Sterilisatie Medewerker: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Sterilisatie Medewerker: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Dus je wilt misschien wel werken als Sterilisatie Medewerker? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je Sterilisatie Medewerker wilt worden.
Informatie over omscholing, wat je gaat doen als Sterilisatie Medewerker, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Alles over het werken als Sterilisatie Medewerker
- Wat doet een Sterilisatie Medewerker
- Salaris Sterilisatie Medewerker
- Vacatures Sterilisatie Medewerker
- Doorgroeien als Sterilisatie Medewerker
- Opleidingen Sterilisatie Medewerker
- Omscholen tot Sterilisatie Medewerker
- Hoe word je Sterilisatie Medewerker
- Competenties Sterilisatie Medewerker
- Persoonstypen Sterilisatie Medewerker
Vacatures Sterilisatie Medewerker
Vacatures laden...
Wat is een Sterilisatie Medewerker?
Een medewerker steriele medische hulpmiddelen is een allround productie medewerker. Hij of zij houdt zich vooral bezig met reiniging, desinfectie en sterilisatie van medisch instrumentarium. Daarnaast -afhankelijk van de werkgever- kan ook bestellen, repararatie en bevoorrading van de afdelingen onderdeel zijn van het werk. Ook de reiniging en desinfectie van scopen hoort hierbij. Het gaat in alle gevallen over steriele medische hulpmiddelen, disposable en reusables. Een Centrale Sterilisatie Afdeling werkt nauw samen met de operatiekamers en klinische afdelingen van een ziekenhuis.
Past het beroep Sterilisatie Medewerker bij jou?
Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.
Bekijk jouw baansuggestiesHeb je wel eens gedacht aan?
Omscholen naar een beroep met baankansen?Vacatures laden...
Vacatures Sterilisatie Medewerker per niveau
Vacatures Sterilisatie Medewerker per stad
Vacatures Sterilisatie Medewerker Alkmaar
Vacatures Sterilisatie Medewerker Almelo
Vacatures Sterilisatie Medewerker Almere
Vacatures Sterilisatie Medewerker Alphen aan den Rijn
Vacatures Sterilisatie Medewerker Amersfoort
Vacatures Sterilisatie Medewerker Amstelveen
Vacatures Sterilisatie Medewerker Amsterdam
Vacatures Sterilisatie Medewerker Apeldoorn
Vacatures Sterilisatie Medewerker Arnhem
Vacatures Sterilisatie Medewerker Assen
Vacatures Sterilisatie Medewerker Bergen op Zoom
Vacatures Sterilisatie Medewerker Breda
Vacatures Sterilisatie Medewerker Capelle aan den IJssel
Vacatures Sterilisatie Medewerker Delft
Vacatures Sterilisatie Medewerker Den Bosch
Vacatures Sterilisatie Medewerker Den Haag
Vacatures Sterilisatie Medewerker Den Helder
Vacatures Sterilisatie Medewerker Deventer
Vacatures Sterilisatie Medewerker Doetinchem
Vacatures Sterilisatie Medewerker Dordrecht
Vacatures Sterilisatie Medewerker Ede
Vacatures Sterilisatie Medewerker Eindhoven
Vacatures Sterilisatie Medewerker Emmen
Vacatures Sterilisatie Medewerker Enschede
Vacatures Sterilisatie Medewerker Gouda
Vacatures Sterilisatie Medewerker Groningen
Vacatures Sterilisatie Medewerker Haarlem
Vacatures Sterilisatie Medewerker Haarlemmermeer
Vacatures Sterilisatie Medewerker Heerlen
Vacatures Sterilisatie Medewerker Helmond
Vacatures Sterilisatie Medewerker Hengelo
Vacatures Sterilisatie Medewerker Hilversum
Vacatures Sterilisatie Medewerker Hoogeveen
Vacatures Sterilisatie Medewerker Hoorn
Vacatures Sterilisatie Medewerker Katwijk
Vacatures Sterilisatie Medewerker Leeuwarden
Vacatures Sterilisatie Medewerker Leiden
Vacatures Sterilisatie Medewerker Lelystad
Vacatures Sterilisatie Medewerker Maastricht
Vacatures Sterilisatie Medewerker Middelburg
Vacatures Sterilisatie Medewerker Nieuwegein
Vacatures Sterilisatie Medewerker Nijmegen
Vacatures Sterilisatie Medewerker Oss
Vacatures Sterilisatie Medewerker Purmerend
Vacatures Sterilisatie Medewerker Roermond
Vacatures Sterilisatie Medewerker Roosendaal
Vacatures Sterilisatie Medewerker Rotterdam
Vacatures Sterilisatie Medewerker Schiedam
Vacatures Sterilisatie Medewerker Spijkenisse
Vacatures Sterilisatie Medewerker Terneuzen
Vacatures Sterilisatie Medewerker Tilburg
Vacatures Sterilisatie Medewerker Utrecht
Vacatures Sterilisatie Medewerker Veenendaal
Vacatures Sterilisatie Medewerker Venlo
Vacatures Sterilisatie Medewerker Vlaardingen
Vacatures Sterilisatie Medewerker Westland
Vacatures Sterilisatie Medewerker Zaanstad
Vacatures Sterilisatie Medewerker Zeist
Salarisschaal Sterilisatie Medewerker
Wat verdient een Sterilisatie Medewerker?
Het salaris van een Sterilisatie Medewerker kan oplopen tot 2750 euro bruto per maand (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering). De UMC CAO Schaal 5 is van toepassing.
Meer weten over het salaris Sterilisatie Medewerker
Hoe word je een Sterilisatie Medewerker?
De opleiding tot MSMH'er is een tweejarige BBL opleiding op niveau MBO 3. Hier leer je alle ins en outs van medisch instrumentarium, maar ook alle technische aspecten aangaande de apparatuur die gebruikt worden in het proces. De opleidingen worden aangeboden in Eindhoven, Leiden en Zwolle.
Opleidingen Sterilisatie Medewerker
Omscholen tot Sterilisatie Medewerker
Je kan op verschillende manieren omscholen tot Sterilisatie Medewerker. Zelfstandig of georganiseerd.
Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor Sterilisatie Medewerker
Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Sterilisatie Medewerker
Als je Sterilisatie Medewerker wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Sterilisatie Medewerker zijn de volgende zaken belangrijk:
Interesse en Motivatie Sterilisatie Medewerker
Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen.
Wat doet een Sterilisatie Medewerker?
Interview met een Sterilisatie Medewerker
Daniel Duvigneau is sterilisatiemedewerker.
Ben je benieuwd wat een sterilisatiemedewerker allemaal doet op een dag? Daniel Duvigneau is sterilisatiemedewerker en vertelt je er alles over!
Lees de rest van het interview met een Sterilisatie MedewerkerCompetenties Sterilisatie Medewerker
Een Sterilisatie Medewerker heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.Steekwoorden: inlevingsvermogen, veranderingen, flexibiliteit
Omschrijving
Deze mensen blijven doorwerken en presenteren ondanks veranderende omstandigheden. Op het moment van een verandering zijn deze mensen in staat om snel om te schakelen van de oude naar de nieuwe situatie. Daarbij houden deze mensen het overzicht en in crisissituaties weten ze hun taken goed af te ronden.
Sterke punten
Deze mensen hebben vaak een goede discipline en ze zijn stressbestendig. Veranderingen kunnen behoorlijk grote gevolgen hebben en zij weten hier goed mee om te gaan. Daarnaast zijn deze mensen flexibel en kunnen ze zich goed inleven in de situatie. Dat laatste zorgt ervoor dat aanpassen gemakkelijker wordt. Flexibiliteit laten zij zien wanneer zij binnen een verandering zich gemakkelijk aanpassen aan de nieuwe situatie.
Zwakke punten
Teveel aanpassen zorgt ervoor dat je onzeker overkomt. In de zakelijke sfeer kan het voorkomen dat mensen niet meer naar de mening van deze mensen vragen. Het is van belang dat deze personen af en toe van zich laten horen, zo is het duidelijk dat zij ook een mening hebben.
Steekwoorden Competentie Accuratesse:
precies, netjes, oog voor detail, kritisch, perfectionisme
Omschrijving
Deze mensen leveren werk waarin geen fouten naar voren komen. Deze mensen werken gestructureerd en corrigeren meerdere malen het werk. In het werk van anderen, zien deze personen ook vaak de fouten. Deze personen hebben vaak oog voor detail en zien snel verbanden tussen zaken. Ook onder werkdruk blijven deze mensen accuraat werken.
Sterke punten
Hun oog voor detail zorgt voor foutloze documenten en goed voorbereide taken en gebeurtenissen.
Zwakke punten
Accuraat werken zorgt voor foutloos werk, maar kan ook veel tijd kosten. Dit kan voor de omgeving frustrerend zijn. Daarnaast wordt deze competentie weleens gekoppeld aan de term ‘muggenziften’.
Steekwoorden: aanpassingsvermogen, flexibiliteit, overtuigen, luisteren
Omschrijving
De regels en procedures die gelden bij een bedrijf volgen deze mensen zonder moeite. Gedisciplineerde mensen houden zich aan de regels die er gelden, deze regels kunnen ze zelf opgesteld hebben of ze kunnen opgelegd zijn door anderen. Bij veranderingen volgen deze mensen ze over het algemeen op, maar deze mensen kunnen ook ontevredenheden aankaarten.
Sterke punten
De regels volgen, vergt wat flexibiliteit en aanpassingsvermogen. Meestal zijn gedisciplineerde mensen structureel, ze weten de regels en procedures en kunnen hierdoor dan ook goed gestructureerd werken. Mensen met een ijzersterke discipline zijn meestal goede overtuigers, als zij het ergens niet mee eens zijn, kunnen ze dit op een goede overtuigende manier duidelijk maken. Maar daarnaast zijn deze mensen vaak ook goede luisteraars, zij luisteren naar de regels en passen zich hierop aan.
Zwakke punten
Mensen die overgediscplineerd zijn kunnen soms stug zijn, ze zijn de flexibiliteit kwijt en houden zich vast aan de regels. Mensen die hard meewerken aan de procedures binnen een bedrijf, kunnen daarin ook doorslaan. Te veel discipline en perfectionisme kan vermoeiend zijn en leiden tot een burn-out.
Steekwoorden competentie Flexibiliteit:
aanpassingsvermogen, assertiviteit, inlevingsvermogen, luisteren, omgaan met verandering
Omschrijving
Deze mensen passen zich aan aan veranderende omstandigheden. Een verandering in de werkzaamheden wordt vlot geaccepteerd door deze personen. Zij kunnen hun eigen denkpatronen loslaten en zich inleven in de gedachten van anderen. Tijdens discussies zijn flexibele personen vaak objectief en proberen ze de standpunten helder te krijgen.
Sterke punten
Deze mensen kunnen zich goed inleven in personen en zich aanpassen aan situaties. Verder zijn deze mensen assertief, zij hebben zelf een bepaald doel, maar kijken ook naar de doelen van anderen. Luisteren en analyseren zijn ook eigenschappen die passen bij de competentie flexibiliteit. Flexibele personen proberen te luisteren naar de meningen van anderen en kunnen deze vervolgens analyseren.
Zwakke punten
Iemand die te flexibel zijn, wordt ook weleens besluiteloos genoemd. Zij vinden alles goed en gaan overal mee akkoord. Er wordt dan snel vanuit gegaan dat deze persoon geen mening heeft en hij kan hierdoor buitengesloten worden.
Steekwoorden: analytisch vermogen, overtuigen, vragen stellen, accuratesse
Omschrijving
Deze mensen beoordelen en analyseren opdrachten op hun eigen manier. Ze leggen een lijst met criteria langs de opdracht en bekijken zo bijvoorbeeld de haalbaarheid van de opdracht. Bij iedere taak stellen zij zichzelf verschillende vragen en plaatsen vervolgens kanttekeningen. Over het algemeen beschikken deze mensen over een brede kennis en zijn ze goed op de hoogte van hun omgeving.
Sterke punten
Deze mensen kunnen vaak ook goed analyseren. Omdat ze erg precies zijn, bekijken ze taken vanuit verschillende perspectieven. Daarnaast werken kritische mensen accuraat en netjes. Ook overtuigen is een eigenschap die past bij kritisch zijn. Kritische mensen bekijken opdrachten vanuit verschillende perspectieven en stellen vervolgens argumenten op. Deze argumenten gebruiken ze vervolgens om anderen op een goede manier te overtuigen.
Zwakke punten
Mensen die te kritisch zijn, kunnen overkomen als de zogenaamde ‘pietlutten’. Verder kunnen deze mensen weleens star overkomen. Zij zijn te kritisch en willen hun mening niet bijstellen. Hierdoor kan een discussie weleens lastig zijn.
Steekwoorden: structureel, plannen en organiseren, resultaat, perfectionistisch
Omschrijving
Deze mensen hebben details en procedures goed in hun hoofd zitten. Deze personen letten bij opdrachten op de details, zij controleren bijvoorbeeld de spelling en houden zich bezig met de vormgeving. Daarnaast houden deze mensen zich vaak bezig met de planning en organisatie van werkzaamheden.
Sterke punten
Deze mensen zijn precies en werken structureel. Zij kijken met een kritisch oog naar opdrachten. Daarnaast beschikken deze mensen ook vaak over de competentie ‘plannen en organiseren’. Zij hebben een goed beeld in het hoofd van het resultaat en de taken die uitgevoerd moeten worden.
Zwakke punten
De kritische houding kan ervoor zorgen dat de omgeving hen ziet als ‘pietluttig’. Verder kan het zijn dat ze zo opgaan in details dat de creativiteit van deze mensen eronder lijdt. Ook kunnen ze doorslaan en hoofdzaken uit het oog verliezen.
Steekwoorden: processen, ontwikkeling, ambitieus, flexibel
Wat is Zelfsturing?
Deze mensen willen graag op de hoogte blijven van voor hen relevante ontwikkelingen. Zij zoeken proactief naar nieuwe informatie. Zij voelen zichzelf verantwoordelijk voor hun ontwikkeling of een bepaald proces. Deze mensen kijken hierbij naar het resultaat dat ze willen behalen.
Sterke punten
Deze mensen zijn vaak ambitieus en resultaatgericht. Ze stellen voor zichzelf doelen op en proberen deze doelen te behalen. Daarbij zijn deze mensen vaak flexibel, ze zijn verantwoordelijk voor zichzelf en kunnen zich aanpassen aan de situatie en de omgeving. Hierbij houden ze hun doelstellingen voor ogen. Daarbij hebben deze mensen vaak een goede zelfkennis. Ze weten hun zwakke en sterke kanten te benoemen en houden nemen deze dan ook mee in het maken van beslissingen of het stellen van doelen.
Zwakke punten
Mensen die zichzelf teveel proberen te sturen, worden soms bestempeld als star. Zij wijken niet af van hun ideeën en hierdoor wordt de spontaniteit aangetast. Zij hebben precies uitgestippeld waar ze naar toe willen en spontane (creatieve) uitspattingen worden ontweken.
Vaardigheden Sterilisatie Medewerker
- Inlevingsvermogen
- Zorgvuldigheid
- Omgaan met veranderingen
- Flexibiliteit
- Oog voor detail
- Nauwkeurigheid
- Aanpassingsvermogen
- Lichtvoetigheid
- Gestructureerd werken
- Accuratesse
- Doorzettingsvermogen
- Consequent handelen
- Ambitie
- Analyseren
- Evalueren
- Redeneren
- Proactiviteit
- Doelgericht werken
- Wendbaarheid
Wat voor persoonlijkheid heeft een Sterilisatie Medewerker nodig?
Het is belangrijk voor een Sterilisatie Medewerker om analytisch en onderzoekend te zijn (Waarnemer).
Tevens is een Sterilisatie Medewerker iemand die helpend en ondersteunend is (Bemiddelaar).
Wat voor persoonlijkheidstype is de bemiddelaar? Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De bemiddelaar is goed in het helpen van anderen, en is daarin erg empathisch. Door de neutrale houding is de bemiddelaar heel diplomatisch en geduldig. Bij een conflict probeert hij een oplossing te vinden. Ook kan hij goed luisteren en is hij flexibel.
Zwakke eigenschappen
De bemiddelaar zal vaak in gezelschap de eigen doelen vergeten, en daardoor de eigen identiteit verliezen. Daarnaast kan hij door diens voorkeur voor harmonie en de afkeur voor beslissingen als lui en besluiteloos overkomen. Hij heeft tijd nodig om een standpunt te vormen en wil niet de veroorzaker van een conflict zijn.
Omgang
De bemiddelaar is goed, rustig gezelschap. Hij zal zich vaak schikken naar de wil van de groep. Veel eigen input heeft hij niet. In relaties kan de bemiddelaar zichzelf helemaal kwijtraken en daardoor erg gefrustreerd raken.
Wat voor persoonlijkheidstype is de waarnemer?
De waarnemer ziet vaak de details die een ander niet kent. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De waarnemer is vaak specialist op een bepaald vakgebied en bezit daarmee veel en diepgaande kennis over zaken. Ook heeft hij een sterke motivatie om te werken en is hij analytisch, eerlijk en intellectueel. De waarnemer kan goed hoofd- en bijzaken scheiden. Tevens is de waarnemer door diens onafhankelijke, afstandelijke natuur goed in het houden van geheimen en is hij objectief.
Zwakke eigenschappen
De waarnemer is door diens persoonlijkheid slecht in het onderhouden van menselijk contact en persoonlijke relaties. Door de nadruk op het intellectuele, is het moeilijk voor de waarnemer om spontane dingen te doen. De waarnemer kan dus ook gesloten en afstandelijk zijn.
Omgang
De waarnemer is goed in luisteren, en sterk als het gaat om het eigen vakgebied. Verder is het moeilijk voor een waarnemer om met anderen te praten. Hij heeft ook meestal geen behoefte om over zogenaamde “onbenulligheden” te praten. Conflicten worden vermeden.
Eigenschappen Sterilisatie Medewerker
- Empathie
- Diplomatiek
- Zorgzaamheid
- Waarnemendheid
- Gedetailleerdheid
- Leergierigheid
Wat zijn de baankansen voor een Sterilisatie Medewerker?
Als Sterilisatie Medewerker werk je dichtbij de operatiekamers en de logistieke afdelingen in het ziekenhuis. Hier liggen mogelijkheden om door te groeien. Ook is het mogelijk om door te groeien naar een leidinggevende rol zoals teamleider.
De actuele kans op werk voor een Sterilisatie Medewerker
Het beroep Sterilisatie Medewerker is onderdeel van de beroepsfamilie Medewerkers sterilisatie gezondheidszorg. De kans op werk voor de beroepsfamilie Medewerkers sterilisatie gezondheidszorg is in de huidige periode zeer goed
Huidige aantal vacatures
3
Baankans Sterilisatie Medewerker
Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen
Doorgroei mogelijkheden Sterilisatie Medewerker
Het beroep Sterilisatie Medewerker is onderdeel van de beroepsfamilie Medewerkers sterilisatie gezondheidszorg.
Verwante beroepen Sterilisatie Medewerker
Mogelijke specialisaties voor een Sterilisatie Medewerker
Waar werkt een Sterilisatie Medewerker?
Een Sterilisatie Medewerker kan werkzaam zijn bij:
Ziekenhuis
Klinieken
Tandartsen
Producenten Medisch Instrumentarium
Met wie werkt een Sterilisatie Medewerker samen?
Als Sterilisatie Medewerker heb je veel contact met je collega's in het ziekenhuis, met name in de operatiekamers en van de verschillende afdelingen. Ook zal je zo nu en dan contact hebben met de producenten van instrumentarium.
Alles over het beroep Sterilisatie Medewerker in één oogopslag
Sector:
Beroepsgroep:
Competenties:
Persoonstype:
Netwerk:
Opleidingsniveau:
Salarisindicatie:
- Van €2000 tot €2750