Als assistent productieleiding werk je voor een film of televisieprogramma. De assistent productieleiding regelt alles voor een crew die voor de desbetreffende serie aan het draaien is. Hij/zij zorgt ervoor dat de crew alles heeft om te kunnen draaien en hier ligt best veel druk op aangezien een draaidag veel geld kost.
De assistent productieleiding is ook verantwoordelijk voor een aantal props in de scenes. Zo zorgt hij/zij voor voertuigen, dieren en figuranten mochten die aanwezig zijn in de scene. De assistent productieleiding probeert dus veel vooruit te regelen en probeert de props die hij/zij regelt voor zo weinig mogelijk geld te regelen. Hij/zij moet namelijk ook rekening houden met het budget.
Verder overlegt de assistent productieleiding op een draaidag veel met de opnameleider. Zowel het verloop van de dag als de volgorde van de scenes bespreekt zij met deze persoon. Het is namelijk voor beide partijen zaak dat de dag gehaald wordt.
Tot slot geeft de assistent productieleiding ook leiding aan de productieassistenten. Deze assistenten voeren uit wat de assistent productieleiding bedenkt.
Plaats gratis je CV en wordt gevonden door je nieuwe werkgever!
Voor een assistent productieleiding is het goed als je een media-gerelateerde opleiding hebt gevolgd. Dit kan de Filmacademie zijn: hier leer je vooral in de praktijk hoe een productie van een film of serie in zijn werk gaat en krijg je de kans om dit tijdens je studie ook veel te trainen. Ook Media en Entertainment Management sluit goed aan.
Ook Media en Cultuur kan aansluiten bij dit beroep van assistent productieleiding. Dit is een wetenschappelijke opleiding en je leert hier op een wat theoretische manier bezig te zijn met het maken van films en televisie.
Verder zijn opleidingen in de organisatorische sector zeer geschikt voor het beroep van assistent productieleiding. Het gaat er namelijk in dit beroep om dat je goed kunt organiseren en produceren.
De assistent productieleiding werkt je voor film en televisie producties. Ten eerste maakt het al veel verschil of je voor een publieke zender werkt, voor een commerciele zender of voor helemaal geen zender. Soms wordt een film of serie alleen gesubsidieerd maar is er verder helemaal geen sponsoring. Dan zal het budget niet heel hoog liggen. Echter, als de productie wel veel geld te besteden heeft en bij het uitzenden ook nog veel geld verdient, dan gaat het meer de kant op van een profit productie.
Als assistent productieleiding begin je vaak met een vrij goed salaris. Er wordt dan ook meteen veel van je verwacht en je maakt soms dagen van twaalf uur waarbij je je overuren niet betaald krijgt. Het salaris is dus meestal een vaststaand bedrag.
Soms echter krijg je draaidagen extra uitbetaald omdat men er vanuit gaat dat je dan harder werkt en meer uren maakt. Het verschil tussen een vaststaand salaris en een salaris met draaidagen extra uitbetaald heeft ook te maken met het type productie. Voor drama producties is de assistent productieleiding vaak dagen achter elkaar aan het draaien, dan wordt er meestal een salaris afgesproken. Echter, als de assistent productieleiding werkt voor bijvoorbeeld commercials zal er wel iets afgesproken worden voor draaidagen.
- Organiseren
- Netwerken
- Leiderschap
- Overtuigen
- Onderhandelen
- Stressbestendigheid
- Samenwerken
Als assistent productieleiding is het belangrijk dat je meerdere partijen tegelijk tevreden houdt. Ten eerste werk je uiteindelijk voor de producent zelf en voor de crew die de scenes draait. Dit betekent dat je te maken hebt met een kwaliteits principe maar ook met een budget wat niet oneindig toereikend is. De assistent productieleiding moet er dus voor zorgen dat hij/zij schippert tussen deze twee en dit ook verantwoordt.
Voor het maken van films en series is het belangrijk dat je perfectionistisch bent. Iedereen wil dat het er uiteindelijk mooi uitziet en daarvoor moet de assistent productieleiding zorgen dat alles wat er moet zijn voor een scene er ook is.
De assistent productieleiding heeft met zeer veel verschillende beroepen te maken. Hij/zij werkt nauw samen met collega's van het productieteam zoals de productieleider of andere assistent productieleiders. Tevens wordt er nauw samen gewerkt met de productie assistenten die werkzaam zijn voor de assistent productieleiding.
Maar ook heeft de assistent productieleiding veel contact met de crew en dan met name met de opnameleider, de assistent opnameleider en de regisseur. Met de opnameleider bespreekt de assistent productieleiding het verloop van de dag en wat er wel of niet goed gaat. Met de assistent opnameleiding bespreekt de assistent productieleiding wat er nodig is op de set. Dit kan variëren van koffie tot extra figuranten. En met de regisseur bespreekt de assistent productieleiding van te voren hoe een volgende scene eruit moet komen te zien zodat de assistent productieleiding weet wat hij/zij moet gaan produceren.
Er zijn nog geen interviews geplaatst.
Als assistent productieleiding heb je vrij veel kans om door te groeien. Enerzijds kun je als assistent productieleiding doorgroeien in hetzelfde beroep: je kunt als assistent productieleiding groetere producties aangaan waarbij je meer verantwoordelijkheid hebt of waarbij de standaarden wat uitdagender zijn. Een productie in het buitenland bijvoorbeeld. De assistent productieleiding zal hier dan ook pas voor gevraagd worden als hij-zij al veel ervaring bij kleindere producties heeft opgedaan.
Tevens kan de assistent productieleiding doorgroeien in andere beroepen. Zo kan hij-zij eerst doorgroeien naar Productie coördinator, vervolgens naar Productieleider, dan naar Uitvoerend productent en tot slot naar Producent.
Hiervoor is het uiteraard zeer belangrijk dat de assistent productieleiding tijdens verschillende producties heeft laten zien dat hij-zij gedreven is en bovenal goed in produceren.
- Productie assistent
- Productiecoördinator
- Productieleider
|
|||
Er zijn nog geen reacties.
Om te reageren op deze beroepsreview vul je je naam en een bericht in en klik op 'verzenden'.


Zoek nu naar relevante opleidingen
Zoek nu naar relevante stages
Wat zijn mijn kerncompetenties?