Salaris Talent Manager
Salarisschalen Talent Manager
- Maximaal salaris
- Gemiddeld salaris
- Minimaal salaris
Wat verdient een Talent Manager per maand?
Een Talent Manager verdient per maand gemiddeld € 3.250 bruto. Het minimale salaris ligt op € 2.500 en het maximale bruto maandloon ligt op € 4.000 bij een 40-urige werkweek. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon voor een Talent Manager vind je hierHet salaris Talent Manager is bijgewerkt op 09-02-2023 en geldt vanaf 21 jaar
Vacatures Talent Manager
Wil je een beter salaris verdienen als Talent Manager? Misschien kan je via deze vacatures een loonsverhoging krijgen
Vacatures laden...
Toelichting salaris Talent Manager
Wil je jouw salaris verhogen?
Bekijk dan welke banen echt bij jouw passen met onze tool Baansuggestie
Gemiddeld loon Talent Manager per periode
Gemiddeld bruto jaarsalaris:
Gemiddeld bruto maandsalaris:
Gemiddeld bruto uurloon:
Het gemiddelde jaarsalaris is berekend inclusief vakantiegeld. Het gemiddelde uurloon van een Talent Manager is € 18,68 gebaseerd op een 40-urige werkweek. De salarisschalen voor een Talent Manager vind je hier
Heb je wel eens gedacht aan?
Omscholen naar een beroep met baankansen?Vacatures laden...
Vacatures Talent Manager per niveau
Vacatures Talent Manager per stad
Vacatures Talent Manager Alkmaar
Vacatures Talent Manager Almelo
Vacatures Talent Manager Almere
Vacatures Talent Manager Alphen aan den Rijn
Vacatures Talent Manager Amersfoort
Vacatures Talent Manager Amstelveen
Vacatures Talent Manager Amsterdam
Vacatures Talent Manager Apeldoorn
Vacatures Talent Manager Arnhem
Vacatures Talent Manager Assen
Vacatures Talent Manager Bergen op Zoom
Vacatures Talent Manager Breda
Vacatures Talent Manager Capelle aan den IJssel
Vacatures Talent Manager Delft
Vacatures Talent Manager Den Bosch
Vacatures Talent Manager Den Haag
Vacatures Talent Manager Den Helder
Vacatures Talent Manager Deventer
Vacatures Talent Manager Doetinchem
Vacatures Talent Manager Dordrecht
Vacatures Talent Manager Eindhoven
Vacatures Talent Manager Emmen
Vacatures Talent Manager Enschede
Vacatures Talent Manager Gouda
Vacatures Talent Manager Groningen
Vacatures Talent Manager Haarlem
Vacatures Talent Manager Haarlemmermeer
Vacatures Talent Manager Heerlen
Vacatures Talent Manager Helmond
Vacatures Talent Manager Hengelo
Vacatures Talent Manager Hilversum
Vacatures Talent Manager Hoogeveen
Vacatures Talent Manager Hoorn
Vacatures Talent Manager Katwijk
Vacatures Talent Manager Leeuwarden
Vacatures Talent Manager Leiden
Vacatures Talent Manager Lelystad
Vacatures Talent Manager Maastricht
Vacatures Talent Manager Middelburg
Vacatures Talent Manager Nieuwegein
Vacatures Talent Manager Nijmegen
Vacatures Talent Manager Purmerend
Vacatures Talent Manager Roermond
Vacatures Talent Manager Roosendaal
Vacatures Talent Manager Rotterdam
Vacatures Talent Manager Schiedam
Vacatures Talent Manager Spijkenisse
Vacatures Talent Manager Terneuzen
Vacatures Talent Manager Tilburg
Vacatures Talent Manager Utrecht
Vacatures Talent Manager Veenendaal
Vacatures Talent Manager Venlo
Vacatures Talent Manager Vlaardingen
Vacatures Talent Manager Westland
Vacatures Talent Manager Zaanstad
Vacatures Talent Manager Zeist
Wat verdient een Talent Manager per ervaringsniveau?
Tijdens jouw carrière groeit jouw salaris stapsgewijs omdat je meer ervaring, kennis en kunde opdoet.
Hoeveel verdient een startend of junior Talent Manager?
Het startsalaris voor een Talent Manager ligt op € 2.500 bruto per maand. Dit is ook het minimale loon dat je als Talent Manager kunt krijgen. Het marktconforme junior niveau salaris (0-2 jaar werkervaring) ligt op maximaal 125% van het gemiddelde startsalaris en loopt dus tot ongeveer € 3.125. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon voor een Talent Manager vind je hier
Wat verdient een Talent Manager gemiddeld?
Het gemiddelde salaris voor een Talent Manager ligt op € 3.250 bruto per maand. Het marktconforme medior niveau salaris (3-5 jaar werkervaring) ligt tussen 85% van het gemiddelde salaris (€ 2.763 per maand) en ongeveer 115% van het gemiddelde salaris, hetgeen € 3.738 bruto per maand betekent. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon voor een Talent Manager vind je hier
Wat verdien je maximaal als Talent Manager?
Het maximale salaris voor een Talent Manager ligt op € 4.000 bruto per maand. Het marktconforme senior niveau salaris (meer dan 5 jaar werkervaring) begint bij ongeveer 85% van het maximale salaris en ligt tussen € 3.400 en € 4.000 bruto per maand. Voor veel senior en management functies gelden vaak ook bonusregelingen en winstdeling. Het gemiddelde maximale salaris dat je hier vindt is exclusief dit soort secundaire arbeidsvoorwaarden. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon voor een Talent Manager vind je hier
Salaris doorgroeiberoepen Talent Manager
Het beroep Talent Manager is onderdeel van de beroepsfamilie Theater-/muziekprogrammeurs en artiestenmakelaars.
Het salaris van verwante beroepen
Het salaris van doorgroei beroepen
Salaris van de beroepsfamilie
het beroep Talent Manager valt onder de beroepsfamilie Theater-/muziekprogrammeurs en artiestenmakelaars. Het salaris Theater-/muziekprogrammeurs en artiestenmakelaars ligt gemiddeld op € 3000 bruto per maand.
Salarisschalen Theater-/muziekprogrammeurs en artiestenmakelaars
- Maximaal salaris
- Gemiddeld salaris
- Minimaal salaris
Het salaris van de sector en de beroepsgroep
Wat wordt er verdient in de sector of de beroepsgroep waar een Talent Manager in werkt? Je vindt hieronder de salarisgegevens van de sector Fashion & Styling en de beroepsgroep Management & Business
Gemiddeld loon binnen de sector Fashion & Styling
Het gemiddelde loon binnen de sector Fashion & Styling ligt op € 2.704 bruto per maand. Het minimale of startsalaris begint bij € 1.000 en het maximale loon is € 10.000 bruto per maand.
Gemiddeld loon beroepsgroep Management & Business
Het gemiddelde loon binnen de Management & Business ligt op € 4.706 bruto per maand. Het minimale of startsalaris begint bij € 960 en het maximale loon is € 77.160 bruto per maand.
Bekijk het salaris Talent Manager per ervaringsniveau
Bekijk andere salarissen
Tips om loonsverhoging te krijgen
- Goed over je salaris onderhandelen met je bestaande werkgever
- Jouw marktwaarde verhogen met een cursus of training
- Loonsverhoging krijgen door een andere baan te vinden
- Doorgroeien naar een beroep met een beter salaris