Salaris teamleider software ontwikkeling
Het salaris van een teamleider software ontwikkeling begint bij € 2.200 per maand. Het beroep teamleider software ontwikkeling is een variant van het beroep Hoofd systeemontwikkeling ict. Het salaris van Hoofd systeemontwikkeling ict ligt gemiddeld op € 5.000 bruto per maand.
Salarisschalen Hoofd systeemontwikkeling ict
- Maximaal salaris
- Gemiddeld salaris
- Minimaal salaris
Wat verdient een Hoofd systeemontwikkeling ict?
Een Hoofd systeemontwikkeling ict verdient per maand gemiddeld € 5.000 bruto. Het minimale salaris ligt op € 2.200 en het maximale bruto maandloon ligt op € 7.800 bij een 40-urige werkweek. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon voor een Hoofd systeemontwikkeling ict vind je hier
Het salaris Hoofd systeemontwikkeling ict is bijgewerkt op 26-01-2022 en geldt vanaf 21 jaar
Wil je jouw salaris verhogen?
Bekijk dan welke banen echt bij jouw passen met onze tool Baansuggestie
Gemiddeld loon Hoofd systeemontwikkeling ict per periode
Gemiddeld bruto jaarsalaris:
Gemiddeld bruto maandsalaris:
Gemiddeld bruto uurloon:
Het gemiddelde jaarsalaris is berekend inclusief vakantiegeld. Het gemiddelde uurloon van een Hoofd systeemontwikkeling ict is € 28,74 gebaseerd op een 40-urige werkweek. De salarisschalen voor een Hoofd systeemontwikkeling ict vind je hier
Vacatures teamleider software ontwikkeling
Wil je een beter salaris verdienen als teamleider software ontwikkeling? Misschien kan je via deze vacatures een loonsverhoging krijgen
Vacatures laden...
Wat verdient een teamleider software ontwikkeling per ervaringsniveau?
Tijdens jouw carrière groeit jouw salaris stapsgewijs omdat je meer ervaring, kennis en kunde opdoet.
Hoeveel verdient een startende of junior teamleider software ontwikkeling?
Het startsalaris voor een teamleider software ontwikkeling ligt op € 2.200 bruto per maand. Dit is ook het minimale loon dat je als teamleider software ontwikkeling kunt krijgen. Het marktconforme junior niveau salaris (0-2 jaar werkervaring) ligt op maximaal 125% van het gemiddelde startsalaris en loopt dus tot ongeveer € 2.750. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon voor een teamleider software ontwikkeling vind je hier
Wat is het medior teamleider software ontwikkeling salaris?
Het gemiddelde salaris voor een teamleider software ontwikkeling ligt op € 2.050 bruto per maand. Het marktconforme medior niveau salaris (3-5 jaar werkervaring) ligt tussen 85% van het gemiddelde salaris € 5.000 en ongeveer 115% van het gemiddelde salaris, hetgeen € 4.250 bruto per maand betekent. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon voor een teamleider software ontwikkeling vind je hier
Wat verdien je maximaal als teamleider software ontwikkeling?
Het maximale salaris voor een teamleider software ontwikkeling ligt op € 7.800 bruto per maand. Het marktconforme senior niveau salaris (meer dan 5 jaar werkervaring) begint bij ongeveer 85% van het maximale salaris en ligt tussen € 6.630 en € 7.800 bruto per maand. Voor veel senior en management functies gelden vaak ook bonusregelingen en winstdeling. Het gemiddelde maximale salaris dat je hier vindt is exclusief dit soort secundaire arbeidsvoorwaarden. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon voor een teamleider software ontwikkeling vind je hier
Bekijk het salaris teamleider software ontwikkeling per ervaringsniveau
Salaris doorgroeiberoepen teamleider software ontwikkeling
Het beroep teamleider software ontwikkeling is onderdeel van de beroepsfamilie Managers ict (ontwikkeling).
Het salaris van verwante beroepen
Het salaris van doorgroei beroepen
Salaris van de beroepsfamilie
het beroep teamleider software ontwikkeling valt onder de beroepsfamilie Managers ict (ontwikkeling). Het salaris Managers ict (ontwikkeling) ligt gemiddeld op € 5000 bruto per maand.
Salarisschalen Managers ict (ontwikkeling)
- Maximaal salaris
- Gemiddeld salaris
- Minimaal salaris
Bekijk andere salarissen
Tips om loonsverhoging te krijgen
- Goed over je salaris onderhandelen met je bestaande werkgever
- Jouw marktwaarde verhogen met een cursus of training
- Loonsverhoging krijgen door een andere baan te vinden
- Doorgroeien naar een beroep met een beter salaris