Woonconsulent

Als Woonconsulent maak je veelal deel uit van een team van medewerkers bij een woningcorporatie. Je takenpakket bestaat vooral uit het informeren en adviseren van huurders en het onderhouden van contacten met hen, de bewonerscommisies en sociale instellingen.

Je adviserende functie vervul je in eerste instantie wanneer mensen een woning zoeken. Het kan dan bijvoorbeeld gaan om mogelijkheden rond het aanvragen van huurtoeslag. Daarna gaat het meer om verbetering van woonomgeving en onderhoud aan de woningen.

Je bent als Woonconsulent verantwoordelijk voor het toewijzen van woningen en het bemiddelen bij problemen en conflicten. Je kan in dergelijke gevallen vervangende woonruimte moeten zoeken of maatschappelijk werkers in moeten schakelen. Uiteindelijk werk je samen met de bewoners om het in en om de woningen leefbaar te houden.

Bij deze functie komt ook een hoop administratief werk kijken, onder andere in geval van problemen, maar ook de simpele administratie als het opstellen en invoeren van huurcontracten en dergelijke.

Plaats gratis je CV en wordt gevonden door je nieuwe werkgever!

Om als Woonconsulent te kunnen gaan werken heb je veelal een HBO opleiding nodig en/of een cursus in een bijpassende richting. Opties zijn opleidingen of cursussen richting Woonconsulent en Stedelijke Vernieuwing, Woonconsulent en Sociaal architect of Sociaal Juridische Dienstverlening.

Zoek nu naar relevante opleidingen

Zoek nu naar relevante stages

Zoek nu naar traineeships

Woningcorporaties vallen in principe onder de categorie non-profit. Dat betekent dat de werkzaamheden van de Woonconsulent ook in die sector vallen.

Vergroot je kansen op de arbeidsmarkt, plaats hier je CV en wordt gevonden door organisaties

Het salaris van een Woonconsulent hangt aan de ene kant af van de opleiding, leeftijd en ervaring en aan de andere kant van de taken die je uit mag voeren, het marktsegment en de werkgever.

Meestal ligt het salaris van de Woonconsulent tussen de €2300 en €3400 bruto per maand. Een kilometerregeling is vaak onderdeel van de arbeidsvoorwaarden.

• Uitdrukkingsvaardigheid
• Klantgerichtheid
• Organiseren
• Conflicten beheersen
• Inzicht in omgeving

Wat zijn mijn kerncompetenties?
Doe nu de Competentietest! (€)

In de functie van Woonconsulent ben je steeds bezig met mensen helpen. Natuurlijk houd je evenzoveel rekening met de belangen van de woningcorporatie, maar het helpen, betrokken zijn en de wil om oplossingen voor mensen te vinden wanneer er problemen zijn moet in je zitten. Zoals gezegd ben je verantwoordelijk voor het leefbaar houden van de verhuurde woningen en hun omgeving (Gever).

In het vinden van de juiste woning bij de juiste huurder of de juiste huurder bij de juiste woning moet je doelgericht te werk kunnen gaan. Je hebt immers altijd een doel. Soms is dit duidelijker gedefinieerd en soms minder duidelijk, maar met een dosis zelfvertrouwen is het matchen van woning en huurder goed te doen (Succesvolle werker).

Wie ben ik, wat maakt mij uniek?
Doe de persoonlijkheidstest! (€)

Welke Enneagramtype ben ik?
Doe de gratis Enneagramtest

Een Woonconsulent werkt meestal bij een woningcorporatie. Je krijgt dan ook te maken met de medewerkers die in een dergelijke organisatie actief zijn. Hieronder valt ook de leidinggevende waar je verantwoording aan aflegt en waarschijnlijk een team van nog meer Woonconsulenten.

Daarnaast heb je contacten met potentiële huurders en met bestaande huurders is het trajcet van adviseren en begeleiden.

Er zijn nog geen interviews geplaatst.

Wanneer je eenmaal werkt als Woonconsulent kun je doorgroeien binnen de organisatie naar medior en vervolgens senior klantmanager. Afhankelijk van je eigen voorkeuren kun je richting de functie van inkomensconsulent, integraal klantmanager of manger van een specifieke categorie klanten doorstromen.