Psycholoog: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden

Psycholoog: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden

Dus je wilt misschien wel werken als Psycholoog? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je Psycholoog wilt worden.

Informatie over omscholing, wat je gaat doen als Psycholoog, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.

Alles over het werken als Psycholoog


Vacatures Psycholoog

Nationale Beroepengids

Vacatures laden...


Wat is een Psycholoog?

Een Psycholoog geeft adviezen, begeleiding en therapie aan mensen met behoefte aan geestelijke of emotionele steun. Een Psycholoog bestudeert het gedrag van mensen en zoekt daarbij naar de onderliggende gedachten en emoties. Een psycholoog houdt zich bezig met cliënten die kampen met problemen als slechte concentratie, trauma’s, depressie, angsten, opvoedingsproblematiek, relatieproblemen of stoornissen als als anorexia, schizofrenie of een contact- of hechtingsstoornis. Er wordt gekeken naar de beleving van gebeurtenissen, de herinneringen en gevoelens daarbij en naar mogelijke oplossingen. Hierbij moet altijd rekening worden gehouden met de emoties en wensen van de cliënt. Een behandelplan moet dan ook aansluiten bij de (emotionele) mogelijkheden van de cliënt en zijn hulpvraag.

Ook kan een Psycholoog adviezen geven aan bedrijven over beleid of werving van nieuwe leden, aan mensen die advies willen over opvoeding of andere zaken. Als Psycholoog moet je verbanden kunnen leggen tussen gedachten, gevoelens en gedrag van de cliënt en je moet in staat zijn een cliënt te begrijpen ook als hij niet in staat is zich duidelijk te uiten. Het is belangrijk dat er goed geluisterd wordt naar de cliënt en het is de taak van de Psycholoog om te helpen bij het verwerken van ervaringen.

Een Psycholoog kan in een groot scala aan beroepssectoren komen te werken: gezondheidszorg, bij de overheid, in het onderwijs, bij adviesbureaus, bedrijven of in het wetenschappelijk onderzoek.

In de gezondheidszorg wordt aan de hand van gesprekken en testen een diagnose gesteld, waar vervolgens een behandelplan voor wordt opgesteld. Vaak wordt er samengewerkt in een team van hulpverleners zoals artsen, therapeuten en maatschappelijk werkers. In dit geval moet er onderling overleg gepleegd worden over de cliënten. Hiervoor is het belangrijk dat er over alle cliënten een dossier bijgehouden wordt met o.a. verslagen van sessies. Dit is ook belangrijk bij een zelfstandige praktijk.


Past het beroep Psycholoog bij jou?

Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.

Bekijk jouw baansuggesties

Wat doet een Psycholoog?

Als Psycholoog bestudeer je het gedrag en de mentale processen van mensen. Je verleent jouw diensten aan mensen (cliënten) die kampen met geestelijke gezondheidsproblemen en levensproblemen zoals rouw, relatieproblemen, huiselijk geweld en seksueel misbruik.

Je biedt ook begeleiding bij geestelijke gezondheidsproblemen zoals eetstoornissen, posttraumatische stressstoornissen en psychosen om mensen te helpen deze problemen te overwinnen en hen aan te zetten tot gezond gedrag.

Taken, verantwoordelijkheden en werkzaamheden van een Psycholoog

  • actief luisteren naar cliënten
  • communiceren met gebruikers van gezondheidszorg
  • gebruikers van gezondheidszorg doorverwijzen
  • geestelijke gezondheidsproblemen identificeren
  • geneesmiddelen voorschrijven
  • klanten begeleiden
  • klinische beoordelingstechnieken gebruiken
  • klinische richtlijnen volgen
  • psychologische beoordeling uitvoeren
  • psychologische testen interpreteren
  • reageren op extreme emoties van gebruikers van gezondheidszorg
  • testen op emotionele patronen
  • testen op gedragspatronen
  • therapeutische vooruitgang controleren
  • werken in een multiculturele omgeving in de gezondheidszorg
  • werken met patronen van psychologisch gedrag
  • wetgeving in verband met gezondheidszorg naleven
  • zorgen voor de veiligheid van gebruikers van de gezondheidszorg 

 

Mede mogelijk gemaakt door ESCO

Heb je wel eens gedacht aan?

Omscholen naar een beroep met baankansen?
Nationale Beroepengids

Vacatures laden...



Vacatures Psycholoog per stad

Vacatures Psycholoog Alkmaar

Vacatures Psycholoog Almelo

Vacatures Psycholoog Almere

Vacatures Psycholoog Alphen aan den Rijn

Vacatures Psycholoog Amersfoort

Vacatures Psycholoog Amstelveen

Vacatures Psycholoog Amsterdam

Vacatures Psycholoog Apeldoorn

Vacatures Psycholoog Arnhem

Vacatures Psycholoog Assen

Vacatures Psycholoog Bergen op Zoom

Vacatures Psycholoog Breda

Vacatures Psycholoog Capelle aan den IJssel

Vacatures Psycholoog Delft

Vacatures Psycholoog Den Bosch

Vacatures Psycholoog Den Haag

Vacatures Psycholoog Den Helder

Vacatures Psycholoog Deventer

Vacatures Psycholoog Doetinchem

Vacatures Psycholoog Dordrecht

Vacatures Psycholoog Ede

Vacatures Psycholoog Eindhoven

Vacatures Psycholoog Emmen

Vacatures Psycholoog Enschede

Vacatures Psycholoog Gouda

Vacatures Psycholoog Groningen

Vacatures Psycholoog Haarlem

Vacatures Psycholoog Haarlemmermeer

Vacatures Psycholoog Heerlen

Vacatures Psycholoog Helmond

Vacatures Psycholoog Hengelo

Vacatures Psycholoog Hilversum

Vacatures Psycholoog Hoogeveen

Vacatures Psycholoog Hoorn

Vacatures Psycholoog Katwijk

Vacatures Psycholoog Leeuwarden

Vacatures Psycholoog Leiden

Vacatures Psycholoog Lelystad

Vacatures Psycholoog Maastricht

Vacatures Psycholoog Middelburg

Vacatures Psycholoog Nieuwegein

Vacatures Psycholoog Nijmegen

Vacatures Psycholoog Oss

Vacatures Psycholoog Purmerend

Vacatures Psycholoog Roermond

Vacatures Psycholoog Roosendaal

Vacatures Psycholoog Rotterdam

Vacatures Psycholoog Schiedam

Vacatures Psycholoog Spijkenisse

Vacatures Psycholoog Terneuzen

Vacatures Psycholoog Tilburg

Vacatures Psycholoog Utrecht

Vacatures Psycholoog Veenendaal

Vacatures Psycholoog Venlo

Vacatures Psycholoog Vlaardingen

Vacatures Psycholoog Westland

Vacatures Psycholoog Zaanstad

Vacatures Psycholoog Zeist

Vacatures Psycholoog Zoetermeer

Vacatures Psycholoog Zwolle

Meer steden Minder steden

Salarisschaal Psycholoog

Bovenstaande bedragen zijn bruto maandsalarissen.

Wat verdient een Psycholoog?

Het salaris van een Psycholoog is afhankelijk van de ervaring en de functiezwaarte, het ligt tussen €3026 voor een Psycholoog in opleiding en €8101 bruto per maand voor een Klinisch Pscycholoog in de hoogste schaal.

De salarissen zijn vastgelegd in de CAO schalen GGZ (Geestelijke Gezondheidszorg). Deze loonschalen lopen van de aanloopschaal 59 voor een Psycholoog in opleiding tot FWG 75B voor een Klinish Psycholoog.

Secundaire arbeidsvoorwaarden Psycholoog

  • 8% vakantietoeslag
  • eindejaarsuitkering

Meer weten over het salaris Psycholoog

Salaris aankomend Psycholoog Salaris junior Psycholoog Wat is het salaris van een medior Psycholoog? Welk salaris krijgt een senior Psycholoog?


Hoe word je een Psycholoog? 

Om Psycholoog te worden moet je minstens de HBO opleiding Toegepaste Psychologie hebben afgerond. Deze opleiding duurt vier jaar. 

Voor het Universitaire niveau van Psycholoog, waardoor je een wetenschappelijk Psycholoog wordt, moet je de WO opleiding Psychologie doen. Dit is een drie jaar durende Bachelor met een een tot twee jaar durende Master. Er zijn tegenwoordig ook thuisopleidingen psychologie die behaald kunnen worden, maar of deze voldoen is de vraag.

Je hebt een verplichte registratie, bijvoorbeeld een NIP registratie

Je kan doorstuderen tot Klinisch psycholoog, GZ-pyscholoog, kinderpsycholoog of klinisch neuropsycholoog.

Opleidingen Psycholoog

Positieve psychologie
Positieve psychologie is de jongste en snelstgroeiende stroming binnen de psychologie, waarin de aandacht uitgaat naar de positieve aspecten van het leven. De focus ligt niet op het verhelpen van …
Positieve psychologie
Sociale psychologie
Mensen leven in meervoud, niet in enkelvoud! Waar u ook bent, u staat in direct of indirect contact met andere mensen. Op uw werk, binnen uw gezin, tijdens het doen van …
Sociale psychologie
Leer de psychologie van beïnvloeding toepassen
Door te begrijpen hoe mensen beslissingen nemen en waarom mensen iets wel of niet doen, kun je uitgroeien tot een veel effectievere professional. Versterk je eigen expertise met Behavioural Design …
Leer de psychologie van beïnvloeding toepassen
Psychologie voor managers|Versterk je kwaliteit van leidinggeven
5-daagse Leiderschapstraining Psychologie voor managers Versterk je persoonlijke leiderschap Als leidinggevende heb je, net als je medewerkers, blinde vlekken en valkuilen. Je bent je dan niet bewust van het effect …
Psychologie voor managers|Versterk je kwaliteit van leidinggeven
Psychologie op de werkvloer|Effectief samenwerken met verschillende persoonlijkheden
Psychologie op de werkvloer Effectief samenwerken met verschillende persoonlijkheden5-daagse psychologietraining Wil je positief en negatief gedrag beter kunnen begrijpen én de communicatie effectief beïnvloeden? In Psychologie op de werkvloer leer je …
Psychologie op de werkvloer|Effectief samenwerken met verschillende persoonlijkheden



Omscholen tot Psycholoog

Je kan op verschillende manieren omscholen tot Psycholoog. Zelfstandig of georganiseerd.

Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor Psycholoog

Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Psycholoog

Als je Psycholoog wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Psycholoog zijn de volgende zaken belangrijk:

Interesse en Motivatie Psycholoog

Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen.

Wat doet een Psycholoog?

Ga naar de omschoolwijzer


Interview met een Psycholoog

Ivonne Werndlij is psycholoog.

Ben je benieuwd wat een psycholoog allemaal doet op een dag? Ivonne Werndlij is psycholoog en vertelt je er alles over!

Lees de rest van het interview met een Psycholoog

Competenties Psycholoog

Een Psycholoog heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.

Analytisch
Analytisch

Steekwoorden Competentie Analytisch:

analyseren, systematisch denken, problemen bekijken vanuit verschillende oogpunten, kritisch 

Omschrijving

Hoofd- en bijzaken van elkaar scheiden, dat ligt deze mensen wel. Zij pakken de kern van het probleem aan en bekijken dit vanuit verschillende oogpunten. Daarnaast leggen zij verbanden tussen deze verschillende perspectieven. Deze analytische mensen beginnen bij de hoofdzaak en pakken vervolgens de bijzaken aan. Hierbij worden gevolgen op korte en op lange termijn in de gaten gehouden. Uiteindelijk komen zij met een duidelijke conclusie.

Sterke punten
Deze mensen zijn vaak pro-actief. Als zij een probleem constateren, pakken zij dit aan en proberen dit op een goede manier op te lossen. Verder zijn deze mensen vaak gestructureerd. Ze bekijken eerst de hoofdlijnen, de details komen later aan bod. Daarnaast zijn deze mensen in staat om zaken duidelijk te beoordelen. Ze bekijken problemen vanuit verschillende perspectieven en trekken daaruit een heldere conclusie.  

Zwakke punten
Een valkuil kan de hoeveelheid aan hoofd- en bijzaken zijn. Soms kunnen deze personen dan door de bomen het bos niet meer zien. Daarnaast kan de hoeveelheid aan analyses teveel zijn, deze analist verliest dan het resultaat uit het oog. Als laatste kan deze persoon behoorlijk theoretisch zijn, dit kan soms leiden tot een langdradig verhaal met lange stukken tekst.

Integriteit
Integriteit

Steekwoorden: discipline, betrouwbaar, structureel, loyaal

Omschrijving

Integere mensen voeren zorgvuldig hun taken uit. Ze houden hierbij rekening met de geldende sociale en ethische normen ten aanzien van gevoelige informatie, contact met anderen en posities en belangen. Deze mensen houden zichzelf verantwoordelijk voor hun werkzaamheden. Moraliteit staat hoog in het vaandel bij deze mensen.

Sterke punten
Deze mensen zijn eerlijk, betrouwbaar en bekijken alles vanuit een moreel oogpunt. Verder zijn integere mensen vaak erg gestructureerd en raken ze bij tegenslag niet van hun stuk. Bovendien zijn deze mensen vaak erg beheerst. Deze mensen worden ook wel vaak loyaal genoemd.

Zwakke punten
Integere mensen hebben vaak moeite met zeggen wat ze bedoelen. Ze hebben moeite met de informatie helder en duidelijk te verspreiden. Verder laten zij zich snel afleiden van hun werkzaamheden. Sommige integere mensen zijn goed in het manipuleren van anderen. Ze houden bewust informatie achter, of ze zijn loslippig met betrekking tot vertrouwelijke informatie. Dit gebeurt vaak met het oog op het eigenbelang.

Luisteren
Luisteren

Steekwoorden: inzicht in omgeving, overtuigen, motiveren, onderhandelen

Omschrijving

Deze mensen luisteren goed naar andere mensen. Ze zijn oprecht geïnteresseerd en willen anderen graag helpen. Ze zijn overal van op de hoogte en hebben dus overzicht. Ook luisteren deze mensen goed naar de taken die zij krijgen toegewezen en voeren deze daarom meestal goed uit. 

Sterke punten
Goede luisteraars stellen vaak goede vragen of geven feedback op de verkregen informatie. Daarnaast kunnen zij met de verkregen informatie anderen overtuigen en eventueel onderhandelen over verschillende zaken. Een goede luisteraar houdt ook rekening met de dingen die juist niet worden gezegd, de zogenaamde non-verbale communicatie. Ook hier kan hij informatie uithalen.

Zwakke punten
Goed luisteren betekent niet dat je niets mag zeggen. Mensen die alleen maar luisteren kunnen verlegen of teruggetrokken overkomen. Sommige mensen luisteren enkel om dingen voor elkaar te krijgen, zij proberen hun voordeel te doen met de informatie die ze krijgen. Het ontbreekt hen dan aan oprechte interesse.

Motiveren
Motiveren

Steekwoorden: optimistisch, ambitieus, luisteren, overtuigen

Omschrijving

Deze mensen kunnen anderen aanzetten tot actie. Dit kan gebeuren op verschillende manieren, bijvoorbeeld door macht of verbondenheid met een team. Ze willen het werkplezier van anderen vergroten. Ze stellen vaak een gezamenlijk doel centraal en de motivator probeert met het hele team dit doel te behalen.

Sterke punten
In zware tijden blijven deze mensen optimistisch en kijken met een positieve blik naar de toekomst. Ze kunnen zichzelf goed motiveren, maar ook anderen nieuwe zin geven. De meeste motivators zijn goede luisteraars en hebben een goed inlevingsvermogen. Daarnaast past de competentie overtuigen ook goed bij deze competentie. Om mensen te motiveren is overtuiging op bepaalde momenten hard nodig. 

Zwakke punten
Een motivator kan doorslaan. Hij kan zo optimistisch zijn, dat hij de realiteit verliest. Dit kan samenhangen met de competentie ambitie, motivators stellen bepaalde doelen en willen deze behalen en ook bij tegenslagen doorgaan. De geloofwaardigheid van de motivator wordt dan aangetast.

Oordeelsvorming
Oordeelsvorming

Steekwoorden: analytisch vermogen, structureel, zelfkennis, visie

Omschrijving

Deze mensen kunnen zuiver en helder redeneren. Deze personen houden rekening met feiten en gebruiken verschillende perspectieven om een oordeel te vormen over bijvoorbeeld een werksituatie. Daarnaast beoordelen zij bijvoorbeeld de haalbaarheid en de planning van een opdracht.

Sterke punten
Deze mensen zijn vaak erg gestructureerd en scheiden dan ook de hoofd- van de bijzaken. Verder hebben deze mensen over het algemeen vaak een goed ontwikkeld analytisch vermogen. Zij bekijken zaken vanuit verschillende perspectieven. Daarnaast beschikken deze mensen vaak over een goede zelfkennis, ze bekijken hun eigen presteren ook vanuit verschillende visies.

Zwakke punten
Wanneer er teveel wordt geoordeeld, kan dit demotivatie oproepen. Dit gebeurt met name dan bij anderen. Deze mensen oordelen dan overal over, ook wanneer het hen niet wordt gevraagd. Dit kan zorgen voor onderlinge irritaties. Als laatste kunnen deze mensen hun eigen oordeel op nummer één zetten, hierdoor kan het zijn dat de omgeving zich achtergesteld voelt.

Sensitiviteit
Sensitiviteit

Steekwoorden: inlevingsvermogen, gevoeligheid, sociabiliteit, waardering, respect

Omschrijving

Deze mensen houden rekening met meningen, gedachten en gevoelens van anderen. Ze zijn zich bewust van hun gedrag en ze letten op hoe ze overkomen bij anderen. Deze mensen geven in een gesprek altijd ruimte aan de ander en ze tonen waardering voor wat een ander te zeggen heeft.

Sterke punten
Deze mensen zijn goede luisteraars, zij tonen oprecht interesse in de meningen en gevoelens van anderen. Ze proberen te helpen waar dat kan en zullen zich te allen tijde respectvol gedragen. Bij deze competentie past ook de competentie ‘integriteit’. Deze mensen houden rekening met anderen en zichzelf en kijken altijd naar verschillende morele opvattingen.

Zwakke punten
Sommige mensen houden teveel rekening met anderen, waardoor ze zichzelf kunnen verliezen. Op die manier kunnen anderen hen bestempelen als onzeker of als iemand die ‘met alle winden mee waait’. Ook kunnen deze mensen overkomen als onduidelijk en onzeker. Ze willen graag alle meningen van anderen meenemen en vinden het dan lastig om een duidelijk standpunt in te nemen.

Stressbestendigheid
Stressbestendigheid

Steekwoorden: structureel werken, zakelijk en kalm, energie

Omschrijving

Deze personen kunnen blijven presteren in zware tijden. Ze laten zich niet aan de kant zetten door extra werk, tijdsdruk of tegenvallende resultaten. Het maakt deze personen niet uit hoeveel taken ze nog moeten doen, ze hebben doorzettingsvermogen om de taken af te ronden. Deze personen communiceren duidelijk over hun werkzaamheden en over wat zij wel/of niet willen.

Sterke punten
Ondanks de vele werkzaamheden en taken blijven deze personen rustig. Zij kunnen goed relativeren en hun energie goed verdelen over de verschillende werkzaamheden. Deze personen handelen vaak zakelijk en kalm en op deze manier weten zij ook het overzicht te bewaren. Ook structureel werken valt binnen deze competentie. Op die manier kunnen zij veel werkzaamheden naast elkaar uitvoeren. In zware tijden laten deze stressbestendige personen doorzettingsvermogen zien, ze willen graag de verschillende doelen behalen. Het resultaat staat bij deze personen dan ook centraal.

Zwakke punten
Er bestaat een gevaar dat deze mensen stress niet onderkennen. Hierdoor kan het gebeuren dat zij zichzelf voorbij lopen en lopen zij een verhoogd risico op gezondheidsklachten. De eigenschappen ‘zakelijk’ en ‘kalm’ kunnen ook een zwak punt zijn, deze personen kunnen afstandelijk overkomen naar hun omgeving.

Vaardigheden Psycholoog

  • Inlevingsvermogen
  • Analytisch vermogen
  • Logisch redeneren
  • Respectvol
  • Gevoeligheid
  • Analyseren
  • Systematisch denken
  • Problemen vanuit verschillende oogpunten bekijken
  • Betrouwbaarheid
  • Consequent handelen
  • Loyaliteit
  • Luistervaardigheid
  • Belangstelling hebben
  • Vragen stellen
  • Stimuleren
  • Overtuigingskracht
  • Positiviteit
  • Doorzettingsvermogen
  • Incasseringsvermogen
  • Rust bewaren
Bekijk meer Bekijk minder

Wat voor persoonlijkheid heeft een Psycholoog nodig? 

Je moet betrokken en verzorgend zijn naar je patiënten en je moet rekening houden met de behoeftes van anderen (Gever).

Je moet verantwoordelijk, betrouwbaar en loyaal zijn omdat je vertrouwelijk om moet gaan met de gegevens van je cliënten (Loyalist).


Eigenschappen Psycholoog

  • Empathie
  • Behulpzaamheid
  • Vriendelijkheid
  • Trouw
  • Integriteit
  • Punctueel



Wat zijn de baankansen voor een Psycholoog?

De vooruitzichten op een baan zijn redelijk. Tweederde van de Psychologen vindt binnen een jaar een baan. Psychologen kunnen op veel plaatsen terecht en er zijn ook mogelijkheden om buiten het vakgebied te gaan werken, als generalist met WO werk- en denkniveau.

Doorgroeimogelijkheden Psycholoog:

Met diversie bijscholingscursussen kun je binnen de instelling waar je werkt een hogere positie gaan bekleden. Je kunt ook doorstuderen en specialiseren waardoor je weer vele nieuwe mogelijkheden creëert.

De actuele kans op werk voor een Psycholoog

Het beroep Psycholoog is onderdeel van de beroepsfamilie Psychologen en psychotherapeuten. De kans op werk voor de beroepsfamilie Psychologen en psychotherapeuten is in de huidige periode zeer goed

Huidige aantal vacatures

7

Baankans Psycholoog

logo uwv

Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen


Doorgroei mogelijkheden Psycholoog

Het beroep Psycholoog is onderdeel van de beroepsfamilie Psychologen en psychotherapeuten.


Waar werkt een Psycholoog?

  • (G)GZ
  • Gevangenis/justitie
  • Jeugdzorg
  • Verpleeg- en verzorgingshuizen
  • (Psychiatrische afdeling van een) Ziekenhuis
  • Gehandicaptenzorg
  • Eigen praktijk
  • (Speciaal) onderwijs
  • Bedrijven
  • Adviesbureau
  • Onderzoekcentrum
  • Verlavingszorg

Met wie werkt een Psycholoog samen? 

Een Psycholoog komt veel in contact met verschillende hulpverleners die ook met de cliënten samenwerken. Zo wordt er veel overleg gepleegd met artsen, verzorgers, therapeuten en pedagogen.

Een Psycholoog werkt met allerlei cliënten, van verschillende leeftijden en met verschillende hulpvragen. Zo varieert de vraag naar hulp bij depressie, anorexia, opvoedingsproblematiek, relatieproblemen, enz.


Psycholoog

Verwante beroepen Psycholoog:

GZ-psycholoog
Salaris: €2530 tot €6790
Opleiding: WO Postdoc
Baankans: Zeer goed

Baankans

Dus je wilt misschien wel werken als %1$s? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je %1$s wilt worden. Informatie over omscholing, wat je gaat doen als %1$s, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Psychiater
Salaris: €5833 tot €10833
Opleiding: WO
Baankans: Zeer goed

Baankans

Dus je wilt misschien wel werken als %1$s? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je %1$s wilt worden. Informatie over omscholing, wat je gaat doen als %1$s, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Psychotherapeut
Salaris: €3794 tot €5863
Opleiding: Postdoc
Baankans: Zeer goed

Baankans

Dus je wilt misschien wel werken als %1$s? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je %1$s wilt worden. Informatie over omscholing, wat je gaat doen als %1$s, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Klinisch Psycholoog
Salaris: €3500 tot €5800
Opleiding: WO Postdoc
Baankans: Zeer goed

Baankans

Dus je wilt misschien wel werken als %1$s? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je %1$s wilt worden. Informatie over omscholing, wat je gaat doen als %1$s, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.

Alles over het beroep Psycholoog in één oogopslag

Beroepsgroep:

Persoonstype:

Netwerk:

Opleidingsniveau:

Salarisindicatie:

  • Van €3026 tot €8101

Baankans:

Aantal vacatures:

Aantal opleidingen:

Baankans

Huidige aantal vacatures

7



Zoek een ander beroep

Bekijk ook

Ga direct naar