Omscholen

Je wilt je omscholen, maar je weet nog niet exact wat je wilt doen. Misschien ben je op zoek naar iets dat aansluit op je huidige (werk)ervaring? Misschien wil je wel compleet iets anders doen, maar je weet nog niet wat? Misschien is het noodgedwongen, omdat je huidge baan is opgehouden. Nationaleberoepengids.nl kan jou verder helpen. 

Er zijn een aantal verschillende manieren waarop je je kan omscholen. Je kan naar omschoolvacatures kijken, je kan ook het omschooltraject per beroep vinden via onze omschoolwijzer. Daarnaast vind je nog meer achtergrond informatie in onze sectie alles over omscholen.

 

Tot welk beroep wil jij je omscholen?

Zoek hieronder het beroep naar waar je je wilt omscholen. Je kan kiezen uit de omschoolwijzer van 2577 beroepen

Actuele Omscholingsvacatures

Vacature Omscholen of bijscholen tot Operator A/ B/ C
Randstad
Functieomschrijving Heb je altijd al willen werken in de techniek? Ben je een echte doener en gemotiveerd om iets te doen waarbij je jezelf verder kunt ontwikkelen, maar mis je …
Vacature Omscholen en bijscholen tot technicus
Randstad
Functieomschrijving Droom jij van een technische baan, maar heb je nooit deze kans gehad? Ben je graag hobbymatig in de weer met techniek, maar zou je van die hobby graag …
Vacature Omscholen of bijscholen tot Operator A/ B/ C
Randstad
Functieomschrijving Heb je altijd al willen werken in de techniek? Ben je een echte doener en gemotiveerd om iets te doen waarbij je jezelf verder kunt ontwikkelen, maar mis je …
Vacature Omscholen of bijscholen tot Monteur
Randstad
Functieomschrijving Zoek jij een technische baan met uitdaging? Waar je met je handen bezig bent én je kan laten omscholen of bijscholen tot monteur? Werken en tegelijkertijd ook je diploma …
Vacature Omscholen of bijscholen tot Monteur
Randstad
Functieomschrijving Zoek jij een technische baan met uitdaging? Waar je met je handen bezig bent én je kan laten omscholen of bijscholen tot monteur? Werken en tegelijkertijd ook je diploma …

Actuele Opleiding vacatures

Vacature Opleiding Vrachtwagenchauffeur
Randstad
Functieomschrijving Altijd al vrachtwagenchauffeur willen worden maar geen CE rijbewijs? Je kan nu de opleiding vrachtwagenchauffeur volgen bij Randstad Transport. Je haalt je C(E) rijbewijs met code 95 en krijgt …
Vacature Logistiek Teamleider BBL niveau 3 opleiding
Tempo-Team
Functieomschrijving Opgeleid worden tot een echte magazijnbaas! Oja, en het mooie is dat je daar €10,88 mee verdiend! En nog mooier is dat je in de avonduren zelfs €14,10 mee …
Vacature Operator in opleiding
Randstad
Functieomschrijving Ben je op zoek naar een uitdagende technische baan als operator? Maar heb jij nog geen diploma ? Randstad Boost Vakopleidingen bied je de mogelijkheid om een erkend MBO-diploma …
Vacature Opleiding Reachtruckchauffeur
Randstad
Functieomschrijving Zou jij graag een reachtruck willen leren besturen? Dan hebben we bij Scania in Meppel de perfecte plek voor jou! Bij Scania zoeken wij medewerkers die graag hun reachtruckcertificaat …
Vacature Opleiding tot vrachtwagenchauffeur
Randstad
Functieomschrijving Jumbo Veghel zoekt enthousiaste kandidaten met B rijbewijs die de ambitie hebben om vrachtwagenchauffeur te worden. Je gaat gedurende de opleiding bij Jumbo aan de slag als rangeerchauffeur. Na …

Actuele Leerling vacatures

Vacature (Leerling) Werkvoorbereider / Tekenaar
One People Services
(Leerling) Werkvoorbereider / TekenaarVoor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een (leerling) werkvoorbereider / tekenaar ter uitbreiding van het team.Verwachting;-Beheersing autocad.-Creatief en inventief.-Beheersing word/excel.-Klantgericht en representatief.-Beheersing van Nederlandse taal …
Vacature Leerling Operator 5 ploegen
Tempo-Team
Functieomschrijving Zekerheid, verantwoordelijkheid en ontwikkeling. Spreekt dit je aan? En ook: techniek, werken als operator in 5 ploegen, voedingsmiddelenindustrie en uitdagend werk. Passen deze punten bij jou en heb je …
Vacature Leerling Operator A/ B
Randstad
Functieomschrijving Voor de cacaofabrieken van Cargill in Wormer en Zaandam zijn wij regelmatig op zoek naar leerling operators.wat bieden wij jou Werken en leren tegelijk!Na het behalen van je …
Vacature Leerling keukenmonteur
Randstad
Functieomschrijving Ben jij een harde werker die er altijd voor open staat om nieuwe dingen te leren? Heb jij daarnaast al wat technisch inzicht en misschien al wat sleutelervaring? Voor …
Vacature Leerling Elektromonteur
Randstad
Functieomschrijving Ben jij iemand die graag werkt met zijn of haar (rechter) handen, technisch is ingesteld en zichzelf ziet werken als elektromonteur? Lees dan snel verder! Vanuit Randstad Boost Vakopleidingen …

Actuele Traineeship vacatures

Vacature Young professionals bankieren traineeship regio Utrecht
Manpower
Over de functie Heb jij altijd al een grote affiniteit met cijfers gehad of heb jij interesse in werken in de financiële dienstverlening? Ambieer jij een carrière in de bancaire …
Vacature Traineeship Installatietechniek
Kracht Recruitment
Traineeship Werktuigbouwkundige Installaties in de regio Eindhoven om een perfecte start van je technische carrière te maken.Onze opdrachtgever behoort tot één van de meest vooraanstaande Installateurs van Nederland, met als …
Vacature Traineeship Bouw
Kracht Recruitment
Ben jij een onlangs afgestudeerde bouwkundige HBO'er? Wil jij diverse kanten van de bouwwereld ontdekken en vervolgens in vaste dienst treden bij een vooruitstrevende aannemer die projecten in eigen ontwikkeling …
Vacature Projectontwikkelaar Trainee
Kracht Recruitment
Als rechterhand van de Senior Projectontwikkelaar ervaring op doen in het totale functiepakket van een Projectontwikkelaar. Zoeken van bouwlocaties, ontwikkelen van bouwconcepten, PVE's, haalbaarheidsbegrotingen, coördineren van ontwerpprocessen en meer. De …
Vacature Trainee HBO Bouwkunde Bouwbedrijf
Kracht Recruitment
Als HBO Bouwkunde Trainee binnen deze organisatie werk je aan een solide basis als bouwprofessional en ben je toekomstbestendig aan het investeren in je carrière.Dit Brabantse familiebedrijf bestaat al meer …

 

Vacatures met Omscholing

Er zijn tegenwoordig ook vacatures met omscholing. Dat is betaald omscholen tot een nieuw berroep. Via deze link vind je vacatures met omscholing van diverse werkgevers.

 

Misschien weet je nog niet exact welke beroep je wilt, maar meer een handleiding hoe je jouw omschoolberoep kunt vinden? Lees dan verder!  

Omscholen, hoe doe je dat?

Wanneer je je wilt omscholen kan je dit doen vanuit een aantal verschillende perspectieven, dit zijn:

Een ander beroep kiezen:

Volledig het roer omgooien en een andere kant opgaan op basis van je interesses of verborgen talenten. Dit is echt 100% omscholen. Wanneer je dit wilt is het goed om naar een paar zaken te kijken:

  • Op basis van een beroepskeuzestest. Deze geeft jou een goed overzicht van beroepen die bij jou passen en jouw sterke eigenschappen.

 

Doe de beroepskeuzetest

  • Op basis van jouw persoontype: Kijk naar beroepen die bij jouw persoontype passen. 

 

Bekijk beroepen per Persoonstype

Doorgroeien naar nieuw beroep

Dit is verder bouwen op je bestaande ervaring en jouw competenties. Je kunt hier ook kijken naar vergelijkbare beroepen of beroepen dit in het verlengde van jouw huidge beroep liggen. Dit wordt wel gezien als omscholen, maar valt eignelijk meer in de categorie bijscholen en doorleren.

  • Op basis van jouw competenties: Kijk naar beroepen die bij jouw competenties passen.

 

Bekijk beroepen per competentie

  • Op basis van vergelijkbaar beroep: Zoek jouw huidige beroep en kijk daar bij de vergelijkbare beroepen.

 

Vind jouw huidige beroep

  • Op basis van doorgroeimogelijkheden: Zoek jouw huidige beroep en kijk daar bij de doorgroeimogelijkheden

 

Vind jouw huidige beroep

 

Hetzelfde beroep in een branche of dienst 

Je gaan dan een vergelijkbaar beroep doen, maar dan in een andere sector en/of ander dienst/product. Je bent bijvoorbeeld al accountmanager, maar je wilt van de ICT naar de media of reclame. Hiervoor hoef je je niet om te scholen. Je zal je waarschijnlijk wel moeten bijscholen of op zijn minst moeten verdiepen inde nieuwe branche, het nieuwe product, of jouw nieuwe verantwoordelijkheden.

Jezelf verdiepen of hogerop komen  

Ook hier bouw je verder op je bestaande kennis. Nu weet je waarschijnlijk al wat je wilt, dus zoek dan gericht naar een opleiding. Ook dit is minder omscholen, maar meer bijscholen en doorleren.

Opleiding per Onderwerp

 

Wat is belangrijk bij omscholing naar een nieuw beroep?

Om een beroep te kunnen uitoefenen zijn er eigenlijk maar een paar basisvragen die beantwoord moeten worden.

  • Kan je het?
  • Past het bij je?
  • Vind je het leuk/interessant? 

 

Bij de vraag “Kan je het?” is het in de huidige situatie misschien wel belangrijker om naar de benodigde competenties te kijken dan naar de vakkennis. Voor veel beroepen geldt dat je de vakkennis opdoet terwijl je het uitoefent. Je hebt natuurlijk wel een basis nodig, vergelijkbare kennis, maar veel van de detailkennis leer je al doende.

Overstap Richtingen

Er zijn op schematisch gezien een aantal richtingen te onderscheiden die je op kunt bij het overstappen naar een nieuw beroep.

  1. Zelfde beroep, andere branche 
  2. Zelfde branche, ander beroep
  3. Andere branche, ander beroep

 

Wanneer je je wilt omscholen of overstappen naar een nieuw beroep, is het belangrijk om ook naar deze punten te kijken. Dit geeft namelijk ook de moeilijkheidsgraad van de overstap of het omschooltraject aan. Wanneer je het zelfde beroep in een andere branche uit gaat oefenen kost dit minder inspanning dan een ander beroep in een andere branche. 

Weten wat er nodig is om tot een bepaald beroep om te scholen?

 Naar de Omschoolwijzer

 

Omscholen met NL Leert Door Subsidie

Voor mensen die willen of moeten omscholen heeft de overheid tot twee maal toe de NL Leert Door Subsidie in het leven geroepen. Dit betrfo gratis loopbaanadvies ter waarde van € 700 een erkende loopbaancoach.  

 

Omscholen Poll

De Omscholen Poll van nationaleberoepengids.nl ging eind oktober 2020 live en zal zeker tot eind januari 2021 blijven lopen. Tot eind december 2020 is hij al door ruim 12.000 mensen beantwoord.  

De vragen zijn dusdanig gesteld zodat dit een beeld geeft hoe de respondenten hun persoonlijke situatie ervaren.

omscholen-poll-nationale-beroepengids.png

Uitslag omscholen poll na 2500 antwoorden

  • Ja, zo snel mogelijk:                  925 (37%)
  • Misschien, als het nodig is:     968 (38,72%)
  • Nee, voor mij niet nodig:         607 (24,28%)

 

Omscholen Barometer 

Dankzij de hoeveelheid responsdata van de omscholen poll zijn we in staat om een periodeke Barometer te introduceren die het sentiment rondom omscholing in kaart brengt.

Omscholen Barometer februari 2021

De intentie tot omscholen is in januari 2021 verder gedaald. Sinds 27 oktober 2020 hebben bijna 23000 bezoekers middels een poll hun intentie tot omscholen aangegeven. Eind oktober overwoog nog 76% van de ondervraagden zich om te scholen, voor de maand januari was dat nog een kleine 69%. 

omscholen barometer februari 2021

Het percentage dat zich indien nodig wilt omscholen blijft ongeveer gelijk gedurende de totale periode. Het verschil zit hem vooral in de mensen die zich niet willen omscholen, dit aantal stijgt terwijl het aantal ondervraagden dat zich zo snel mogelijk wil omscholen is gedaald.

Wanneer we de trend ondervraagden dat omscholing overweegt op weekbasis bekijken wordt zichtbaar dat dit vooral een langzame glijdende trend betreft.

overweegt omscholing februari 2021

Het percentage dat zich niet wil omscholen stijgt van 24% naar 31%, met in week 3 van 2021 een piek van 33%. In deze lijn is meer schommeling zichtbaar. 

wil niet omscholen februari 2021

Kijkend naar het percentage dat zich z.s.m. wil omscholen zien we een evenredig omgekeerd beeld, ook met meer duidelijke pieken en dalen.

wil zsm omscholen februari 2021

Wat betekent deze data?

 Het is erg lastig om conclusies te verbinden aan deze data. Betekent een daling in de intentie tot omscholing dat er minder noodzaak wordt gevoeld? Dankzij de NOW 3.0 regeling is het aantal faillisementen nog redelijk beperkt. Ook zagen we in Q4 2020 dat het aantal banen weer flink was toegenomen, zeker t.o.v. het tweede kwartaal 2020. Betekent deze lagere intentie tot omscholen misschien een groter gevoel van voldoende baankans?

Een eerdere blik op de data gaf ook een andere mogelijke verklaring. We zagen in december namelijk dat de intentie tot omscholen hard daalde op de dag van de eerste aankondiging van volledige lockdown op 14 december 2020. Dit vonden wij een erg opvallend beeld, daardoor vroegen wij ons eerder zelfs af of deze maatregelen een demotiverend effect hadden.

De exacte reden voor de bewegingen zijn dus niet te bepalen. Het percentage latente werkzoekers dat omscholing overweegt blijft nog steeds een flink stuk hoger dan enkele jaren geleden.

 

Omscholen Barometer week 52 van 2020

De periodieke trend van de eerste editie lijkt toch echt veelzeggend. We zien dat de intentie tot omscholig hard is gedaald vanaf het moment van de toespraak van premier Rutte op 14 december 2020 waarin hij de volledige lockdown aankondigde.

Omscholen Barometer t/m week 52 in cijfers 

omscholen-barometer-t-m-week-52.png

Omscholen Barometer t/m week 52 in beeld

wel-omscholen-overweegt-omscholing.png

wilt-zich-niet-omscholen.png

Omscholen sentiment rondom aankondiging lockdown

wilt-zich-niet-omscholen-voor-na-toespaak.png

Hoe moeten we deze data interpreteren?

Het is hierbij de vraag hoe we het negatieve antwoord op de vraag moeten interpreteren. De respondent geeft in het antwoord aan dat hij/zij denkt geen omscholing nodig te hebben. Dit zou ook een positief signaal kunnen betekenen, namelijk dat de respondent zich zeker van werk voelt. Het zou ook kunnen betekenen de respondent de zin of het nut van omscholing niet inziet, dat betekent namelijk iets heel anders.

Deze vraag rijst namelijk wanneer de kijken naar de responsdata van de dagen voor de toespraak van 14 december 2020 en de dagen erna. Op 14 december is een grote piek zichtbaar; het percentage mensen dat zich niet wilt omscholen verdubbeld bijna t.o.v. de dag ervoor. Daarnaast stijgt vanaf die dag weektrend van 24 tot 30 procent.

Dit is een forse schommeling; het beeld geeft toch blijk van een mogelijke correlatie met de toespraak. Maar is het effect van de toespraak positief te zien, of juist negatief?

De noodzaak tot of het nut van omscholing is namelijk juist flink gestegen vanaf het begin van deze crisis. Vele mensen, vooral flexwerkers werden in korte tijd al succesvol omgeschoold van bagageporter tot heftruckchauffeur, of van grondstewardess tot klantenservicemedewerker. Dan zou je juist verwachten dat de persconferentie tot een verhoging van de intentie zou leiden, niet tot een verlaging.

Maar deze intentie daalt juist sterk, betekent dit misschien dat de zwaarte van de huidige maatregelen een demotiverend effect hebben?  

Opleidingen per sector of branche

Hieronder vind je het overzicht van pagina's per sector of branche, zoals werken in de Accountancy & Finance. Deze pagina's bieden je alle relevante zaken zoals algemene informatie, de bedrijven, vacatures, de meest gevraagde beroepen en opleidingen.

Agrarisch & Milieu
Agrarisch & Milieu opleidingen
Algemeen
Algemeen opleidingen
Architectuur & Design
Architectuur & Design opleidingen
Automotive
Automotive opleidingen
Banken
Banken opleidingen
Betting & Gaming
Betting & Gaming opleidingen
Beveiliging
Beveiliging opleidingen
Bouw
Bouw opleidingen
Chemie, Olie & Energie
Chemie, Olie & Energie opleidingen
Defensie
Defensie opleidingen
Dieren & Verzorging
Dieren & Verzorging opleidingen
Engineering
Engineering opleidingen
Facilitaire Dienstverlening
Facilitaire Dienstverlening opleidingen
Fashion & Styling
Fashion & Styling opleidingen
Finance
Finance opleidingen
Gemeente
Gemeente opleidingen
Gezondheidszorg & Farmacie
Gezondheidszorg & Farmacie opleidingen
Handel, Groothandel & Detailhandel
Handel, Groothandel & Detailhandel opleidingen
Horeca
Horeca opleidingen
ICT
ICT opleidingen
Industrie & Productie
Industrie & Productie opleidingen
Juridisch
Juridisch opleidingen
Kunst & Cultuur & Entertainment
Kunst & Cultuur & Entertainment opleidingen
Life Sciences
Life Sciences opleidingen
Luchtvaart & Zeevaart
Luchtvaart & Zeevaart opleidingen
Marketing & Communicatie
Marketing & Communicatie opleidingen
Media & Journalistiek
Media & Journalistiek opleidingen
Non-profit
Non-profit opleidingen
Onderwijs
Onderwijs opleidingen
Onderzoek
Onderzoek opleidingen
Overheid & Semi-overheid
Overheid & Semi-overheid opleidingen
Politie & Beveiliging
Politie & Beveiliging opleidingen
Reizen & Recreatie
Reizen & Recreatie opleidingen
Techniek
Techniek opleidingen
Transport & Logistiek
Transport & Logistiek opleidingen
Uitzendbureaus & Werving & Selectie
Uitzendbureaus & Werving & Selectie opleidingen
Vastgoed & Makelaardij
Vastgoed & Makelaardij opleidingen
Voeding & Beweging
Voeding & Beweging opleidingen
Zakelijke Dienstverlening
Zakelijke Dienstverlening opleidingen


Opleidingen per beroepsgroep

Hieronder vind je het overzicht van pagina's per beroepsgroep, zoals werken in de Accountancy & Finance. Deze pagina's bieden je alle relevante zaken zoals algemene informatie, de bedrijven, vacatures, de meest gevraagde beroepen en opleidingen.

Accountancy & Finance opleidingen
Administratief & Secretarieel opleidingen
Beleid & Organisatie opleidingen
Beroepsgroep Bouw opleidingen
Beveiliging & Bewaking opleidingen
Bijzonder / Humor opleidingen
Creatief & Design opleidingen
Facilitair opleidingen
Gezondheidszorg opleidingen
Human Resource Management (HR) opleidingen
Installatie, Onderhoud & Reparatie opleidingen
IT & Software Development opleidingen
Juridisch opleidingen
Klantenservice opleidingen
Kwaliteit & Veiligheid opleidingen
Logistiek, Transport & Inkoop opleidingen
Management & Business opleidingen
Marketing & Product opleidingen
Media, Redactie & Journalistiek opleidingen
Onderwijs & Training opleidingen
Onderzoek & Wetenschap opleidingen
Productie opleidingen
Projectmanagement opleidingen
Sales & Verkoop opleidingen
Sport & Beweging opleidingen
Technisch opleidingen
Uiterlijke verzorging opleidingen

Opleiding, Cursus en Training per Competentie

Aanpassingsvermogen
Trainingen & cursussen Aanpassingsvermogen
Accuratesse
Trainingen & cursussen Accuratesse
Ambitie
Trainingen & cursussen Ambitie
Analytisch
Trainingen & cursussen Analytisch
Anticiperen
Trainingen & cursussen Anticiperen
Assertiviteit
Trainingen & cursussen Assertiviteit
Besluitvaardigheid
Trainingen & cursussen Besluitvaardigheid
Coachen
Trainingen & cursussen Coachen
Conceptueel denken
Trainingen & cursussen Conceptueel denken
Conflicten beheersen
Trainingen & cursussen Conflicten beheersen
Creativiteit
Trainingen & cursussen Creativiteit
Delegeren
Trainingen & cursussen Delegeren
Discipline
Trainingen & cursussen Discipline
Doorzettingsvermogen
Trainingen & cursussen Doorzettingsvermogen
Durf
Trainingen & cursussen Durf
Energie
Trainingen & cursussen Energie
Financieel bewustzijn
Trainingen & cursussen Financieel bewustzijn
Flexibiliteit
Trainingen & cursussen Flexibiliteit
Initiatief ontplooien
Trainingen & cursussen Initiatief ontplooien
Innovatief
Trainingen & cursussen Innovatief
Integriteit
Trainingen & cursussen Integriteit
Inzicht in omgeving
Trainingen & cursussen Inzicht in omgeving
Klantgerichtheid
Trainingen & cursussen Klantgerichtheid
Kritisch
Trainingen & cursussen Kritisch
Leervermogen
Trainingen & cursussen Leervermogen
Leiderschap
Trainingen & cursussen Leiderschap
Luisteren
Trainingen & cursussen Luisteren
Motiveren
Trainingen & cursussen Motiveren
Netwerken
Trainingen & cursussen Netwerken
Omgaan met details
Trainingen & cursussen Omgaan met details
Onafhankelijkheid
Trainingen & cursussen Onafhankelijkheid
Onderhandelen
Trainingen & cursussen Onderhandelen
Ondernemerschap
Trainingen & cursussen Ondernemerschap
Oordeelsvorming
Trainingen & cursussen Oordeelsvorming
Organiseren
Trainingen & cursussen Organiseren
Overtuigen
Trainingen & cursussen Overtuigen
Plannen en organiseren
Trainingen & cursussen Plannen en organiseren
Presenteren
Trainingen & cursussen Presenteren
Resultaatgerichtheid
Trainingen & cursussen Resultaatgerichtheid
Samenwerken
Trainingen & cursussen Samenwerken
Sensitiviteit
Trainingen & cursussen Sensitiviteit
Sociabiliteit
Trainingen & cursussen Sociabiliteit
Stressbestendigheid
Trainingen & cursussen Stressbestendigheid
Uitdrukkingsvaardigheid
Trainingen & cursussen Uitdrukkingsvaardigheid
Visie
Trainingen & cursussen Visie
Zelfkennis
Trainingen & cursussen Zelfkennis
Zelfontwikkeling
Trainingen & cursussen Zelfontwikkeling
Zelfsturing
Trainingen & cursussen Zelfsturing

Ga direct naar: