Verpleegkundige: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Verpleegkundige: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Vind het antwoord op al jouw vragen over het beroep Verpleegkundige. Je vindt ook de vaardigheden, competenties en eigenschappen die een Verpleegkundige nodig heeft.
- Bekijk de vacatures Verpleegkundige
- Bekijk opleidingen Verpleegkundige
- Vaardigheden Verpleegkundige
- Omscholen tot Verpleegkundige
- Salaris Verpleegkundige
Wat doet een Verpleegkundige? Lees de functieomschrijving.
Wat is een Verpleegkundige?
Een Verpleegkundige ondersteunt iemand bij het ondergaan van een medische behandeling en ziet er op toe dat de patiënt tijdens deze behandeling goed verzorgd en begeleid wordt. Welke verpleegkundige handelingen nodig zijn om iemand te begeleiden gedurende een medische behandeling wordt vastgelegd in een behandelplan. Dit behandelplan moet voldoen aan richtlijnen waarvoor een protocol is opgesteld. Het wordt met de patiënt en eventuele ouders/verzorgers of naasten besproken en aan het eind van de behandeling geëvalueerd.
Het werk van de Verpleegkundige heeft meerdere kanten zoals het geven van zorg, erop toezien dat alle dagelijkse werkzaamheden uitgevoerd worden en de kwaliteit van de verpleging te bewaken. De patiënten (en hun ouders/verzorgers) kunnen bij een Verpleegkundige terecht wanneer zij met moeilijkheden en pijn geconfonteerd worden.
Verschillende typen verpleegkundigen
Een verpleegkundige kan na zijn of haar opleiding in verschillende sectoren gaan werken. Je vindt ze dus niet alleen in de gezondheidszorg, maar ook bij bedrijven als bedrijfsverpleegkundige. Er zijn verschillende specialisaties en plekken, hieronder vind je een aantal voorbeelden.
- Verpleegkundige in het Ziekenhuis
- Wijkverpleegkundige
- Psychiatrisch Verpleegkundige
- Bedrijfsverpleegkundige
- Hoofdverpleegkundige
- Kraamverpleegkundige
- Verpleegkundige in het Verpleeghuis
- Sociaal Psychiatrisch Vepleegkundige
- Verpleegkundige Gehandicaptenzorg
- Verpleegkundige Oncologie
- Verpleegkundige Intensive Care
- Docent Verpleegkunde
- Verpleegkundige in het Verzorgingshuis
- Nurse Practioner
Je vindt in het ziekenhuis nog meer specialisaties, per afdeling is er wel een specialatievorm, zoals urologie, etc.
Past het beroep Verpleegkundige bij jou?
Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Wil je omscholen maar weet je nog niet wat? Met baansuggestie krijg je actuele vacatures te zien die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid. Je kunt Kansrijke banen en omschoolvacatures de voorrang geven. Na 3 stappen zie je gelijk jouw unieke baansuggesties op basis van jouw baanprofiel!
Bekijk jouw persoonlijke baansuggestiesWat doet een Verpleegkundige?
De taken van een Verpleegkundige zijn divers en afhankelijk van de werkplek. Het wassen en aankleden van patiënten, infusen aanbrengen of wonden verhelpen zijn slechts enkele voorbeelden. Een Verpleegkundige mag ook medicijnen toedienen. Naast de eigen werkzaamheden heeft een Verpleegkundige ook ondersteunende taken bij onderzoeken van artsen en verleent de Verpleegkundige nazorg aan de patiënt.
Van de patiënten die een behandeling nodig hebben, wordt een dossier gemaakt.
Taken, verantwoordelijkheden en werkzaamheden Verpleegkundigen
Verpleegkudingen zijn verantwoordelijk voor het bevorderen en herstellen van de gezondheid van patiënten door fysieke en psychologische steun te bieden aan patiënten, vrienden en families. Zij houden ook toezicht op de aangewezen teamleden.
Voorbeeld werkzaamheden Verpleegkundige:
- advies geven in verband met geïnformeerde toestemming van zorgontvangers
- advies geven over gezonde levensstijlen
- behandelingsstrategieën voor uitdagingen inzake menselijke gezondheid bieden
- individuen, families en groepen sterker maken
- levensreddende maatregelen opstarten
- meeleven met gebruikers van gezondheidszorg
- verpleegkundige zorg evalueren
- verpleegkundige zorg plannen
- verpleegkundige zorg vaststellen
- verplegende zorg implementeren
- voorlichten over preventie van ziekte
- zorg coördineren
- zorgkwaliteit analyseren
Mede mogelijk gemaakt door ESCO
Andere namen het beroep Verpleegkundige
Andere namen die voor dit beroep gebruikt worden zijn: Verpleegster , gespecialiseerd verpleegkundige , leidinggevend verpleegkundige , algemeen verpleegkundige , ziekenhuis verpleegkundige
Vacatures Verpleegkundige
Op zoek naar een nieuwe baan als Verpleegkundige? Samen met onze vacature partners bieden wij je een groot aanbod aan actuele vacatures voor Verpleegkundige. Wanneer je hieronder een voor jou geschikte vacature vindt zal je doorklikken naar onze vacaturepartner.
Vacatures laden...
Vacatures Verpleegkundige per ervaringsniveau en/of stad
Vind vacatures Verpleegkundige op alle werkniveau's. Leerling/omscholing-, junior-niveau, medior-niveau en senior-vacatures. Bekijk ook de vacatures Verpleegkundige in Rotterdam of 60 andere steden.Vacatures Verpleegkundige per ervaringsniveau
Vacatures omscholen tot Verpleegkundige
Junior Verpleegkundige vacatures
Medior Verpleegkundige vacatures
Senior Verpleegkundige vacatures
Startend Verpleegkundige vacatures
Beginnend Verpleegkundige vacatures
Trainee Verpleegkundige vacatures
Leidinggevend Verpleegkundige vacatures
Aankomend Verpleegkundige vacatures
Ervaren Verpleegkundige vacatures
Vacatures Verpleegkundige per stad
Vacatures Verpleegkundige Alkmaar
Vacatures Verpleegkundige Almelo
Vacatures Verpleegkundige Almere
Vacatures Verpleegkundige Alphen aan den Rijn
Vacatures Verpleegkundige Amersfoort
Vacatures Verpleegkundige Amstelveen
Vacatures Verpleegkundige Amsterdam
Vacatures Verpleegkundige Apeldoorn
Vacatures Verpleegkundige Arnhem
Vacatures Verpleegkundige Assen
Vacatures Verpleegkundige Bergen op Zoom
Vacatures Verpleegkundige Breda
Vacatures Verpleegkundige Capelle aan den IJssel
Vacatures Verpleegkundige Delft
Vacatures Verpleegkundige Den Bosch
Vacatures Verpleegkundige Den Haag
Vacatures Verpleegkundige Den Helder
Vacatures Verpleegkundige Deventer
Vacatures Verpleegkundige Doetinchem
Vacatures Verpleegkundige Dordrecht
Vacatures Verpleegkundige Eindhoven
Vacatures Verpleegkundige Emmen
Vacatures Verpleegkundige Enschede
Vacatures Verpleegkundige Gouda
Vacatures Verpleegkundige Groningen
Vacatures Verpleegkundige Haarlem
Vacatures Verpleegkundige Haarlemmermeer
Vacatures Verpleegkundige Heerlen
Vacatures Verpleegkundige Helmond
Vacatures Verpleegkundige Hengelo
Vacatures Verpleegkundige Hilversum
Vacatures Verpleegkundige Hoogeveen
Vacatures Verpleegkundige Hoorn
Vacatures Verpleegkundige Katwijk
Vacatures Verpleegkundige Leeuwarden
Vacatures Verpleegkundige Leiden
Vacatures Verpleegkundige Lelystad
Vacatures Verpleegkundige Maastricht
Vacatures Verpleegkundige Middelburg
Vacatures Verpleegkundige Nieuwegein
Vacatures Verpleegkundige Nijmegen
Vacatures Verpleegkundige Purmerend
Vacatures Verpleegkundige Roermond
Vacatures Verpleegkundige Roosendaal
Vacatures Verpleegkundige Rotterdam
Vacatures Verpleegkundige Schiedam
Vacatures Verpleegkundige Spijkenisse
Vacatures Verpleegkundige Terneuzen
Vacatures Verpleegkundige Tilburg
Vacatures Verpleegkundige Utrecht
Vacatures Verpleegkundige Veenendaal
Vacatures Verpleegkundige Venlo
Vacatures Verpleegkundige Vlaardingen
Vacatures Verpleegkundige Westland
Vacatures Verpleegkundige Zaanstad
Vacatures Verpleegkundige Zeist
Salaris en Arbeidsvoorwaarden Verpleegkundige
Wat verdient een Verpleegkundige?
Het startsalaris van een Verpleegkundige verschilt per werkplek (type instelling) en opleidingsniveau. Een Verpleegkundige in een Verzorgingshuis verdient vaak minder dan een Verpleegkundige in het Ziekenhuis. Het minimale salaris voor een gediplomeerd Verpleegkundige is €2068,- bruto per maand en dit kan oplopen tot €4227,- bruto per maand voor een gespecialiseerde HBO verpleegkundige. Het salaris wordt verder nog bepaald door je werkervaring en de geldende CAO schalen.
Salaris Leerling Verpleegkundige
Als Leerling Verpleegkundige krijgt je een leerling salaris dat boven het wettelijk BBL minimumloon ligt. Het salaris voor BBL en HBO-duaal leerling Verpleegkundigen ligt tussen de €1184,43 en maximaal € 2048,54 bruto per maand.
Salarisschalen Verpleegkundige 2022
Binnen de CAO Ziekenhuizen valt de functie Verpleegkundige binnen 3 verschillende functie waarderingsgroepen (FWG). Deze niveau’s hangen samen met de functiezwaarte. Een beginnend ziekenhuisverpleegkundige valt in functiegroep (fwg) 45, een ervaren HBO verpleegkundig specialist, bijvoorbeeld IC-verpleegkundige valt in functiegroep 55. Binnen de CAO Zorg en Welzijn kan het beroep Verpleegkundige in FWG 40 vallen, dus daarmee in een lagere salarisschaal dan in het ziekenhuis.
Salaristabel Verpleegkundige (per 1-7-2021)
| niveau | startsalaris | maximaal |
| FWG 40 | € 2068,- | € 3060,- |
| FWG 45 | € 2492,- | € 3362,- |
| FWG 50 | € 2632,- | € 3819,- |
| FWG 55 | € 2882,- | € 4287,- |
Secundaire arbeidsvoorwaarden Verpleegkundige:
- Vakantietoeslag
- Eindejaarsuitkering
- Onregelmatigheidstoeslag
Salarisschaal Verpleegkundige
- Maximaal
- Gemiddeld
- Minimaal
Meer weten over het salaris Verpleegkundige
Bekijk dan de verdere salaris informatie zoals gemiddeld jaarsalaris en uurloon Verpleegkundige
Bekijk het salaris Verpleegkundige per ervaringsniveau
Verpleegkundige worden: Opleidingen tot Verpleegkundige
Wil je Verpleegkundige worden? Hieronder vind je de eisen, het ontwikkelingspad en de opleidingen voor de Verpleegkundige.
Hoe word je een Verpleegkundige?
Het beroep van Verpleegkundige kan zowel gedaan worden met een afgeronde MBO niveau-4 als met een HBO opleiding. Een Verpleegkundige met HBO opleiding heeft meer theoretische achtergrond dan een Verpleegkundige met MBO-Verpleegkunde. Een HBO verpleegkundige is actief op niveau-5.
Inhoud opleiding Verpleegkundige
In een studie Verpleegkunde word je breed opgeleid. Je kunt na de studie bijvoorbeeld terecht in de sociale gezondheidszorg, psychiatrische zorg en kinderverpleegkunde. Je leert onder meer injecties te geven, infusen aan te leggen en medicijnen toe te dienen. Ook leer je samen met anderen een (aangepast) verpleegplan op te stellen, uit te voeren en te evalueren.
Opleidingen Verpleegkundige
Verpleegkundige worden: Omscholen tot Verpleegkundige
Als je je wilt omscholen tot Verpleegkundige is het mogelijk dat er meerdere wegen zijn. Het komt namelijk steeds vaker voor dat er specifieke vacatures met omscholing zijn. Op dat moment wordt het leertraject hiervoor door de werkgever georganiseerd. Als er op dit moment omschoolvacatures voor Verpleegkundige zijn vind je die hieronder.
Bepaal jouw omschoolkeuze met Baansuggestie
Met baansuggestie krijg je kansrijke banen te zien die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid. Je vindt ook direct omschoolvacatures als deze er zijn. Je kunt nu inspiratie op doen en jouw omschoolkeuze bepalen op basis van wat bij jou past! Bekijk jouw baansuggesties!
Vacatures met (Om)scholing
Omscholen met salaris is natuurlijk wel zo prettig, je verdient gelijk vanaf het begin van je nieuwe baan. Ook worden vaak de opleidingskosten door de werkgever betaald. Wij kennen totaal 4 verschillende typen (om)scholingsvacatures. Directe omscholing, Opleidingsvacatures (BBL, Beroepsbegeleidende Leerweg), Leerling vacatures en Traineeships. Als er voor Verpleegkundige dit type vacatures zijn vind je ze hieronder.
Opleiding vacatures Verpleegkundige
Leerling vacatures Verpleegkundige
Traineeship vacatures Verpleegkundige
Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Verpleegkundige
Als je Verpleegkundige wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Verpleegkundige zijn de volgende zaken belangrijk:
Interesse en Motivatie Verpleegkundige
Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen. De inhoudelijke beschrijving van het beroep vind je bij Wat doet een Verpleegkundige?
Competenties en Vaardigheden Verpleegkundige:
Voor ieder beroep heb je specifieke vaardigheden en kennis nodig, dat geldt ook voor een Verpleegkundige.
Welke competenties heeft een Verpleegkundige nodig?
Een Verpleegkundige heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.
Steekwoorden: overzicht, leiderschap, uitdrukkingsvaardig, luisteren, overtuigen, inzicht in omgeving
Omschrijving
Deze competentie valt voor een deel samen met leiderschap. Een goede leider moet kunnen delegeren. Deze mensen geven bepaalde taken uit handen en beslissen wie geschikt is voor welke taak. Hij behoudt hierbij het overzicht.
Sterke punten
Deze personen geven medewerkers de ruimte om zich te ontwikkelen. Ze krijgen hun eigen taak en moeten die goed uit zien te voeren. Verder zijn delegerende mensen resultaatgericht. Ze communiceren duidelijk en helder wat ze van iedereen verwachten. Ook kunnen deze personen goed luisteren en anderen overtuigen van de noodzaak van een taak.
Zwakke punten
Delegerende mensen kunnen lui en gemakzuchtig overkomen. Anderen krijgen dan het idee dat deze persoon zelf niets meer hoeft te doen. Dit kan irritaties opwekken.
Steekwoorden competentie Flexibiliteit:
aanpassingsvermogen, assertiviteit, inlevingsvermogen, luisteren, omgaan met verandering
Omschrijving
Deze mensen passen zich aan aan veranderende omstandigheden. Een verandering in de werkzaamheden wordt vlot geaccepteerd door deze personen. Zij kunnen hun eigen denkpatronen loslaten en zich inleven in de gedachten van anderen. Tijdens discussies zijn flexibele personen vaak objectief en proberen ze de standpunten helder te krijgen.
Sterke punten
Deze mensen kunnen zich goed inleven in personen en zich aanpassen aan situaties. Verder zijn deze mensen assertief, zij hebben zelf een bepaald doel, maar kijken ook naar de doelen van anderen. Luisteren en analyseren zijn ook eigenschappen die passen bij de competentie flexibiliteit. Flexibele personen proberen te luisteren naar de meningen van anderen en kunnen deze vervolgens analyseren.
Zwakke punten
Iemand die te flexibel zijn, wordt ook weleens besluiteloos genoemd. Zij vinden alles goed en gaan overal mee akkoord. Er wordt dan snel vanuit gegaan dat deze persoon geen mening heeft en hij kan hierdoor buitengesloten worden.
Steekwoorden: discipline, betrouwbaar, structureel, loyaal
Omschrijving
Integere mensen voeren zorgvuldig hun taken uit. Ze houden hierbij rekening met de geldende sociale en ethische normen ten aanzien van gevoelige informatie, contact met anderen en posities en belangen. Deze mensen houden zichzelf verantwoordelijk voor hun werkzaamheden. Moraliteit staat hoog in het vaandel bij deze mensen.
Sterke punten
Deze mensen zijn eerlijk, betrouwbaar en bekijken alles vanuit een moreel oogpunt. Verder zijn integere mensen vaak erg gestructureerd en raken ze bij tegenslag niet van hun stuk. Bovendien zijn deze mensen vaak erg beheerst. Deze mensen worden ook wel vaak loyaal genoemd.
Zwakke punten
Integere mensen hebben vaak moeite met zeggen wat ze bedoelen. Ze hebben moeite met de informatie helder en duidelijk te verspreiden. Verder laten zij zich snel afleiden van hun werkzaamheden. Sommige integere mensen zijn goed in het manipuleren van anderen. Ze houden bewust informatie achter, of ze zijn loslippig met betrekking tot vertrouwelijke informatie. Dit gebeurt vaak met het oog op het eigenbelang.
Steekwoorden: luisteren, doelstellingen, motiveren, zelfontwikkeling, resultaatgericht
Omschrijving
Deze personen zijn op de hoogte van alle ontwikkelingen binnen de organisatie en proberen hun kennis in te zetten waar dat mogelijk is.
Sterke punten
Mensen die inzicht hebben in de omgeving kunnen weloverwogen beslissingen nemen. Ze zijn resultaatgericht en maken beslissingen die helpen het doel te bereiken. Ze ontwikkelen zichtzelf en kunnen anderen motiveren zich ook te ontwikkelen.
Zwakke punten
Soms hebben mensen zoveel informatie over hun omgeving, dat ze moeite hebben hoofd- en bijzaken te scheiden. Ze kunnen zich dan verliezen in details en geen heldere beslissingen nemen.
Steekwoorden: samenwerken, resultaten, assertiviteit
Omschrijving
Goed samenwerken is bijdragen aan het samenwerkingsproces, de resultaten en de harmonie binnen een team. Deze personen willen niet alleen een goede bijdrage leveren aan de opdracht, maar ook aan de sfeer binnen het team. Onder deze competentie vallen verschillende aspecten: respect hebben voor andere groepsgenoten, elkaar helpen met taken en meedenken.
Sterke punten
Een sterk punt is dat deze personen vaak een goede mensenkennis hebben, zij kunnen anderen goed inschatten en houden daarbij het resultaat en de taken in het achterhoofd. Deze mensen zijn vaak assertief, zij houden hun persoonlijke doel en het doel van de ander goed in de gaten. Ook goed kunnen netwerken is te benoemen als sterk punt.
Zwakke punten
Mensen die teveel samenwerken, kunnen hun onafhankelijkheid verliezen. Ze vinden het moeilijk om nog alleen te werken, omdat ze altijd reactie/feedback krijgen van groepsgenoten. Ook zijn de relaties van deze mensen soms belangrijker dan de werkzaamheden. Het moet vooral gezellig zijn.
Steekwoorden: inlevingsvermogen, gevoeligheid, sociabiliteit, waardering, respect
Omschrijving
Deze mensen houden rekening met meningen, gedachten en gevoelens van anderen. Ze zijn zich bewust van hun gedrag en ze letten op hoe ze overkomen bij anderen. Deze mensen geven in een gesprek altijd ruimte aan de ander en ze tonen waardering voor wat een ander te zeggen heeft.
Sterke punten
Deze mensen zijn goede luisteraars, zij tonen oprecht interesse in de meningen en gevoelens van anderen. Ze proberen te helpen waar dat kan en zullen zich te allen tijde respectvol gedragen. Bij deze competentie past ook de competentie ‘integriteit’. Deze mensen houden rekening met anderen en zichzelf en kijken altijd naar verschillende morele opvattingen.
Zwakke punten
Sommige mensen houden teveel rekening met anderen, waardoor ze zichzelf kunnen verliezen. Op die manier kunnen anderen hen bestempelen als onzeker of als iemand die ‘met alle winden mee waait’. Ook kunnen deze mensen overkomen als onduidelijk en onzeker. Ze willen graag alle meningen van anderen meenemen en vinden het dan lastig om een duidelijk standpunt in te nemen.
Steekwoorden: sociaal, netwerken, luisteren, spontaan, inzicht in omgeving
Omschrijving
Deze personen bewegen zich gemakkelijk in groepen mensen. Ze zijn dan ook vaak in het gezelschap van veel mensen en stappen gemakkelijk op ombekende mensen af. Deze mensen hebben over het algemeen een groot netwerk, dat ze inzetten voor verschillende doeleinden. Vaak zijn deze mensen lid van een vereniging of commissie.
Sterke punten
Een competentie die in verband staat met sociabiliteit is de competentie netwerken. Deze mensen hebben vaak een groot netwerk en vergroten dit netwerk met gemak. Daarnaast zijn deze mensen vaak spontaan, ze spreken onbekenden gemakkelijk aan en luisteren met gemeende interesse naar deze mensen.
Zwakke punten
Een zwak punt van deze mensen kan zijn dat ze zich teveel bemoeien met anderen. Zij willen zo graag in contact komen met anderen dat ze zich opdringen.
Steekwoorden: structureel werken, zakelijk en kalm, energie
Omschrijving
Deze personen kunnen blijven presteren in zware tijden. Ze laten zich niet aan de kant zetten door extra werk, tijdsdruk of tegenvallende resultaten. Het maakt deze personen niet uit hoeveel taken ze nog moeten doen, ze hebben doorzettingsvermogen om de taken af te ronden. Deze personen communiceren duidelijk over hun werkzaamheden en over wat zij wel/of niet willen.
Sterke punten
Ondanks de vele werkzaamheden en taken blijven deze personen rustig. Zij kunnen goed relativeren en hun energie goed verdelen over de verschillende werkzaamheden. Deze personen handelen vaak zakelijk en kalm en op deze manier weten zij ook het overzicht te bewaren. Ook structureel werken valt binnen deze competentie. Op die manier kunnen zij veel werkzaamheden naast elkaar uitvoeren. In zware tijden laten deze stressbestendige personen doorzettingsvermogen zien, ze willen graag de verschillende doelen behalen. Het resultaat staat bij deze personen dan ook centraal.
Zwakke punten
Er bestaat een gevaar dat deze mensen stress niet onderkennen. Hierdoor kan het gebeuren dat zij zichzelf voorbij lopen en lopen zij een verhoogd risico op gezondheidsklachten. De eigenschappen ‘zakelijk’ en ‘kalm’ kunnen ook een zwak punt zijn, deze personen kunnen afstandelijk overkomen naar hun omgeving.
Vaardigheden Verpleegkundige
- Effectief communiceren
- Inlevingsvermogen
- Luisteren
- Openheid
- Geduld
- Respectvol
- Verbanden leggen
- Analytisch vermogen
- Flexibel gedrag
- Wendbaarheid
- Leiderschap
- Taken overdragen
- Verantwoording
- Geheimhouding
- Betrouwbaar
- Sensitiviteit
- Bemiddelen
- Gezamenlijk resultaat
- Vasthoudendheid
- Zelfkennis
- Rustig blijven
Persoonlijkheid en Eigenschappen Verpleegkundige
De meeste beroepen passen alleen bij bepaalde persoonlijkheden. Bekijk welke persoonstypen volgens het enneagram er bij Verpleegkundige passen.
Wat voor persoonlijkheid heeft een Verpleegkundige nodig?
Een Verpleegkundige heeft eigenschappen in zich van een gever. Hij is warm, betrokken, verzorgend en gevoelig voor de behoeften van anderen (Gever). Deze eigenschappen komen bij een Verpleegkundige tot uiting wanneer er contact is met de patiënt (Gever).
Een Verpleegkundige heeft een verantwoordelijke functie, omdat het de gezondheid van mensen betreft. Hij is iemand die verantwoordelijk, betrouwbaar en zorgzaam is (Loyalist).
Bekijk de persoonstypen voor Verpleegkundige
Wat voor persoonlijkheidstype is de gever? De gever heeft een prettige persoonlijkheid. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De gever is sociaal erg vaardig en kan zich goed inleven in de gevoelens van anderen. Hij is behulpzaam en mensenlievend.
Zwakke eigenschappen
De gever heeft een sterke behoefte aan aandacht en goedkeuring, en overschreidt hierbij soms de grenzen van anderen. Hij wordt soms manipulatief. Doordat de focus naar buiten is gericht, heeft de gever geen goed inzicht in en controle over de eigen gevoelens. Dit maakt hem soms emotioneel en irrationeel in het beoordelen van sociale situaties.
Omgang
De gever is erg goed in de omgang met anderen. Hij hecht veel belang aan dienstbaarheid en goedkeuring, en zet zich dan ook sociaal strategisch in om dit te verkrijgen. In meer diepgaande contacten kan dit leiden tot een verstikkende aandacht en ongebalanceerde relaties.
Wat voor persoonlijkheidstype is de Loyalist? De loyalist is een zeer trouw persoon. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De loyalist is door diens twijfel in anderen zelf erg punctueel, concreet en probleemgericht. Daarnaast heeft de loyalist een goede intuïtie en is hij trouw. Vaak ondersteunt hij het gezag op alle mogelijke manieren. Verder is hij door zijn twijfel en behoefte aan controle goed in het opsporen van fouten en het opzetten en controleren van processen.
Zwakke eigenschappen
De loyalist is erg slecht in het vertrouwen van anderen, en daardoor vaak erg onrustig en teruggetrokken. Door de angst is het moeilijk voor de loyalist om de gevoelens van anderen en die van zichzelf te onderscheiden, waardoor de twijfel in anderen ook erg subjectief is. Ook kan hij zich door zijn twijfel gaan verzetten tegen het gezag.
Omgang
Een loyalist is over het algemeen prettig in de omgang. Hij laat het nooit zien als er iets mis is, maakt grapjes en komt zijn afspraken altijd na. Wel kan de loyalist onrustig zijn in de omgang. Dit kan leiden tot misverstanden. De verhouding tot de autoriteit kan verder tot stroeve relaties met collega’s leiden.
Eigenschappen Verpleegkundige
- Empatisch
- Behulpzaam
- Vriendelijk
- Trouw
- Integriteit
- Punctueel
Arbeidsmarktperspectief Verpleegkundige
Wat zijn de baankansen voor een Verpleegkundige?
Voor een Verpleegkundige zijn vele doorgroeimogelijkheden, zoals het worden van een Nurse Practitioner. Hoe hoger de opleiding, hoe meer verantwoordelijkheden een Verpleegkundige krijgt. Er is veel vraag naar Verpleegkundigen.
De actuele kans op werk voor een Verpleegkundige
Het beroep Verpleegkundige is onderdeel van de beroepsfamilie Basis verpleegkundigen. De kans op werk voor de beroepsfamilie Basis verpleegkundigen is in de huidige periode zeer goed
Huidige aantal vacatures
1096
Baankans Verpleegkundige
Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen
Wil je weten wat jouw arbeidsmarktwaarde is?
Ben je benieuwd hoe (andere) werkgevers jou waarderen? Zet heel eenvoudig jouw CV op Monsterboard en wordt benaderd voor nieuwe banen!
Plaats je CV nu direct op MonsterboardDoorgroei mogelijkheden Verpleegkundige
Je kunt als Verpleegkundige een beter salaris verdienen wanneer je doorgroeit binnen jouw beroepsgroep. Je kunt stapsgewijs doorgroeien naar beroepen die dichtbij jou beroep liggen door steeds kleine stappen bij te leren.
Het beroep Verpleegkundige is onderdeel van de beroepsfamilie Basis verpleegkundigen. Hieronder vind je verschillende dichtbij liggende doorgroeimogelijkheden voor een VerpleegkundigeVerwante beroepen Verpleegkundige
Mogelijke specialisaties voor een Verpleegkundige
Verpleegkundige in het Ziekenhuis
Organisaties waar een Verpleegkundige werkzaam is
Veel beroepen vind je vaak terug bij gelijksoortige bedrijven. Bekijk hieronder bij wat voor type organisatie een Verpleegkundige meestal werkt.
Waar werkt een Verpleegkundige?
Een Verpleegkundige kan werken binnen een gesloten instelling (voor jeugdzorg), maar kan ook werkzaam zijn bij mensen thuis. De meeste Verpleegkundigen werken in een ziekenhuis of gehandicaptenzorg. Ze zijn hiernaast ook werkzaam binnen de thuiszorg, psychiatrie en in verpleeghuizen.
Meer weten over werken in de Gezondheidszorg?
Bekijk werken in GezondheidszorgNetwerk Verpleegkundige
Met wie werkt een Verpleegkundige samen?
Een Verpleegkundige werkt hiërarchisch gezien onder een leidinggevende. Van een arts krijgt een Verpleegkundige informatie over de behandeling van patiënten.
Een Verpleegkundige werkt met verschillende professionals, zoals diëtisten, ergotherapueten en voedingsassistenen. Met deze professionals wordt goed overlegd, zodat goede zorg aan een patiënt geboden kan worden.
Interview met een Verpleegkundige
Sandra Kleefstra is verpleegkundige.
Ben je benieuwd wat een verpleegkundige allemaal doet op een dag? Sandra Kleefstra is verpleegkundige en vertelt je er alles over!
Lees de rest van het interview met een VerpleegkundigeVerwante beroepen Verpleegkundige:
Er zijn best wel wat beroepen die op elkaar lijken of tot dezelfde "beroepsfamilie" of beroepsgroep horen. Bekijk hieronder aam wat voor beroepen een Verpleegkundige verwant is.
Wat zijn soortgelijke beroepen als Verpleegkundige?
Opleiding: MBO
Baankans: Zeer goed
Baankans
Opleiding: MBO
Baankans: Onbekend
Baankans
Opleiding: HBO
Baankans: Zeer goed
Baankans
Opleiding: MBO HBO
Baankans: Goed
Baankans
Opleiding: MBO
Baankans: Zeer goed
Baankans
Opleiding: MBO
Baankans: Zeer goed
Baankans
Alles over het beroep Verpleegkundige in één oogopslag
Sector:
Beroepsgroep:
Competenties:
Netwerk:
Salarisindicatie:
- Van €2068 tot €4287
Baankans:
Aantal vacatures:
Aantal opleidingen:
Baankans
Huidige aantal vacatures
1096
FAQ / Veelgestelde vragen beroep Verpleegkundige
❓ Hoeveel opleidingen Verpleegkundige hebben jullie?
Wij hebben op dit moment 6 opleidingen, trainingen of cursussen Verpleegkundige online staan van verschillende aanbieders. Je kunt bij ons de opleidingen vergelijken op prijs, duur, gemiddelde beoordeling en natuurlijk de inhoud. Je vind de gemiddelde beoordeling van een opleiding in de overzichtstegel en op de informatiepagina van de opleiding.
❓ Hoeveel vacatures Verpleegkundige hebben jullie op nu online staan?
Wij hebben op dit moment 1096 vacatures Verpleegkundige online staan van verschillende vacaturesites & werkgevers. Je vindt op nationaleberoepengids.nl de introductie van de vacatures en kan doorklikken naar de vacaturesite of de werkgever.
❓ Hoe kan ik het beste mijn beroepskeuze maken?
Wij proberen je op nationaleberoepengids.nl alle informatie te bieden die je nodig hebt om jouw beroeps- en loopbaankeuzes te maken. Zo hebben we natuurlijk de Beroepskeuzetest, maar ook de Omschoolwijzer voor als je Verpleegkundige wilt worden. Op deze pagina geven we je de antwoorden op jouw vragen over het salaris, de baankans, de functie, de competenties en de persoonstypen, zodat jij kan nadenken of het beroep Verpleegkundige iets voor jou is.