate de leerling beter wordt , en afhankelijk van het niveau van de leerling, gaat het er ook om hoe de leerling de goede noot speelt. Als een leerling het noten lezen beheerst, is het zaak dat de piano leraar de leerling leert spelen met gevoel. Vanaf dat punt kan de leerling alleen maar beter en beter worden. Ook is het aan de piano leraar om in te zien wanneer een leerling te goed wordt voor hem/haar. Dan is het in het belang van de leerling dat deze naar een piano leraar gaat die op een hoger niveau zit.
Past het beroep Piano leraar bij jou?
Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.
Bekijk jouw baansuggestiesHeb je wel eens gedacht aan?
Omscholen naar een beroep met baankansen?Vacatures laden...
Vacatures Piano leraar per niveau
Vacatures Piano leraar per stad
Vacatures Piano leraar Alkmaar
Vacatures Piano leraar Alphen aan den Rijn
Vacatures Piano leraar Amersfoort
Vacatures Piano leraar Amstelveen
Vacatures Piano leraar Amsterdam
Vacatures Piano leraar Apeldoorn
Vacatures Piano leraar Bergen op Zoom
Vacatures Piano leraar Capelle aan den IJssel
Vacatures Piano leraar Den Bosch
Vacatures Piano leraar Den Haag
Vacatures Piano leraar Den Helder
Vacatures Piano leraar Deventer
Vacatures Piano leraar Doetinchem
Vacatures Piano leraar Dordrecht
Vacatures Piano leraar Eindhoven
Vacatures Piano leraar Enschede
Vacatures Piano leraar Groningen
Vacatures Piano leraar Haarlem
Vacatures Piano leraar Haarlemmermeer
Vacatures Piano leraar Heerlen
Vacatures Piano leraar Helmond
Vacatures Piano leraar Hengelo
Vacatures Piano leraar Hilversum
Vacatures Piano leraar Hoogeveen
Vacatures Piano leraar Katwijk
Vacatures Piano leraar Leeuwarden
Vacatures Piano leraar Lelystad
Vacatures Piano leraar Maastricht
Vacatures Piano leraar Middelburg
Vacatures Piano leraar Nieuwegein
Vacatures Piano leraar Nijmegen
Vacatures Piano leraar Purmerend
Vacatures Piano leraar Roermond
Vacatures Piano leraar Roosendaal
Vacatures Piano leraar Rotterdam
Vacatures Piano leraar Schiedam
Vacatures Piano leraar Spijkenisse
Vacatures Piano leraar Terneuzen
Vacatures Piano leraar Tilburg
Vacatures Piano leraar Utrecht
Vacatures Piano leraar Veenendaal
Vacatures Piano leraar Vlaardingen
Vacatures Piano leraar Westland
Vacatures Piano leraar Zaanstad
Salarisschaal Piano leraar
Wat verdient een Piano leraar?
Als het bekend is dat een piano leraar goed is, zal deze best veel kunnen vragen per uur. De piano leraar heeft in dat geval al een goede naam en mensen die zichzelf of hun kinderen echt beter willen laten worden zullen hier ook veel geld voor over hebben.
Het is als piano leraar dus zaak dat je je eerst bewijst. Uiteraard helpt het ook mee als de pianoleraar aan het conservatoriom les heeft gehad. Dit zegt iets over de muzikale bekwaamheid van de leraar.
Meer weten over het salaris Piano leraar
Hoe word je een Piano leraar?
Als de piano leraar de piano goed kan bespelen en daarbij ook verstand heeft van muziek, kan de piano leraar dit doceren aan leerlingen. Wel is het in deze belangrijk dat de piano leraar het ook leuk vindt om de techniek over te brengen aan leerlingen. Het doceren moet de leraar in die zin wel liggen. Anders is het niet interessant voor zowel de leerling als de leraar.
Het is goed mogelijk dat de piano leraar het lesgeven naast een andere baan doet in de avonduren. Echter, ook zijn er veel piano leraren die werken aan een muziekschool. Dit gebeurt dan eerder full time. Ook is het mogelijk dat de piano leraar vanuit huis full time doceert.
Als de piano leraar op een heel hoog niveau les geeft ( bijvoorbeeld aan het conservatorium ) dan is het wel een vereiste dat de piano leraar zelf ook een dergelijke opleiding heeft genoten. De hoogst gewaardeerde opleiding is het conservatorium. Hier leer je niet alleen een instrument op niveau te bespelen, ook leer je zelf te componeren. De piano leraar moet zeer muzikaal zijn om aan deze school een opleiding te volgen. Echter, er zijn ook muziek cursussen die de leraar kan volgen.
Opleidingen, cursussen en trainingen tot Piano leraar
Er zijn geen opleidingen Piano leraar aanwezig. Je kan wel verder kijken naar de opleidingen van de sector waar een Piano leraar in werkt
Bekijk alle opleidingen OnderwijsOmscholen tot Piano leraar
Je kan op verschillende manieren omscholen tot Piano leraar. Zelfstandig of georganiseerd.
Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor Piano leraar
Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Piano leraar
Als je Piano leraar wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Piano leraar zijn de volgende zaken belangrijk:
Interesse en Motivatie Piano leraar
Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen.
Competenties Piano leraar
Een Piano leraar heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.Steekwoorden: investeren, toekomst, doelen, durf
Omschrijving
Deze mensen investeren in zichzelf en in de toekomst. Ze willen steeds hogerop komen en stellen hierbij doelen en prioriteiten. Vaak weten deze mensen precies wat ze willen bereiken. Ze gaan hier dan ook voor de volle 100% voor. Ambitieuze mensen zijn vaak op zoek naar de grenzen en nemen hierbij dan ook vaak verschillende risico’s.
Sterke punten
Deze mensen hebben vaak lef en nemen verschillende risico’s. Omdat ze helder voor ogen hebben waar ze naar toe willen, zijn ze vaak ook initiatiefrijk en creatief. Ze bewandelen verschillende paden om hun doelen te bereiken. Ze zijn resultaatgericht en hun doelen staan dan ook altijd centraal. Ambitieuze mensen zijn doorzetters en hebben daarbij vaak ook een hoog energieniveau.
Zwakke punten
Teveel ambitie hebben kan ook verschillende valkuilen met zich meebrengen. Sommige mensen kunnen dan als een ‘kip zonder kop’ te werk gaan en verliezen bijvoorbeeld oog voor detail. Bepaalde doelstellingen kunnen onrealistisch worden en wanneer dan wordt vastgehouden aan de doelen kan stress een gevaar vormen. Ambitieuze mensen zijn niet altijd prettig voor de omgeving. Ze begrijpen het bijvoorbeeld soms niet als iemand andere prioriteiten heeft.
Wat betekent de competentie coachen? De competentie coachen heeft de steekwoorden: motiveren, leiderschap, assertiviteit, luisteren
Omschrijving
In teamverband kunnen deze mensen ervoor zorgen dat taken voltooid worden. De coach motiveert anderen, op zowel persoonlijk als zakelijk vlak. De coach is betrokken en wil het beste voor zichzelf en voor de ander. Deze mensen luisteren goed en proberen de juiste vragen te stellen. Op die manier proberen ze anderen een bepaalde ontwikkeling door te laten maken.
Sterke punten
De coaches kunnen anderen vaak goed inspireren en motiveren. Bij tegenslagen zijn dit de mensen die het team en de werkzaamheden weer op gang krijgen. Ze motiveren niet alleen, maar zijn over het algemeen ook goede leiders. Ze kunnen mensen aansturen en begeleiden. Daarnaast zijn deze coaches over het algemeen betrouwbaar en willen ze iedereen graag helpen. Deze mensen zijn vaak zelfverzekerd en willen het beste voor zichzelf en voor de ander.
Zwakke punten
Het is mogelijk dat de betrokkenheid van de coach zo groot wordt, dat de prioriteiten op verkeerde aspecten komen te liggen. Deze grote betrokkenheid kan ervoor zorgen dat anderen zich gecontroleerd voelen.
Steekwoorden: delegeren, luisteren, overtuigen, taken verdelen
Omschrijving
Deze mensen kunnen individuen en groepen aansturen. De leiders maken een goede balans tussen delegeren en bijvoorbeeld regels opleggen. Deze personen leggen anderen uit wat er van hen wordt verwacht. Op die manier kunnen zij een project sturen. Daarbij kunnen leiders de verantwoordelijkheden bij anderen neerleggen.
Sterke punten
Een goede leider kan luisteren, iemand opfleuren, maar ook overtuigen. De leider maakt beslissingen en probeert ervoor iedereen het beste uit te halen. Een goede leider laat dingen los, maar probeert ook overzicht te houden. Ook kan een goede leider anderen inspireren en motiveren om gezamenlijk een doel te bereiken. Hij neemt hierbij het resultaat als uitgangspunt.
Zwakke punten
Sommige leiders willen teveel zelf doen, hierdoor krijgen werknemers niet de kans om zich te ontwikkelen. Ook kan dit voor frustratie en stress zorgen. Ook kunnen leiders het resultaat zo voorop stellen dat de omgeving wegvalt.
Steekwoorden: inzicht in omgeving, overtuigen, motiveren, onderhandelen
Omschrijving
Deze mensen luisteren goed naar andere mensen. Ze zijn oprecht geïnteresseerd en willen anderen graag helpen. Ze zijn overal van op de hoogte en hebben dus overzicht. Ook luisteren deze mensen goed naar de taken die zij krijgen toegewezen en voeren deze daarom meestal goed uit.
Sterke punten
Goede luisteraars stellen vaak goede vragen of geven feedback op de verkregen informatie. Daarnaast kunnen zij met de verkregen informatie anderen overtuigen en eventueel onderhandelen over verschillende zaken. Een goede luisteraar houdt ook rekening met de dingen die juist niet worden gezegd, de zogenaamde non-verbale communicatie. Ook hier kan hij informatie uithalen.
Zwakke punten
Goed luisteren betekent niet dat je niets mag zeggen. Mensen die alleen maar luisteren kunnen verlegen of teruggetrokken overkomen. Sommige mensen luisteren enkel om dingen voor elkaar te krijgen, zij proberen hun voordeel te doen met de informatie die ze krijgen. Het ontbreekt hen dan aan oprechte interesse.
Steekwoorden: optimistisch, ambitieus, luisteren, overtuigen
Omschrijving
Deze mensen kunnen anderen aanzetten tot actie. Dit kan gebeuren op verschillende manieren, bijvoorbeeld door macht of verbondenheid met een team. Ze willen het werkplezier van anderen vergroten. Ze stellen vaak een gezamenlijk doel centraal en de motivator probeert met het hele team dit doel te behalen.
Sterke punten
In zware tijden blijven deze mensen optimistisch en kijken met een positieve blik naar de toekomst. Ze kunnen zichzelf goed motiveren, maar ook anderen nieuwe zin geven. De meeste motivators zijn goede luisteraars en hebben een goed inlevingsvermogen. Daarnaast past de competentie overtuigen ook goed bij deze competentie. Om mensen te motiveren is overtuiging op bepaalde momenten hard nodig.
Zwakke punten
Een motivator kan doorslaan. Hij kan zo optimistisch zijn, dat hij de realiteit verliest. Dit kan samenhangen met de competentie ambitie, motivators stellen bepaalde doelen en willen deze behalen en ook bij tegenslagen doorgaan. De geloofwaardigheid van de motivator wordt dan aangetast.
Vaardigheden Piano leraar
- Luistervaardigheid
- Stimuleren
- Feedback geven
- Belangstelling hebben
- Vragen stellen
- Overtuigingskracht
- Positiviteit
- Motivatie
- Doelmatig werken
- Doorzettingsvermogen
- Besluitvaardigheid
- Delegeren
- Motiveren
Wat voor persoonlijkheid heeft een Piano leraar nodig?
De piano leraar moet de leiding kunnen nemen. Dit is meer het geval als de piano leraar een groep les geeft dan wanneer hij/zij privé les geeft. Maar ook in het laatste geval is het belangrijk dat de piano leraar overwicht heeft naar de leerlingen toe. Zij moeten namelijk luisteren naar de leraar en dit kan alleen als de leraar in kwestie serieus genomen wordt. Zeker bij kinderen kan dit nog best lastig zijn. Kinderen vinden een half uur achter elkaar hetzelfde doen vaak eentonig en dan is het belangrijk dat de leraar voortdurend de aandacht blijft vasthouden.
Ook is het belangrijk dat de piano leraar goed luistert naar zijn/haar pupillen. Soms wordt een stuk foutloos gespeeld maar moet de piano leraar alsnog punten van kritiek kunnen geven. Het is dus belangrijk dat de leraar goed observeert en ten alle tijden kritisch kan zijn. Alleen zo worden de leerlingen beter.
Wat voor persoonlijkheidstype is de baas? De baas heeft een zeer karakteristieke persoonlijkheid. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De baas heeft een sterke uitstraling en een natuurlijk overmacht. Hij kan goed leidinggeven, is zelfstandig en kan goed tegen kritiek. Verder is de baas loyaal aan de mensen onder zich en is hij erg resultaatgericht. Hij deinst niet terug voor een uitdaging.
Zwakke eigenschappen
De baas kan te direct zijn tegenover werknemers, en zich snel kritisch of woedend opstellen zonder zelf de impact van diens acties door te hebben. Verder heeft de baas geen tollerantie voor zwakheid, vooral van zichzelf, en vaak ook geen geduld. Alles moet op zijn manier.
Omgang
De baas is charismatisch en indrukwekkend als gesprekspartner, maar ook erg direct en kritisch. Doordat de baas de eigen interesses als absoluut bestempelt, zorgt de baas soms ook onbedoeld voor veel conflict en paniek onder de werknemers.
Wat voor persoonlijkheidstype is de waarnemer?
De waarnemer ziet vaak de details die een ander niet kent. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De waarnemer is vaak specialist op een bepaald vakgebied en bezit daarmee veel en diepgaande kennis over zaken. Ook heeft hij een sterke motivatie om te werken en is hij analytisch, eerlijk en intellectueel. De waarnemer kan goed hoofd- en bijzaken scheiden. Tevens is de waarnemer door diens onafhankelijke, afstandelijke natuur goed in het houden van geheimen en is hij objectief.
Zwakke eigenschappen
De waarnemer is door diens persoonlijkheid slecht in het onderhouden van menselijk contact en persoonlijke relaties. Door de nadruk op het intellectuele, is het moeilijk voor de waarnemer om spontane dingen te doen. De waarnemer kan dus ook gesloten en afstandelijk zijn.
Omgang
De waarnemer is goed in luisteren, en sterk als het gaat om het eigen vakgebied. Verder is het moeilijk voor een waarnemer om met anderen te praten. Hij heeft ook meestal geen behoefte om over zogenaamde “onbenulligheden” te praten. Conflicten worden vermeden.
Eigenschappen Piano leraar
- Overwicht
- Gedrevenheid
- Zelfverzekerdheid
- Waarnemendheid
- Gedetailleerdheid
- Leergierigheid
Wat zijn de baankansen voor een Piano leraar?
Het is voor de piano leraar alleen mogelijk om te groeien in het doceren van piano spelen. Als de piano leraar door veel ervaring aan verschillende muziekscholen heeft laten zien dat hij/zij goed is en leerlingen echt beter leert spelen, dan kan het mogelijk zijn dat de piano leraar aan leerlingen met een hoger niveau les gaat geven.
De piano leraar zal dan ook meer geld per uur kunnen vragen.
Doorgroei mogelijkheden Piano leraar
Het beroep Piano leraar is onderdeel van de beroepsfamilie Muziekleraren (particulier).
Waar werkt een Piano leraar?
De piano leraar werkt eigenlijk vooral voor non profit organisaties. De piano leraar werkt of vanuit huis of vanuit een muziekschool of vanuit het conservatorium. Alls organisaties waar de piano leraar voor werkt zijn niet uit op winst en hebben geen commerciele doeleinden. Het gaat gewoon om onderwijs in de muziek en onderwijs heeft over het algemeen geen profit inslag.
Met wie werkt een Piano leraar samen?
Elke piano leraar heeft contact met zijn/haar pupillen. Dit kan soms interessant zijn omdat de leerlingen door vertellen dat de lessen van de piano leraar in kwestie goed zijn. Het is goed mogelijk dat de piano leraar door zijn/haar leerlingen aan meer leerlingen komt en dit betekent een extra bron van inkomsten.
Als de piano leraar aan een muziekschool doceert dan zal deze contact hebben met andere piano leraren. Dit kan handig zijn voor het uitwisselen van informatie of van muziek. Omdat de piano leraren in hetzelfde vak zitten kunnen ze elkaar helpen. Ook als de piano leraar een keer verzuimd is, zou hij in deze een beroep kunnen doen op een collega piano leraar.
Op een muziekschool heeft de piano leraar tevens te maken met leraren van andere instrumenten. Ook dit kan functioneel zijn. Als er een leerling is die een instrument bespeelt maar liever piano wil gaan spelen dan kan de collega muziek leraar hem/haar doorverwijzen.
- Leerling
- Muziek leraren
- Piano leraren
Verwante beroepen Piano leraar:
Opleiding: Geen
Baankans: Onbekend
Baankans
Opleiding: Geen
Baankans: Onbekend
Baankans
Opleiding: Geen
Baankans: Onbekend
Baankans
Alles over het beroep Piano leraar in één oogopslag
Sector:
Beroepsgroep:
Competenties:
Netwerk:
- Leerling
- Muziek leraren
- Piano leraren
Opleidingsniveau:
Salarisindicatie:
- Van €1000 tot €4000