Rector Magnificus: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden

Rector Magnificus: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden

Dus je wilt misschien wel werken als Rector Magnificus? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je Rector Magnificus wilt worden.

Informatie over omscholing, wat je gaat doen als Rector Magnificus, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.

Alles over het werken als Rector Magnificus


Vacatures Rector Magnificus

Nationale Beroepengids

Vacatures laden...


Wat is een Rector Magnificus?

De Rector Magnificus representeert het bestuur van een Universiteit*. Hij wordt aangesteld door de raad van advies De precieze samenstelling van zijn takenpakket varieert licht per Universiteit.

Een Rector Magnificus is lid van het College van Bestuur, het centrale orgaan dat gaat over het dagelijks bestuur van de Universiteit. Hij is hiervan niet de voorzitter. In de meeste Colleges van Bestuur is de voorzitter belast met de meer praktische kant van het bestuur - personeelszaken, communicatie, financiën - en vertegenwoordigt de Rector Magnificus de wetenschappelijke kant. Tot zijn takenpakket behoren onderzoeks- en onderwijsbeleid - bijvoorbeeld samenwerking met het HBO en internationalisering - en kwaliteitsbewaking en inhoudelijke invulling van leerstoelen en bibliotheken. Hij geeft richting aan of ontwikkelt een visie op de ontwikkeling van de wetenschap en representeert de Universiteit in het openbaar, naar politici en overheid. Hij heeft ook ceremoniële taken als het openen van het academisch jaar en heb bijwonen van promotieplechtigheden. Hij is overigens ook degene die promoties goedkeurt. Verder onderhoudt hij goede contacten met het 'hooglerarenkorps'.

In enkele Colleges van Bestuur gaat de traditionele taakverdeling - ondersteunend bij de voorzitter en inhoudelijk bij de Rector Magnificus - op de schop en krijgt de functie van Rector Magnificus een grotere managementkant. De Rector Magnificus blijft dan wel het gezicht dat de wetenschap(pelijke prestaties) van zijn Universiteit naar buiten toe presenteert en verantwoordt. Ook zal hij een grote bijdrage blijven leveren aan visievorming op wetenschappelijk gebied.

 

 

*De hogeschool van Breda biedt enkele Universitaire Bachelors aan en heeft ook een Rector Magnificus.


Past het beroep Rector Magnificus bij jou?

Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.

Bekijk jouw baansuggesties

Heb je wel eens gedacht aan?

Omscholen naar een beroep met baankansen?
Nationale Beroepengids

Vacatures laden...



Vacatures Rector Magnificus per stad

Vacatures Rector Magnificus Alkmaar

Vacatures Rector Magnificus Almelo

Vacatures Rector Magnificus Almere

Vacatures Rector Magnificus Alphen aan den Rijn

Vacatures Rector Magnificus Amersfoort

Vacatures Rector Magnificus Amstelveen

Vacatures Rector Magnificus Amsterdam

Vacatures Rector Magnificus Apeldoorn

Vacatures Rector Magnificus Arnhem

Vacatures Rector Magnificus Assen

Vacatures Rector Magnificus Bergen op Zoom

Vacatures Rector Magnificus Breda

Vacatures Rector Magnificus Capelle aan den IJssel

Vacatures Rector Magnificus Delft

Vacatures Rector Magnificus Den Bosch

Vacatures Rector Magnificus Den Haag

Vacatures Rector Magnificus Den Helder

Vacatures Rector Magnificus Deventer

Vacatures Rector Magnificus Doetinchem

Vacatures Rector Magnificus Dordrecht

Vacatures Rector Magnificus Ede

Vacatures Rector Magnificus Eindhoven

Vacatures Rector Magnificus Emmen

Vacatures Rector Magnificus Enschede

Vacatures Rector Magnificus Gouda

Vacatures Rector Magnificus Groningen

Vacatures Rector Magnificus Haarlem

Vacatures Rector Magnificus Haarlemmermeer

Vacatures Rector Magnificus Heerlen

Vacatures Rector Magnificus Helmond

Vacatures Rector Magnificus Hengelo

Vacatures Rector Magnificus Hilversum

Vacatures Rector Magnificus Hoogeveen

Vacatures Rector Magnificus Hoorn

Vacatures Rector Magnificus Katwijk

Vacatures Rector Magnificus Leeuwarden

Vacatures Rector Magnificus Leiden

Vacatures Rector Magnificus Lelystad

Vacatures Rector Magnificus Maastricht

Vacatures Rector Magnificus Middelburg

Vacatures Rector Magnificus Nieuwegein

Vacatures Rector Magnificus Nijmegen

Vacatures Rector Magnificus Oss

Vacatures Rector Magnificus Purmerend

Vacatures Rector Magnificus Roermond

Vacatures Rector Magnificus Roosendaal

Vacatures Rector Magnificus Rotterdam

Vacatures Rector Magnificus Schiedam

Vacatures Rector Magnificus Spijkenisse

Vacatures Rector Magnificus Terneuzen

Vacatures Rector Magnificus Tilburg

Vacatures Rector Magnificus Utrecht

Vacatures Rector Magnificus Veenendaal

Vacatures Rector Magnificus Venlo

Vacatures Rector Magnificus Vlaardingen

Vacatures Rector Magnificus Westland

Vacatures Rector Magnificus Zaanstad

Vacatures Rector Magnificus Zeist

Vacatures Rector Magnificus Zoetermeer

Vacatures Rector Magnificus Zwolle

Meer steden Minder steden

Salarisschaal Rector Magnificus

Bovenstaande bedragen zijn bruto maandsalarissen.

Wat verdient een Rector Magnificus?

De Rector Magnificus zit - net als de andere leden van het College van Bestuur - in schaal 18 en heeft een bruto maandsalaris van €8172. Daarnaast ontvangen zij bestuurstoelagen en  een onkostenvergoeding. De Rector Magnificus mag rekenen op een extra toelage van 40%. Inclusief toelages kan het jaarloon van de Rector Magnificus oplopen tot tussen de 130.000 (EUR 2005) en 311.00 (UU 2006).


Meer weten over het salaris Rector Magnificus

Salaris aankomend Rector Magnificus Salaris junior Rector Magnificus Wat is het salaris van een medior Rector Magnificus? Welk salaris krijgt een senior Rector Magnificus?


Hoe word je een Rector Magnificus? 

De Rector Magnificus wordt geselecteerd uit het hooglerarenkorps van zijn of een andere Universiteit. Hij moet dus een Universitaire opleiding hebben gedaan en gepromoveerd zijn. Daarnaast heeft hij zeer waarschijnlijk al leidinggevende functies bekleed (bij de Universiteit), bijvoorbeeld die van decaan,.

Opleidingen, cursussen en trainingen tot Rector Magnificus

Er zijn geen opleidingen Rector Magnificus aanwezig. Je kan wel verder kijken naar de opleidingen van de sector waar een Rector Magnificus in werkt

Bekijk alle opleidingen Onderwijs


Omscholen tot Rector Magnificus

Je kan op verschillende manieren omscholen tot Rector Magnificus. Zelfstandig of georganiseerd.

Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor Rector Magnificus

Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Rector Magnificus

Als je Rector Magnificus wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Rector Magnificus zijn de volgende zaken belangrijk:

Interesse en Motivatie Rector Magnificus

Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen.

Wat doet een Rector Magnificus?

Ga naar de omschoolwijzer


Competenties Rector Magnificus

Een Rector Magnificus heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.

Leiderschap
Leiderschap

Steekwoorden: delegeren, luisteren, overtuigen, taken verdelen

Omschrijving

Deze mensen kunnen individuen en groepen aansturen. De leiders maken een goede balans tussen delegeren en bijvoorbeeld regels opleggen. Deze personen leggen anderen uit wat er van hen wordt verwacht. Op die manier kunnen zij een project sturen. Daarbij kunnen leiders de verantwoordelijkheden bij anderen neerleggen.

Sterke punten
Een goede leider kan luisteren, iemand opfleuren, maar ook overtuigen. De leider maakt beslissingen en probeert ervoor iedereen het beste uit te halen. Een goede leider laat dingen los, maar probeert ook overzicht te houden. Ook kan een goede leider anderen inspireren en motiveren om gezamenlijk een doel te bereiken. Hij neemt hierbij het resultaat als uitgangspunt.

Zwakke punten
Sommige leiders willen teveel zelf doen, hierdoor krijgen werknemers niet de kans om zich te ontwikkelen. Ook kan dit voor frustratie en stress zorgen. Ook kunnen leiders het resultaat zo voorop stellen dat de omgeving wegvalt. 

Overtuigen
Overtuigen

Steekwoorden: aanzetten tot actie, luisteren, sensitiviteit, resultaatgericht

Omschrijving

Deze mensen weten op een bepaalde manier anderen te overtuigen van hun opvattingen. Zij gebruiken hiervoor argumenten, maar kunnen ook emoties gebruiken om hun verhaal kracht bij te zetten. Zij proberen hiermee anderen bijvoorbeeld aan te zetten tot actie. Overtuigers houden rekening met hun eigen belangen en dat van een ander.

Sterke punten
Overtuigers kunnen over het algemeen duidelijk en helder communiceren. Zij hebben van te voren bedacht wat ze willen vertellen en hoe ze de anderen willen overtuigen. Ze hebben een bepaalde structuur in het verhaal. Om mensen te overtuigen, luisteren deze personen ook goed. Zij proberen achterliggende opvattingen te achterhalen en baseren hierop hun argumenten. Deze mensen hebben vaak een goede balans tussen argumenten met feiten en argumenten met emotie.

Zwakke punten
Sommige overtuigers willen zo graag anderen overtuigen van hun gelijk, dat ze zich opdringen. Hierdoor wordt er een bepaalde weerstand opgebouwd, waardoor de boodschap niet meer overkomt op het publiek. Daarnaast zijn er overtuigers die teveel gebruik maken van zogenaamde drogredenen, zij voeren argumenten aan die niet feitelijk juist zijn. Dit verpakken zij in een mooi verhaal en proberen op die manier anderen te overtuigen.

Plannen en organiseren
Plannen en organiseren

Steekwoorden: structureel, kritisch, resultaat- en taakgericht, prioriteiten

Omschrijving

Voordat deze mensen beginnen aan de uitvoer van een bepaalde taak, hebben zij een goede werkplanning gemaakt. De complete opdracht staat structureel uitgewerkt in een plan van aanpak. Hierbij gebruiken deze mensen het doel van de opdracht als uitgangspunt, vervolgens hangen zij hier de verschillende taken aan op plus de daarbij behorende prioriteiten.

Sterke punten
Deze mensen werken structureel en kunnen hoofd- en bijzaken goed van elkaar scheiden. Deze mensen zijn zowel resultaat- als taakgericht. Prioriteiten worden hierbij scherp in de gaten gehouden. Deze mensen zijn dan ook vaak kritisch en kijken afzonderlijk naar de verschillende deeltaken.

Zwakke punten
Mensen die teveel plannen en organiseren verliezen soms hun spontaniteit, hierdoor kan ook de creativiteit achteruit gaan. Het kan voor deze mensen moeilijk zijn om hun eigen ideeën los te laten en ook anderen input te laten geven. Daarnaast kunnen sommige mensen die van plannen en organiseren houden niet goed tegen verandering. Zij laten zich dan nog weleens van de wijs brengen. 

Samenwerken
Samenwerken

Steekwoorden: samenwerken, resultaten, assertiviteit

Omschrijving

Goed samenwerken is bijdragen aan het samenwerkingsproces, de resultaten en de harmonie binnen een team. Deze personen willen niet alleen een goede bijdrage leveren aan de opdracht, maar ook aan de sfeer binnen het team. Onder deze competentie vallen verschillende aspecten: respect hebben voor andere groepsgenoten, elkaar helpen met taken en meedenken.

Sterke punten
Een sterk punt is dat deze personen vaak een goede mensenkennis hebben, zij kunnen anderen goed inschatten en houden daarbij het resultaat en de taken in het achterhoofd. Deze mensen zijn vaak assertief, zij houden hun persoonlijke doel en het doel van de ander goed in de gaten. Ook goed kunnen netwerken is te benoemen als sterk punt.

Zwakke punten
Mensen die teveel samenwerken, kunnen hun onafhankelijkheid verliezen. Ze vinden het moeilijk om nog alleen te werken, omdat ze altijd reactie/feedback krijgen van groepsgenoten. Ook zijn de relaties van deze mensen soms belangrijker dan de werkzaamheden. Het moet vooral gezellig zijn.

Visie
Visie

Steekwoorden: toekomst, zelfontwikkeling, resultaatgericht, zelfkennis

Omschrijving

Deze mensen hebben een duidelijk toekomstbeeld. Hierbij houden ze rekening met de verschillende mogelijkheden en wegen die zij kunnen bewandelen. Deze mensen kunnen zaken vanaf een afstand bekijken en objectieve besluiten nemen. Verder onderzoeken deze mensen vaak nieuwe dingen en willen ze graag op de hoogte blijven van ontwikkelingen.

Sterke punten
Deze mensen hebben een duidelijke visie, die ze goed onder woorden kunnen brengen. Ze willen dit toekomstbeeld bereiken en zijn dus resultaatgericht. Bovendien hebben ze vaak een goede zelfkennis en zelfontwikkeling. 

Zwakke punten
Mensen kunnen een te abstracte of onrealistische visie hebben. Ze hebben dan niet helder in hun hoofd waar ze naar toe willen en hoe ze dit moeten bereiken. Ook kunnen ze koppig en eigenwijs overkomen omdat ze teveel aan hun visie vasthouden. Ze zijn er dan van overtuigd dat hun visie de beste is.

 

Vaardigheden Rector Magnificus

  • Besluitvaardigheid
  • Delegeren
  • Motiveren
  • Luistervaardigheid
  • Resultaatgerichtheid
  • Argumentatiekracht
  • Voorbereiden
  • Gestructureerd werken
  • Prioriteiten stellen
  • Sensitiviteit
  • Harmonie creëren
  • Gezamenlijk resultaat bereiken
  • Voorstellingsvermogen
  • Toekomstgerichtheid
  • Probleemoplossend
Bekijk meer Bekijk minder

Wat voor persoonlijkheid heeft een Rector Magnificus nodig? 

De Rector magnificus moet zowel een zeer goede wetenschapper als iemand met leiderschapskwaliteiten en visie zijn. Hij is nieuwsgierig en analytisch en heeft doorzettingsvermogen. Hij is zelfstandig en onafhankelijk, kritisch en zelfverzekerd (Waarnemer). Hij kan echter wel goed samenwerken met anderen. Hij is toegewijd, heeft hart voor de zaak, juist omdat hij leiding geeft aan waar hij zelf toe behoort - wetenschappers (Baas).


Eigenschappen Rector Magnificus

  • Overwicht
  • Gedrevenheid
  • Zelfverzekerdheid
  • Waarnemendheid
  • Gedetailleerdheid
  • Leergierigheid



Wat zijn de baankansen voor een Rector Magnificus?

Er is een zeer beperkt aantal plaatsen voor deze functie net zoals er bijzonder weinig mensen voor in aanmerking komen; excellente wetenschappers met leidinggevende ervaring en visie. Het is de top, in de wetenschappelijke wereld, ook op het gebied van bestuur. Doorgroeien is er in dat geval niet bij, terugkeren naar onderzoek is een reëele optie. Eventueel biedt het bedrijfsleven nog mogelijkheden voor verdere ontplooing op het gebied van management.


Doorgroei mogelijkheden Rector Magnificus

Het beroep Rector Magnificus is onderdeel van de beroepsfamilie Managers wetenschappelijke educatie en onderzoek.


Waar werkt een Rector Magnificus?

De Rector Magnificus werkt bij een Universiteit.

Nederland kent zowel universteiten met een publieksrechtelijke als een privaatrechterlijke status.


Met wie werkt een Rector Magnificus samen? 

De Rector Magnificus onderhoudt de meeste contacten met de twee andere College van Bestuursleden en administratief ondersteunende staf. Daarnaast is hij aanspreekpunt voor hoogleraren en buiten de Universiteit politici. Binnen de Universiteit zal hij zich regematig onder Universiteits- of faculteitsraadsleden begeven, waardoor hij ook contact heeft met student en decaan. Tot slot speelt hij bij promoties een prominente rol en horen aio's ook tot zijn netwerk.


  • Hoogleraar
  • Decaan
  • Promovendus
Rector Magnificus

Verwante beroepen Rector Magnificus:

Decaan
Salaris: €5920 tot €8622
Opleiding: WO Postdoc
Baankans: Goed

Baankans

Dus je wilt misschien wel werken als %1$s? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je %1$s wilt worden. Informatie over omscholing, wat je gaat doen als %1$s, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.

Alles over het beroep Rector Magnificus in één oogopslag

Persoonstype:

Netwerk:

  • Hoogleraar
  • Decaan
  • Promovendus

Opleidingsniveau:

Salarisindicatie:

  • Van €8172 tot €8172

Baankans:

Aantal vacatures:

0

Aantal opleidingen:

Baankans

Huidige aantal vacatures

0



Zoek een ander beroep

Bekijk ook

Ga direct naar