Elektromonteur: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden

Elektromonteur: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden

Hou je van spanning en van “iets fixen”? Ben je graag actief bezig? Heb je technisch inzicht en wil je graag een baan met goede toekomst? Dan is werken als Elektromonteur misschien wel iets voor jou. 

Een Elektromonteur, vaak ook Elektricien genoemd, vindt het mooi om uit te vogelen hoe iets technisch in elkaar zit. En dan vooral als het om elektriciteit gaat. Hij onderhoudt, repareert, installeert en test allerlei elektrische installaties en hij wordt blij als degene die hij heeft gemaakt werkt zoals het hoort.

Een Elektromonteur gaat graag op pad om een klus te klaren. Hij vindt het fijn dat hij zowel met zijn handen als met zijn hoofd mag werken. Hij is nauwkeurig en houdt zijn hoofd altijd koel.  

Alles over het werken als Elektromonteur


Vacatures Elektromonteur

Nationale Beroepengids

Vacatures laden...


Wat is een Elektromonteur?

De Elektromonteur is een type Elektricien die zich bezighoudt met onderhoud, reparatie, installatie en het testen van elektrische installaties of apparaten. Het werk is dus zeer veelzijdig, zoals de Elektromonteur zelf dat ook moet zijn. Steeds komt men bij een nieuwe klus terecht, en moet men andere problemen oplossen. Bij apparatuur kan zulk onderhoud routine-matig worden en kan de Elektromonteur zich steeds specialistischer en professioneler inzetten. Bij installaties is er veel meer variatie. Vaak zijn installaties verborgen en moeten deze dus eerst in kaart gebracht worden voordat de Elektromonteur ermee aan het werk kan.

Er zijn vanwege de vele specialisaties in de Elektrotechniek veel verschillende type Elektromonteurs en servicemonteurs Elektrotechniek, hieronder vind je een flink aantal voorbeelden.

Specialisaties Elektromonteur

 

De baankansen voor een Elektromonteur zijn bijzonder goed. Onder andere vanwege de verschillende specialisaties, maar ook omdat er een groot tekort is aan Elektromonteurs. Dit tekort gaat nog verder oplopen vanwege de grote vraag naar vakmensen voor de Energietransitie.


Past het beroep Elektromonteur bij jou?

Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.

Bekijk jouw baansuggesties

Wat doet een Elektromonteur?

De Elektromonteur heeft vaak werk waarvoor hij naar locaties moet reizen en daar steeds de installatie moet doen of de reparatie uitvoeren. Deze locaties zijn erg uiteenlopend. Als Witgoedmonteur komt hij vaak mensen thuis en als Monteur beveiligingsinstallaties gaat hij/zij vaak bij bedrijven langs. 

Een Elektromonteur Zonnepanelen komt vaak bij mensen thuis, ookbij bedrijven of zelfs zonneparken. Een Elektromonteur Woningbouw is meestal op nieuwbouwprojecten te vinden en een Elektromonteur Openbare Verlichting werkt vrijwel altijd in de buitenlucht.  

Het is echter ook mogelijk dat de Elektromonteur op een vaste locatie werkt. Dit kan binnen een enkel bedrijf zijn, waar hij aan elektrische apparaten of installaties werkt, of het kan op een schip zijn waar deze scheepselektomonteur een vaste plek heeft.

Veel elektromonteurs en specifiek servicemonteurs elektotechniek werken in ploegendiensten. Dit bijvoorbeeld omdat de fabriek 24 uur per dag moet doordraaien, of de betreffende storing bijvoorbeeld een risico de openbare veiligheid oplevert. 

Voorbeeld werkzaamheden Elektromonteur: 

  • werktekeningen en schema's bestuderen 
  • het doormeten van apparatuur, installaties of systemen
  • storingen opsporen en defecten repareren
  • elektriciteitskabels aanleggen en aansluiten
  • het onderhouden van elektrische apparatuur, installaties of systeemonderdelen
  • het programmeren en/of modificeren van bestuurssystemen van installaties of machines
  • machine- of systeemlogboeken checken en invullen

Heb je wel eens gedacht aan?

Omscholen naar een beroep met baankansen?
Nationale Beroepengids

Vacatures laden...


Jouw werkdag als een Elektromonteur

Je komt aan op de locatie waar jouw klus gedaan moet worden. Je bekijkt nog een keer de werkopdracht en overlegt eventueel met de eigenaar of beheerder van de elektrische installatie of het apparaat. Je bekijkt de situatie en onderzoekt het probleem of bekijkt wat er geïnstalleerd moet worden. Dit kan dus van alles zijn: het onderhoud aan een bedrijfsinstallatie in een kantoorpand, nieuwe elektriciteit aanleggen bij mensen thuis, of een elektrische storing oplossen in een fabriek. 

Voordat je aan de slag doe je eerst een gedegen voorbereiding, want je werkt wel met soms levensgevaarlijke stroomsterktes. Maar dat vind jij niet eng, want je werkt stap voor stap, nauwkeurig en denkt altijd rustig en logisch na. 

Je checkt nog een keer of de spanning er af is. Daarna pak je het juiste gereedschap uit je koffer gaat aan het werk. Nadat je  jouw onderhouds-, reparatie of installatie opdracht hebt uitgevoerd test je of het werkt. En ja, het werkt. Je hebt het weer gefixt en je voelt weer de voldoening van een geslaagde klus.



Vacatures Elektromonteur per stad

Vacatures Elektromonteur Alkmaar

Vacatures Elektromonteur Almelo

Vacatures Elektromonteur Almere

Vacatures Elektromonteur Alphen aan den Rijn

Vacatures Elektromonteur Amersfoort

Vacatures Elektromonteur Amstelveen

Vacatures Elektromonteur Amsterdam

Vacatures Elektromonteur Apeldoorn

Vacatures Elektromonteur Arnhem

Vacatures Elektromonteur Assen

Vacatures Elektromonteur Bergen op Zoom

Vacatures Elektromonteur Breda

Vacatures Elektromonteur Capelle aan den IJssel

Vacatures Elektromonteur Delft

Vacatures Elektromonteur Den Bosch

Vacatures Elektromonteur Den Haag

Vacatures Elektromonteur Den Helder

Vacatures Elektromonteur Deventer

Vacatures Elektromonteur Doetinchem

Vacatures Elektromonteur Dordrecht

Vacatures Elektromonteur Ede

Vacatures Elektromonteur Eindhoven

Vacatures Elektromonteur Emmen

Vacatures Elektromonteur Enschede

Vacatures Elektromonteur Gouda

Vacatures Elektromonteur Groningen

Vacatures Elektromonteur Haarlem

Vacatures Elektromonteur Haarlemmermeer

Vacatures Elektromonteur Heerlen

Vacatures Elektromonteur Helmond

Vacatures Elektromonteur Hengelo

Vacatures Elektromonteur Hilversum

Vacatures Elektromonteur Hoogeveen

Vacatures Elektromonteur Hoorn

Vacatures Elektromonteur Katwijk

Vacatures Elektromonteur Leeuwarden

Vacatures Elektromonteur Leiden

Vacatures Elektromonteur Lelystad

Vacatures Elektromonteur Maastricht

Vacatures Elektromonteur Middelburg

Vacatures Elektromonteur Nieuwegein

Vacatures Elektromonteur Nijmegen

Vacatures Elektromonteur Oss

Vacatures Elektromonteur Purmerend

Vacatures Elektromonteur Roermond

Vacatures Elektromonteur Roosendaal

Vacatures Elektromonteur Rotterdam

Vacatures Elektromonteur Schiedam

Vacatures Elektromonteur Spijkenisse

Vacatures Elektromonteur Terneuzen

Vacatures Elektromonteur Tilburg

Vacatures Elektromonteur Utrecht

Vacatures Elektromonteur Veenendaal

Vacatures Elektromonteur Venlo

Vacatures Elektromonteur Vlaardingen

Vacatures Elektromonteur Westland

Vacatures Elektromonteur Zaanstad

Vacatures Elektromonteur Zeist

Vacatures Elektromonteur Zoetermeer

Vacatures Elektromonteur Zwolle

Meer steden Minder steden

Salarisschaal Elektromonteur

Bovenstaande bedragen zijn bruto maandsalarissen.

Wat verdient een Elektromonteur?

Een Elektromonteur verdient gemiddeld tussen de €2300,- en €3800,- bruto per maand. Het salaris van een Elektromonteur is afhankelijk van de specialisatie, het ervaringsniveau en de moeilijkheidsgraad van het werk. Ook is de vraag naar zijn/haar specialisatie en de regio waar de monteur werkzaam is bepalend voor de hoogte van het salaris. 

Het salaris van een Elektromonteur kan nog een stuk hoger uitvallen wanneer hij/zij in ploegendiensten werkt. Een ploegendiensttoeslag ligt meestal tussen de 20% en 30%. Het kan dus voorkomen dat het salaris inclusief toeslagen oploopt tot zelfs €4800,- bruto per maand.  


Meer weten over het salaris Elektromonteur

Salaris aankomend Elektromonteur Salaris junior Elektromonteur Wat is het salaris van een medior Elektromonteur? Welk salaris krijgt een senior Elektromonteur?


Hoe word je een Elektromonteur? 

Om Elektromonteur te worden moet men minimaal een MBO opleiding volgen op BBL niveau 2. De opleiding wordt meestal gewoon aangeduid als beroepsopleiding Elektromonteur. Ook wanneer je een opleiding elektrotechniek van een hoger niveau hebt kan je beginnen als Elektromonteur.

Na een basis beroepsopleiding Elektromonteur kan je je nog verder specialiseren in een deelgebied, zoals:

  • Opleiding Zonnepanelen aansluiten
  • Cursus Elektrisch schakelen
  • Opleiding Elektrotechniek MBO 3/4
  • Opleiding Elektrische Installaties
  • Opleiding Warmtepompen aansluiten

 

Er zijn ook vele andere wegen om Elektromonteur te worden. Er zijn tegenwoordig veel omschooltrajecten Elektromonteur.

Opleidingen Elektromonteur

Uitgelicht
Gratis opleiding elektrotechniek met baangarantie!
Hou je van spanning en van “iets fixen”? Heb je technisch inzicht en wil je graag een baan met goede toekomst? Dan is de gratis opleiding elektrotechniek met baangarantie wel iets …
Elektronica - basis - Dag
Wil je eenvoudige storingen leren verhelpen en onderhoud uitvoeren aan elektrische installaties dan is deze cursus voor jou. In je werk word je geconfronteerd met onderhoud en inspectie van elektronische …
Elektronica - basis - Dag
Basiskennis Elektrotechniek
Basiscursus Elektrotechniek  De cursus Basiskennis Elektrotechniek is geschikt voor operators die werken in een productie- of proces technische omgeving of monteurs met mechanische achtergrond die af en toe in aanraking …
Basiskennis Elektrotechniek
Elektrisch schakelen - Avond
Ben jij werkzaam in de industriële elektrotechniek en wil je je kennis en vaardigheden op het gebied van schakeltechniek verbeteren? Dan is de cursus Elektrisch schakelen van ROVC iets voor …
Elektrisch schakelen - Avond
Elektrisch schakelen opfrisdagen - Dag
Volg dan deze opfriscursus waarin je jouw theoretische en praktische kennis van Elektrisch schakelen weer op het juiste spoor zet. Schrijf je vandaag nog in voor de Elektrisch schakelen opfrisdagen! …
Elektrisch schakelen opfrisdagen - Dag



Omscholen tot Elektromonteur

Je kan op verschillende manieren omscholen tot Elektromonteur. Zelfstandig of georganiseerd.

Omscholing vacatures Elektromonteur

Uitgelicht
Vacature Gratis Omscholen tot Elektromonteur met Baangarantie!
→ Diverse werkgevers
Hou je van spanning en van “iets te fixen”? Ben je graag actief bezig? Heb je technisch inzicht en wil je graag een baan met goede toekomst? Dan is een …

Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Elektromonteur

Als je Elektromonteur wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Elektromonteur zijn de volgende zaken belangrijk:

Interesse en Motivatie Elektromonteur

Om Elektromonteur te worden heb je vooral technisch inzicht, aanleg en interesse nodig. Als dat er is gaat de rest meestal vanzelf. Een Elektrotechnicus vind het gewoon leuk om te sleutelen aan elektronica, of vindt het interessant om te snappen hoe iets werkt. 

Veel mensen die in de Elektrotechniek werken waren hier op jonge leeftijd al mee bezig. Ze opende oude radio's, ventilatoren of tegenwoordig ook mobiele telefoons om te kijken hoe het in elkaar zat. Vanuit hobbyisme en interesse zijn ze als het ware in het vak gerold. Ze begonnen aan een technische opleiding of studie en zijn daarna in de elektrotechniek gestart.

Voor hen die op latere leeftijd merken dat ze toch deze interesse in techniek hebben zijn er diverse omschooltrajecten. Zoals omscholen tot Elektromonteur of omscholen tot Elektricien.  

Ga naar de omschoolwijzer


Welke competenties heeft een Elektromonteur nodig?

De belangrijkste competenties voor een Elektromonteur zijn allereerst technisch inzicht en accuratesse. Zonder deze twee competenties is het niet mogelijk of zelfs gevaarlijk om met elektriciteit te werken. Ook dient een Elektromonteur de competentie analytisch te hebben, al hangt dit ook vaak samen met technisch inzicht. Ook oordeelsvorming en discipline zijn belangrijke competenties voor een Elektromonteur.  Een Elektromonteur moet verder ook resultaat gericht zijn, want de klus moet wel geklaard worden. Voor veel Elektromonteurs zijn onafhankelijkheid en klantvriendelijkheid ook belangrijk. Zeker wanneer hij/zij als Servicemonteur elektrotechniek werkt, waardoor hij/zij vaak alleen op pad gaat en veel met klanten in contact komt.

Competenties Elektromonteur

Een Elektromonteur heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.

Accuratesse
Accuratesse

Steekwoorden Competentie Accuratesse:

precies, netjes, oog voor detail, kritisch, perfectionisme

Omschrijving

Deze mensen leveren werk waarin geen fouten naar voren komen. Deze mensen werken gestructureerd en corrigeren meerdere malen het werk. In het werk van anderen, zien deze personen ook vaak de fouten. Deze personen hebben vaak oog voor detail en zien snel verbanden tussen zaken. Ook onder werkdruk blijven deze mensen accuraat werken.

Sterke punten
Hun oog voor detail zorgt voor foutloze documenten en goed voorbereide taken en gebeurtenissen.

Zwakke punten
Accuraat werken zorgt voor foutloos werk, maar kan ook veel tijd kosten. Dit kan voor de omgeving frustrerend zijn. Daarnaast wordt deze competentie weleens gekoppeld aan de term ‘muggenziften’.

 

Analytisch
Analytisch

Steekwoorden Competentie Analytisch:

analyseren, systematisch denken, problemen bekijken vanuit verschillende oogpunten, kritisch 

Omschrijving

Hoofd- en bijzaken van elkaar scheiden, dat ligt deze mensen wel. Zij pakken de kern van het probleem aan en bekijken dit vanuit verschillende oogpunten. Daarnaast leggen zij verbanden tussen deze verschillende perspectieven. Deze analytische mensen beginnen bij de hoofdzaak en pakken vervolgens de bijzaken aan. Hierbij worden gevolgen op korte en op lange termijn in de gaten gehouden. Uiteindelijk komen zij met een duidelijke conclusie.

Sterke punten
Deze mensen zijn vaak pro-actief. Als zij een probleem constateren, pakken zij dit aan en proberen dit op een goede manier op te lossen. Verder zijn deze mensen vaak gestructureerd. Ze bekijken eerst de hoofdlijnen, de details komen later aan bod. Daarnaast zijn deze mensen in staat om zaken duidelijk te beoordelen. Ze bekijken problemen vanuit verschillende perspectieven en trekken daaruit een heldere conclusie.  

Zwakke punten
Een valkuil kan de hoeveelheid aan hoofd- en bijzaken zijn. Soms kunnen deze personen dan door de bomen het bos niet meer zien. Daarnaast kan de hoeveelheid aan analyses teveel zijn, deze analist verliest dan het resultaat uit het oog. Als laatste kan deze persoon behoorlijk theoretisch zijn, dit kan soms leiden tot een langdradig verhaal met lange stukken tekst.

Anticiperen
Anticiperen

Steekwoorden: analytisch vermogen, initiatief ontplooien, inzicht in omgeving, inlevingsvermogen

Omschrijving

Deze personen lopen vaak voorop en herkennen situaties. Ze weten vervolgens hoe ze deze het beste kunnen aanpakken. Deze personen leggen verbanden tussen verleden, heden en proberen hier in de toekomst op in te spelen.

Sterke punten
Deze personen hebben over het algemeen een sterk ontwikkeld analytisch vermogen. Ze leggen verbanden en scheiden hoofd- en bijzaken. Daarnaast nemen deze personen vaak initiatief en proberen ze zich in te leven in de situatie en andere personen.

Zwakke punten
Doordat deze personen veel van te voren weren, kan ze voorspelbaar overkomen. Door sommige mensen wordt dit als saai ervaren. Verder kan deze competentie de creativiteit beperken. Doordat veel zaken van tevoren vast liggen, is er minder ruimte voor creatieve oplossingen.

Discipline
Discipline

Steekwoorden: aanpassingsvermogen, flexibiliteit, overtuigen, luisteren

Omschrijving

De regels en procedures die gelden bij een bedrijf volgen deze mensen zonder moeite. Gedisciplineerde mensen houden zich aan de regels die er gelden, deze regels kunnen ze zelf opgesteld hebben of ze kunnen opgelegd zijn door anderen. Bij veranderingen volgen deze mensen ze over het algemeen op, maar deze mensen kunnen ook ontevredenheden aankaarten.

Sterke punten
De regels volgen, vergt wat flexibiliteit en aanpassingsvermogen. Meestal zijn gedisciplineerde mensen structureel, ze weten de regels en procedures en kunnen hierdoor dan ook goed gestructureerd werken. Mensen met een ijzersterke discipline zijn meestal goede overtuigers, als zij het ergens niet mee eens zijn, kunnen ze dit op een goede overtuigende manier duidelijk maken. Maar daarnaast zijn deze mensen vaak ook goede luisteraars, zij luisteren naar de regels en passen zich hierop aan.  

Zwakke punten
Mensen die overgediscplineerd zijn kunnen soms stug zijn, ze zijn de flexibiliteit kwijt en houden zich vast aan de regels. Mensen die hard meewerken aan de procedures binnen een bedrijf, kunnen daarin ook doorslaan. Te veel discipline en perfectionisme kan vermoeiend zijn en leiden tot een burn-out.

Klantgerichtheid
Klantgerichtheid

Steekwoorden: servicegericht, relatiegericht, luisteren, begripvol, helpend

Omschrijving

Mensen die beschikken over deze competentie kunnen goed inspelen op de verwachtingen en behoeften van klanten. Dit kunnen zowel uitgesproken als onuitgesproken behoeften zijn. Dit is dan ook aan deze persoon om dit uit te zoeken. Zij voelen zich betrokken bij de klant en zetten zich vaak voor 100% in voor deze klant. Tevens toont deze persoon respect naar de klant. Een bekend spreekwoord wat past bij deze competentie is ‘De klant is koning’. Verder weet deze persoon de verschillende groepen klanten en hun behoeften te onderscheiden.

Sterke punten
Een sterk punt van deze klantgerichte persoon is de betrokkenheid. Deze mensen zullen altijd actief op zoek gaan naar datgene wat de klant wilt hebben. Ze hebben inlevingsvermogen en kunnen goed luisteren. Daarnaast kunnen deze mensen meestal goed overtuigen.

Zwakke punten
Sommige klantgerichte mensen verliezen het resultaat uit het oog. Ze zijn zo gefocust op de klant, dat het resultaat wordt vergeten. Ook te veel willen kan een valkuil zijn voor deze mensen, ze willen dan zo graag helpen dat ze zich opdringen bij klanten. Of er zijn meerdere klanten en deze moeten lang wachten voordat ze geholpen worden.

Onafhankelijkheid
Onafhankelijkheid

Steekwoorden Competentie Onafhankelijkheid:

zelfverzekerd, zelfkennis, zelfontwikkeling, kritisch, zelfstandig

Omschrijving

Deze mensen nemen beslissingen op basis van hun eigen overtuigingen en niet zozeer op basis van overtuigingen van anderen. Deze mensen hebben vaak een duidelijke koers en laten zich niet zomaar van de wijs brengen. Zij werken zelfstandig en durven besluiten te nemen. Ze kijken kritisch naar het werk en hun functioneren, waardoor ze zichzelf verder kunnen ontwikkelen.

Sterke punten
Over het algemeen zijn deze mensen zelfverzekerd en beschikken ze over een goede zelfkennis en –ontwikkeling. Zij zetten voor zichzelf een bepaalde koers uit en bewandelen zelfstandig de weg ernaar toe.

Zwakke punten
Onafhankelijke mensen kunnen afstandelijk overkomen. Ze doen vaak dingen zelfstandig en hierdoor kan het voor omgeving lijken alsof ze zich afsluiten. Nog een gevaar van zelfstandig werken is stress. Onafhankelijke mensen vinden het lastig om hulp te vragen, waardoor de werkdruk enorm kan oplopen. 

Oordeelsvorming
Oordeelsvorming

Steekwoorden: analytisch vermogen, structureel, zelfkennis, visie

Omschrijving

Deze mensen kunnen zuiver en helder redeneren. Deze personen houden rekening met feiten en gebruiken verschillende perspectieven om een oordeel te vormen over bijvoorbeeld een werksituatie. Daarnaast beoordelen zij bijvoorbeeld de haalbaarheid en de planning van een opdracht.

Sterke punten
Deze mensen zijn vaak erg gestructureerd en scheiden dan ook de hoofd- van de bijzaken. Verder hebben deze mensen over het algemeen vaak een goed ontwikkeld analytisch vermogen. Zij bekijken zaken vanuit verschillende perspectieven. Daarnaast beschikken deze mensen vaak over een goede zelfkennis, ze bekijken hun eigen presteren ook vanuit verschillende visies.

Zwakke punten
Wanneer er teveel wordt geoordeeld, kan dit demotivatie oproepen. Dit gebeurt met name dan bij anderen. Deze mensen oordelen dan overal over, ook wanneer het hen niet wordt gevraagd. Dit kan zorgen voor onderlinge irritaties. Als laatste kunnen deze mensen hun eigen oordeel op nummer één zetten, hierdoor kan het zijn dat de omgeving zich achtergesteld voelt.

Resultaatgerichtheid
Resultaatgerichtheid

Steekwoorden: doorzetters, zorgvuldig, eigenwijs, ambitieus

Omschrijving

Bij deze mensen staat het resultaat centraal. Zij spannen zich in om dit resultaat te behalen. Zij laten zich niet van de wijs brengen door extra werk, tegenvallers of tijdsdruk. Onderweg weten ze problemen op te lossen en daarbij het resultaat voor ogen te houden.

Sterke punten
Deze mensen gaan net zo lang door totdat ze hun doel behaald hebben. Ze werken accuraat en zorgvuldig. Deze mensen hebben vaak ook veel discipline en doorzettingsvermogen, ze voelen zich goed wanneer het beoogde doel behaald is. Deze personen hebben een bepaalde mate van prestatiedrang, hierdoor kunnen ze zowel zichzelf als anderen goed motiveren.

Zwakke punten
De manier waarop deze mensen tot het resultaat komen is niet zo belangrijk. Hierdoor kunnen er wel fouten gemaakt worden. Andere mensen kunnen door deze persoon ook benadeeld worden. Deze resultaatgerichte mensen zijn teveel met het resultaat bezig, zodat ze hun omgeving vergeten. Maar ook bij henzelf kan de prestatiedrang leiden tot problemen. Zij willen zo graag presteren dat ze een verhoogd risico lopen op bijvoorbeeld een burn-out. 

Technisch inzicht
Technisch inzicht

Steekwoorden: technische processen doorzien, ruimtelijk inzicht, logisch redeneren, probleemoplossend vermogen

De competentie Technisch inzicht betreft het vermogen om technische processen te kunnen doorzien. Iemand met een sterk technisch inzicht kan de oorzaken van technische problemen doorgronden en de onderlinge verbanden bepalen. Op basis daarvan kan hij/zij een relevant oordeel vormen en oplossingen of verbeteringen bedenken, voorstellen en/of uitvoeren.

 

Hoe kan Technisch inzicht worden ontwikkeld?

De basis van technisch inzicht is vaak technische aanleg. Dit houdt in dat iemand van nature kan inschatten welke technische handelingen hij/zij moet verrichten in bepaalde situaties en hoe hij/zij dit moet uitvoeren. Deze technische aanleg wordt in de vroege kinderjaren gevormd, door bijvoorbeeld de vader te helpen met klussen in het huis, maar ook door met Lego of ander technisch speelgoed te spelen.

Daarna komt de technische kennis. Dit houdt in hoeveel iemand weet en begrijpt van zaken die met techniek te maken hebben. Deze kennis is aangeleerd via theorie en ervaring.  Deze kennis breidt zich stapsgewijs uit en wordt o.a. gevoegd door wiskundige en natuurkundige kennis. Hogere technische kennis is niet op te doen zonder een basis van de wiskundige en natuurkundige principes. Vooral voor zaken als bouwconstructies of elektrotechniek is een gedegen natuurkundige kennis en de competentie logisch redeneren noodzakelijk.

Vaardigheden Elektromonteur

  • Analytisch vermogen
  • Doorzettingsvermogen
  • Ambitie
  • Logisch redeneren
  • Initiatief ontplooien
  • Inzicht in omgeving
  • Consequent handelen
  • Inlevingsvermogen
  • Doelgericht werken
  • Technische processen doorzien
  • Ruimtelijk inzicht
  • Oplossingsgericht
  • Oog voor detail
  • Zorgvuldigheid
  • Nauwkeurigheid
  • Analyseren
  • Systematisch denken
  • Problemen vanuit verschillende oogpunten bekijken
  • Vriendelijkheid
  • Respectvol
  • Dienstverlenendheid
  • Zelfsturing
  • Zelfontwikkeling
  • Durf
Bekijk meer Bekijk minder

Wat voor persoonlijkheid heeft een Elektromonteur nodig? 

De Elektromonteur is er steeds op gebrand het apparaat of de installatie waaraan hij werkt zo goed mogelijk in elkaar te zetten, zodat de klant tevreden is (Succesvolle werker). Om dit te kunnen doen is het belangrijk dat de Elektromonteur goed op details let en in kan schatten wat er allemaal aan de hand is en wat er nog moet gebeuren (Waarnemer).


Eigenschappen Elektromonteur

  • Idealistisch
  • Gedisciplineerdheid
  • Punctueel
  • Enthousiasme
  • Zelfverzekerdheid
  • Ondernemendheid
  • Waarnemendheid
  • Gedetailleerdheid
  • Leergierigheid



Wat zijn de baankansen voor een Elektromonteur?

De baankansen voor Elektromonteurs zijn zeer goed! Vanwege het grote tekort aan technische vakmensen voor de Energietransitie is het beroep Elektromonteur door het UWV bestempeld als Klimaatbaan.

Er is veel, verschillend werk voor Elektromonteurs, afhankelijk van opleiding en ervaring. De doorgroeimogelijkheden zijn legio. Een Elektromonteur kan zich specialiseren in een deelgebied waar veel vraag naar is. Vooral wanneer de Elektromonteur zich specialiseert in Energietechniek of andere gebieden die zich richten op slimme energie opwekking is de baanzekerheid zowat gegarandeerd.

Ook kan een Elektromonteur met bijscholing doorgroeien naar Elektrotechnicus of Service Engineer. Ook kan hij/zij doorgroeien naar een senior en/of leidinggevende rol. Wanneer hij leert om technische tekeningen te maken kan hij ook doorgroeien naar Werkvoorbereider Elektrotechniek.

Verder kan de Elektromonteur een eigen bedrijf opzetten. Ook daar zijn veel mogelijkheden, bijvoorbeeld het beginnen van een installatie bedrijf voor zonnepanelen en warmtepompen.

Naast de goede baankansen zijn ook de salarissen in de elektrotechniek over het algemeen goed. Het is dus een kansrijke en toekomstbestendige sector om te overwegen als carrière- of omschoolkeuze. 

Bekijk anders ook onze lijst doorgroeiberoepen voor Elektromonteur

De actuele kans op werk voor een Elektromonteur

Het beroep Elektromonteur is onderdeel van de beroepsfamilie Elektriciens en monteurs elektrische bedrijfsinstallaties. De kans op werk voor de beroepsfamilie Elektriciens en monteurs elektrische bedrijfsinstallaties is in de huidige periode zeer goed

Huidige aantal vacatures

405

Baankans Elektromonteur

logo uwv

Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen


Doorgroei mogelijkheden Elektromonteur

Het beroep Elektromonteur is onderdeel van de beroepsfamilie Elektriciens en monteurs elektrische bedrijfsinstallaties.

Doorgroei beroepen voor een Elektromonteur


Waar werkt een Elektromonteur?

De Elektromonteur kan bij vele verschillende organisaties werken, omdat er ook vele verschillende soorten elektrische installaties en apparaten zijn. Bij de meeste bedrijven heeft men de vrijheid om zelf aan het werk te kunnen gaan met enige sturing.


Met wie werkt een Elektromonteur samen? 

De Elektromonteur werkt binnen een bedrijf samen met andere monteurs, onder leiding van een baas. Ook is er contact met klanten, wanneer hij bij iemand langs gaat om iets te installeren of repareren. Als de Elektromonteur voor zichzelf werkt heeft hijeen meer zakelijke relatie met de klant en werkt hij samen met aannemers in plaats van een baas. Hierbij komen dan vele vaklui samen om een opdracht uit te voeren.


  • Monteurs
  • Klant
  • Baas
  • Aannemer
Elektromonteur

Verwante beroepen Elektromonteur:

Eerste Autotechnicus
Salaris: €1707 tot €2298
Opleiding: MBO
Baankans: Zeer goed

Baankans

Dus je wilt misschien wel werken als %1$s? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je %1$s wilt worden. Informatie over omscholing, wat je gaat doen als %1$s, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.

Alles over het beroep Elektromonteur in één oogopslag

Netwerk:

  • Monteurs
  • Klant
  • Baas
  • Aannemer

Opleidingsniveau:

Salarisindicatie:

  • Van €2300 tot €3800

Baankans:

Aantal vacatures:

Aantal opleidingen:

Baankans

Huidige aantal vacatures

405



Zoek een ander beroep

Bekijk ook

Ga direct naar