Directiesecretaresse: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden

Directiesecretaresse: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden

Vind het antwoord op al jouw vragen over het beroep Directiesecretaresse. Je vindt ook de vaardigheden, competenties en eigenschappen die een Directiesecretaresse nodig heeft.



Wat doet een Directiesecretaresse? Lees de functieomschrijving.

Wat is een Directiesecretaresse?

De functie Directiesecretaresse is binnen de beroepsgroep secretarieel/administratief wellicht een van de beste of hoogste functies. Je moet namelijk van goeden huize komen om je staande te kunnen houden. Een Directiesecretaresse heeft beduidend meer verantwoordelijkheden dan reguliere secretaresses.

Je bent als Directiesecretaresse het eerste aanspreekpunt van de directeur of directie. Je beheert de agenda van de directie of directeur, en verzorgt dus zijn planning van dag tot dag. Je ondersteunt de directie of het management zowel telefonisch als bij gesprekken of vergaderingen waar je eventueel notuleert. Tevens help je bij het opzetten en organiseren van afspraken, meetings en evenementen die door de directie zijn geïnitieerd.

Past het beroep Directiesecretaresse bij jou?

Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Wil je omscholen maar weet je nog niet wat? Met baansuggestie krijg je actuele vacatures te zien die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid. Je kunt Kansrijke banen en omschoolvacatures de voorrang geven. Na 3 stappen zie je gelijk jouw unieke baansuggesties op basis van jouw baanprofiel!

Bekijk jouw persoonlijke baansuggesties

Andere namen het beroep Directiesecretaresse

Andere namen die voor dit beroep gebruikt worden zijn: Directiesecretaris, Directieassistent


Vacatures Directiesecretaresse

Op zoek naar een nieuwe baan als Directiesecretaresse? Samen met onze vacature partners bieden wij je een groot aanbod aan actuele vacatures voor Directiesecretaresse. Wanneer je hieronder een voor jou geschikte vacature vindt zal je doorklikken naar onze vacaturepartner.

Nationale Beroepengids

Vacatures laden...

Vacatures Directiesecretaresse per ervaringsniveau en/of stad

Vind vacatures Directiesecretaresse op alle werkniveau's. Leerling/omscholing-, junior-niveau, medior-niveau en senior-vacatures. Bekijk ook de vacatures Directiesecretaresse in Rotterdam of 60 andere steden.

Vacatures Directiesecretaresse per stad

Vacatures Directiesecretaresse Alkmaar

Vacatures Directiesecretaresse Almelo

Vacatures Directiesecretaresse Almere

Vacatures Directiesecretaresse Alphen aan den Rijn

Vacatures Directiesecretaresse Amersfoort

Vacatures Directiesecretaresse Amstelveen

Vacatures Directiesecretaresse Amsterdam

Vacatures Directiesecretaresse Apeldoorn

Vacatures Directiesecretaresse Arnhem

Vacatures Directiesecretaresse Assen

Vacatures Directiesecretaresse Bergen op Zoom

Vacatures Directiesecretaresse Breda

Vacatures Directiesecretaresse Capelle aan den IJssel

Vacatures Directiesecretaresse Delft

Vacatures Directiesecretaresse Den Bosch

Vacatures Directiesecretaresse Den Haag

Vacatures Directiesecretaresse Den Helder

Vacatures Directiesecretaresse Deventer

Vacatures Directiesecretaresse Doetinchem

Vacatures Directiesecretaresse Dordrecht

Vacatures Directiesecretaresse Ede

Vacatures Directiesecretaresse Eindhoven

Vacatures Directiesecretaresse Emmen

Vacatures Directiesecretaresse Enschede

Vacatures Directiesecretaresse Gouda

Vacatures Directiesecretaresse Groningen

Vacatures Directiesecretaresse Haarlem

Vacatures Directiesecretaresse Haarlemmermeer

Vacatures Directiesecretaresse Heerlen

Vacatures Directiesecretaresse Helmond

Vacatures Directiesecretaresse Hengelo

Vacatures Directiesecretaresse Hilversum

Vacatures Directiesecretaresse Hoogeveen

Vacatures Directiesecretaresse Hoorn

Vacatures Directiesecretaresse Katwijk

Vacatures Directiesecretaresse Leeuwarden

Vacatures Directiesecretaresse Leiden

Vacatures Directiesecretaresse Lelystad

Vacatures Directiesecretaresse Maastricht

Vacatures Directiesecretaresse Middelburg

Vacatures Directiesecretaresse Nieuwegein

Vacatures Directiesecretaresse Nijmegen

Vacatures Directiesecretaresse Oss

Vacatures Directiesecretaresse Purmerend

Vacatures Directiesecretaresse Roermond

Vacatures Directiesecretaresse Roosendaal

Vacatures Directiesecretaresse Rotterdam

Vacatures Directiesecretaresse Schiedam

Vacatures Directiesecretaresse Spijkenisse

Vacatures Directiesecretaresse Terneuzen

Vacatures Directiesecretaresse Tilburg

Vacatures Directiesecretaresse Utrecht

Vacatures Directiesecretaresse Veenendaal

Vacatures Directiesecretaresse Venlo

Vacatures Directiesecretaresse Vlaardingen

Vacatures Directiesecretaresse Westland

Vacatures Directiesecretaresse Zaanstad

Vacatures Directiesecretaresse Zeist

Vacatures Directiesecretaresse Zoetermeer

Vacatures Directiesecretaresse Zwolle

Meer steden Minder steden

Salaris en Arbeidsvoorwaarden Directiesecretaresse

Wat verdient een Directiesecretaresse?

Als Directiesecretaresse is je startsalaris niet hoger dan €2000 bruto. Je loon kan oplopen tot ongeveer €2800 bruto, afhankelijk van de zwaarte van de functie.

Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren vaak een telefoon, soms een laptop maar geen bonusregeling of lease auto.

Salarisschaal Directiesecretaresse

  • Maximaal
  • Gemiddeld
  • Minimaal
Bovenstaande bedragen zijn bruto maandsalarissen.

Meer weten over het salaris Directiesecretaresse

Bekijk dan de verdere salaris informatie zoals gemiddeld jaarsalaris en uurloon Directiesecretaresse


Bekijk het salaris Directiesecretaresse per ervaringsniveau

Salaris junior Directiesecretaresse Wat verdient een startend Directiesecretaresse? Wat is het loon senior Directiesecretaresse? beginnend Directiesecretaresse salaris Maximaal salaris trainee Directiesecretaresse Hoeveel verdient een leidinggevend Directiesecretaresse? Wat is het salaris van een medior Directiesecretaresse? Salaris aankomend Directiesecretaresse Wat verdient een ervaren Directiesecretaresse? Welk salaris krijgt een leerling Directiesecretaresse?


Directiesecretaresse worden: Opleidingen tot Directiesecretaresse

Wil je Directiesecretaresse worden? Hieronder vind je de eisen, het ontwikkelingspad en de opleidingen voor de Directiesecretaresse.

Hoe word je een Directiesecretaresse? 

In principe volstaat een MBO (niveau 4) opleiding tot Management / Directiesecretaresse. Eventueel vul je deze opleiding aan met aanvullende cursussen.

Opleidingen Directiesecretaresse

Facilitair Servicedesk Medewerker
Algemeen Het licht in het damestoilet is kapot, het bureau van de directiesecretaresse moet verplaatst worden, de plant in de vergaderzaal is erg dor..... Je bent hét aanspreekpunt voor al …
Facilitair Servicedesk Medewerker
MBO Directiesecretaresse
Een directiesecretaresse vervult een belangrijke rol binnen de organisatie. U vormt de rechterhand van de directie en u heeft hierdoor een verantwoordelijke baan. Deze functie vraag om een specifieke kennis …
MBO Directiesecretaresse
HBO Directiesecretaresse
De rol van directiesecretaresse is van groot belang binnen organisaties. Het is ook een baan met veel verantwoordelijkheid. Een directiesecretaresse is de rechterhand van de directie en dient daardoor over …
HBO Directiesecretaresse
MHBO Directiesecretaresse
Een MHBO opleiding vormt een optimale brug van MBO naar HBO. Bij een vervolgstudie op HBO niveau heeft een met een MHBO opleiding een prima basis. Een directiesecretaresse vervult een …
MHBO Directiesecretaresse
MHBO Directiesecretaresse
Als directiesecretaresse heb je een verantwoordelijke baan. Je staat in dienst van het managementteam en je zet je in om ondersteunende management en communicatie gerelateerde taken uit te voeren. Hierdoor …
MHBO Directiesecretaresse



Directiesecretaresse worden: Omscholen tot Directiesecretaresse

Als je je wilt omscholen tot Directiesecretaresse is het mogelijk dat er meerdere wegen zijn. Het komt namelijk steeds vaker voor dat er specifieke vacatures met omscholing zijn. Op dat moment wordt het leertraject hiervoor door de werkgever georganiseerd. Als er op dit moment omschoolvacatures voor Directiesecretaresse zijn vind je die hieronder.

Bepaal jouw omschoolkeuze met Baansuggestie

Met baansuggestie krijg je kansrijke banen te zien die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid. Je vindt ook direct omschoolvacatures als deze er zijn. Je kunt nu inspiratie op doen en jouw omschoolkeuze bepalen op basis van wat bij jou past! Bekijk jouw baansuggesties!

Vacatures met (Om)scholing

Omscholen met salaris is natuurlijk wel zo prettig, je verdient gelijk vanaf het begin van je nieuwe baan. Ook worden vaak de opleidingskosten door de werkgever betaald. Wij kennen totaal 4 verschillende typen (om)scholingsvacatures. Directe omscholing, Opleidingsvacatures (BBL, Beroepsbegeleidende Leerweg), Leerling vacatures en Traineeships. Als er voor Directiesecretaresse dit type vacatures zijn vind je ze hieronder.

Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor Directiesecretaresse

Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Directiesecretaresse

Als je Directiesecretaresse wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Directiesecretaresse zijn de volgende zaken belangrijk:

Interesse en Motivatie Directiesecretaresse

Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen. De inhoudelijke beschrijving van het beroep vind je bij Wat doet een Directiesecretaresse?


Competenties en Vaardigheden Directiesecretaresse:

Voor ieder beroep heb je specifieke vaardigheden en kennis nodig, dat geldt ook voor een Directiesecretaresse.

Welke competenties heeft een Directiesecretaresse nodig?

Een Directiesecretaresse heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.

Aanpassingsvermogen
Aanpassingsvermogen

Steekwoorden: inlevingsvermogen, veranderingen, flexibiliteit 

Omschrijving

Deze mensen blijven doorwerken en presenteren ondanks veranderende omstandigheden. Op het moment van een verandering zijn deze mensen in staat om snel om te schakelen van de oude naar de nieuwe situatie. Daarbij houden deze mensen het overzicht en in crisissituaties weten ze hun taken goed af te ronden.

Sterke punten
Deze mensen hebben vaak een goede discipline en ze zijn stressbestendig. Veranderingen kunnen behoorlijk grote gevolgen hebben en zij weten hier goed mee om te gaan. Daarnaast zijn deze mensen flexibel en kunnen ze zich goed inleven in de situatie. Dat laatste zorgt ervoor dat aanpassen gemakkelijker wordt. Flexibiliteit laten zij zien wanneer zij binnen een verandering zich gemakkelijk aanpassen aan de nieuwe situatie.

Zwakke punten
Teveel aanpassen zorgt ervoor dat je onzeker overkomt. In de zakelijke sfeer kan het voorkomen dat mensen niet meer naar de mening van deze mensen vragen. Het is van belang dat deze personen af en toe van zich laten horen, zo is het duidelijk dat zij ook een mening hebben.

Accuratesse
Accuratesse

Steekwoorden Competentie Accuratesse:

precies, netjes, oog voor detail, kritisch, perfectionisme

Omschrijving

Deze mensen leveren werk waarin geen fouten naar voren komen. Deze mensen werken gestructureerd en corrigeren meerdere malen het werk. In het werk van anderen, zien deze personen ook vaak de fouten. Deze personen hebben vaak oog voor detail en zien snel verbanden tussen zaken. Ook onder werkdruk blijven deze mensen accuraat werken.

Sterke punten
Hun oog voor detail zorgt voor foutloze documenten en goed voorbereide taken en gebeurtenissen.

Zwakke punten
Accuraat werken zorgt voor foutloos werk, maar kan ook veel tijd kosten. Dit kan voor de omgeving frustrerend zijn. Daarnaast wordt deze competentie weleens gekoppeld aan de term ‘muggenziften’.

 

Assertiviteit
Assertiviteit

Steekwoorden: bemiddelen, onderhandelen, overtuigen, voor zichzelf opkomen

Omschrijving

Deze personen proberen het goed te doen voor zichzelf en voor iemand anders. Per situatie bekijken assertieve mensen de voor- en nadelen voor beide partijen. In bepaalde situaties zullen deze personen eerder voor zichzelf opkomen en in andere situaties geven ze de ander zijn zin. Ze gaan confrontaties niet uit de weg en vinden het fijn om zo nu en dan wat tegengas te krijgen.

Sterke punten
Deze personen hebben lef nodig om voor zichzelf en een ander op te komen. Daarbij kunnen ze goed luisteren en anderen overtuigen. Ze geven de ander de ruimte om te praten en zullen zelf ook proberen iemand te overtuigen van hun standpunt.

Zwakke punten
In bepaalde situaties kunnen deze personen ervoor kiezen om hun gelijk te halen. Daarentegen kan het ook voorkomen dat deze personen bewust de ander zijn zin geven. Omdat dit niet vast staat, kan het zijn dat deze personen wispelturig overkomen.

Delegeren
Delegeren

Steekwoorden: overzicht, leiderschap, uitdrukkingsvaardig, luisteren, overtuigen, inzicht in omgeving

Omschrijving

Deze competentie valt voor een deel samen met leiderschap. Een goede leider moet kunnen delegeren. Deze mensen geven bepaalde taken uit handen en beslissen wie geschikt is voor welke taak. Hij behoudt hierbij het overzicht.

Sterke punten
Deze personen geven medewerkers de ruimte om zich te ontwikkelen. Ze krijgen hun eigen taak en moeten die goed uit zien te voeren. Verder zijn delegerende mensen resultaatgericht. Ze communiceren duidelijk en helder wat ze van iedereen verwachten. Ook kunnen deze personen goed luisteren en anderen overtuigen van de noodzaak van een taak. 

Zwakke punten
Delegerende mensen kunnen lui en gemakzuchtig overkomen. Anderen krijgen dan het idee dat deze persoon zelf niets meer hoeft te doen. Dit kan irritaties opwekken.

Flexibiliteit
Flexibiliteit

Steekwoorden competentie Flexibiliteit:

aanpassingsvermogen, assertiviteit, inlevingsvermogen, luisteren, omgaan met verandering

Omschrijving

Deze mensen passen zich aan aan veranderende omstandigheden. Een verandering in de werkzaamheden wordt vlot geaccepteerd door deze personen. Zij kunnen hun eigen denkpatronen loslaten en zich inleven in de gedachten van anderen. Tijdens discussies zijn flexibele personen vaak objectief en proberen ze de standpunten helder te krijgen.

Sterke punten
Deze mensen kunnen zich goed inleven in personen en zich aanpassen aan situaties. Verder zijn deze mensen assertief, zij hebben zelf een bepaald doel, maar kijken ook naar de doelen van anderen. Luisteren en analyseren zijn ook eigenschappen die passen bij de competentie flexibiliteit. Flexibele personen proberen te luisteren naar de meningen van anderen en kunnen deze vervolgens analyseren.

Zwakke punten
Iemand die te flexibel zijn, wordt ook weleens besluiteloos genoemd. Zij vinden alles goed en gaan overal mee akkoord. Er wordt dan snel vanuit gegaan dat deze persoon geen mening heeft en hij kan hierdoor buitengesloten worden.

Inzicht in omgeving
Inzicht in omgeving

Steekwoorden: luisteren, doelstellingen, motiveren, zelfontwikkeling, resultaatgericht

Omschrijving

Deze personen zijn op de hoogte van alle ontwikkelingen binnen de organisatie en proberen hun kennis in te zetten waar dat mogelijk is.

Sterke punten
Mensen die inzicht hebben in de omgeving kunnen weloverwogen beslissingen nemen. Ze zijn resultaatgericht en maken beslissingen die helpen het doel te bereiken. Ze ontwikkelen zichtzelf en kunnen anderen motiveren zich ook te ontwikkelen. 

Zwakke punten
Soms hebben mensen zoveel informatie over hun omgeving, dat ze moeite hebben hoofd- en bijzaken te scheiden. Ze kunnen zich dan verliezen in details en geen heldere beslissingen nemen.  

Klantgerichtheid
Klantgerichtheid

Steekwoorden: servicegericht, relatiegericht, luisteren, begripvol, helpend

Omschrijving

Mensen die beschikken over deze competentie kunnen goed inspelen op de verwachtingen en behoeften van klanten. Dit kunnen zowel uitgesproken als onuitgesproken behoeften zijn. Dit is dan ook aan deze persoon om dit uit te zoeken. Zij voelen zich betrokken bij de klant en zetten zich vaak voor 100% in voor deze klant. Tevens toont deze persoon respect naar de klant. Een bekend spreekwoord wat past bij deze competentie is ‘De klant is koning’. Verder weet deze persoon de verschillende groepen klanten en hun behoeften te onderscheiden.

Sterke punten
Een sterk punt van deze klantgerichte persoon is de betrokkenheid. Deze mensen zullen altijd actief op zoek gaan naar datgene wat de klant wilt hebben. Ze hebben inlevingsvermogen en kunnen goed luisteren. Daarnaast kunnen deze mensen meestal goed overtuigen.

Zwakke punten
Sommige klantgerichte mensen verliezen het resultaat uit het oog. Ze zijn zo gefocust op de klant, dat het resultaat wordt vergeten. Ook te veel willen kan een valkuil zijn voor deze mensen, ze willen dan zo graag helpen dat ze zich opdringen bij klanten. Of er zijn meerdere klanten en deze moeten lang wachten voordat ze geholpen worden.

Plannen en organiseren
Plannen en organiseren

Steekwoorden: structureel, kritisch, resultaat- en taakgericht, prioriteiten

Omschrijving

Voordat deze mensen beginnen aan de uitvoer van een bepaalde taak, hebben zij een goede werkplanning gemaakt. De complete opdracht staat structureel uitgewerkt in een plan van aanpak. Hierbij gebruiken deze mensen het doel van de opdracht als uitgangspunt, vervolgens hangen zij hier de verschillende taken aan op plus de daarbij behorende prioriteiten.

Sterke punten
Deze mensen werken structureel en kunnen hoofd- en bijzaken goed van elkaar scheiden. Deze mensen zijn zowel resultaat- als taakgericht. Prioriteiten worden hierbij scherp in de gaten gehouden. Deze mensen zijn dan ook vaak kritisch en kijken afzonderlijk naar de verschillende deeltaken.

Zwakke punten
Mensen die teveel plannen en organiseren verliezen soms hun spontaniteit, hierdoor kan ook de creativiteit achteruit gaan. Het kan voor deze mensen moeilijk zijn om hun eigen ideeën los te laten en ook anderen input te laten geven. Daarnaast kunnen sommige mensen die van plannen en organiseren houden niet goed tegen verandering. Zij laten zich dan nog weleens van de wijs brengen. 

Samenwerken
Samenwerken

Steekwoorden: samenwerken, resultaten, assertiviteit

Omschrijving

Goed samenwerken is bijdragen aan het samenwerkingsproces, de resultaten en de harmonie binnen een team. Deze personen willen niet alleen een goede bijdrage leveren aan de opdracht, maar ook aan de sfeer binnen het team. Onder deze competentie vallen verschillende aspecten: respect hebben voor andere groepsgenoten, elkaar helpen met taken en meedenken.

Sterke punten
Een sterk punt is dat deze personen vaak een goede mensenkennis hebben, zij kunnen anderen goed inschatten en houden daarbij het resultaat en de taken in het achterhoofd. Deze mensen zijn vaak assertief, zij houden hun persoonlijke doel en het doel van de ander goed in de gaten. Ook goed kunnen netwerken is te benoemen als sterk punt.

Zwakke punten
Mensen die teveel samenwerken, kunnen hun onafhankelijkheid verliezen. Ze vinden het moeilijk om nog alleen te werken, omdat ze altijd reactie/feedback krijgen van groepsgenoten. Ook zijn de relaties van deze mensen soms belangrijker dan de werkzaamheden. Het moet vooral gezellig zijn.

Stressbestendigheid
Stressbestendigheid

Steekwoorden: structureel werken, zakelijk en kalm, energie

Omschrijving

Deze personen kunnen blijven presteren in zware tijden. Ze laten zich niet aan de kant zetten door extra werk, tijdsdruk of tegenvallende resultaten. Het maakt deze personen niet uit hoeveel taken ze nog moeten doen, ze hebben doorzettingsvermogen om de taken af te ronden. Deze personen communiceren duidelijk over hun werkzaamheden en over wat zij wel/of niet willen.

Sterke punten
Ondanks de vele werkzaamheden en taken blijven deze personen rustig. Zij kunnen goed relativeren en hun energie goed verdelen over de verschillende werkzaamheden. Deze personen handelen vaak zakelijk en kalm en op deze manier weten zij ook het overzicht te bewaren. Ook structureel werken valt binnen deze competentie. Op die manier kunnen zij veel werkzaamheden naast elkaar uitvoeren. In zware tijden laten deze stressbestendige personen doorzettingsvermogen zien, ze willen graag de verschillende doelen behalen. Het resultaat staat bij deze personen dan ook centraal.

Zwakke punten
Er bestaat een gevaar dat deze mensen stress niet onderkennen. Hierdoor kan het gebeuren dat zij zichzelf voorbij lopen en lopen zij een verhoogd risico op gezondheidsklachten. De eigenschappen ‘zakelijk’ en ‘kalm’ kunnen ook een zwak punt zijn, deze personen kunnen afstandelijk overkomen naar hun omgeving.

Vaardigheden Directiesecretaresse

  • Inlevingsvermogen
  • Methodisch werken
  • Effectief communiceren
  • Flexibel gedrag
  • Prioriteiten stellen
  • Wendbaarheid
  • Leiderschap
  • Taken overdragen
  • Voor jezelf opkomen
  • Grenzen stellen
  • Punctueel
  • Aandacht voor details
  • Omgaan met veranderingen
  • Voorbereiden
  • Zelfkennis
  • Vasthoudendheid
  • Gezamenlijk resultaat
  • Bemiddelen
  • Sensitiviteit
  • Analytisch vermogen
  • Dienstverlenend
  • Begripvol
  • Klantvriendelijkheid
  • Verbanden leggen
  • Luisteren
  • Rustig blijven
Bekijk meer Bekijk minder

Persoonlijkheid en Eigenschappen Directiesecretaresse

De meeste beroepen passen alleen bij bepaalde persoonlijkheden. Bekijk welke persoonstypen volgens het enneagram er bij Directiesecretaresse passen.

Wat voor persoonlijkheid heeft een Directiesecretaresse nodig? 

Een Directiesecretaresse moet secuur en snel kunnen werken (Succesvolle werker) en continu de directie of het management daar assisteren en ondersteunen waar het nodig is (Gever).

Bekijk de persoonstypen voor Directiesecretaresse


Eigenschappen Directiesecretaresse

  • Punctueel
  • Trouw
  • Integriteit
  • Idealistisch
  • Gedisciplineerd
  • Enthousiast
  • Zelfverzekerd
  • Ondernemend



Arbeidsmarktperspectief Directiesecretaresse

Wat zijn de baankansen voor een Directiesecretaresse?

Het is lastig in te schatten wat het arbeidsmarktperspectief is voor deze functie. Omdat Directiesecretaresses bijna in elke organisatie nodig zijn is de werkgelegenheid over het algemeen goed. Aan de andere kant zijn er vaak niet meer dan een of twee posities voor deze functie binnen een organisatie.

Qua doorgroeimogelijkheden zit je als Directiesecretaresse in een lastig parket. In principe is deze functie binnen de beroepsgroep secretarieel/administratief al het hoogst haalbare. Het is voor de Directiesecretaresse ook belangrijk om bij te blijven in het vakgebied, dus is het aan te raden om cursussen voor secretaresses  te blijven volgen. Vaak zal de werkgever de kosten hiervoor op zich nemen.

De actuele kans op werk voor een Directiesecretaresse

Het beroep Directiesecretaresse is onderdeel van de beroepsfamilie Directie-, project- en internationaal secretaressen. De kans op werk voor de beroepsfamilie Directie-, project- en internationaal secretaressen is in de huidige periode goed

Huidige aantal vacatures

39

Baankans Directiesecretaresse

logo uwv

Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen


Wil je weten wat jouw arbeidsmarktwaarde is?

Ben je benieuwd hoe (andere) werkgevers jou waarderen? Zet heel eenvoudig jouw CV op Monsterboard en wordt benaderd voor nieuwe banen!

Plaats je CV nu direct op Monsterboard

Doorgroei mogelijkheden Directiesecretaresse

Je kunt als Directiesecretaresse een beter salaris verdienen wanneer je doorgroeit binnen jouw beroepsgroep. Je kunt stapsgewijs doorgroeien naar beroepen die dichtbij jou beroep liggen door steeds kleine stappen bij te leren.

Het beroep Directiesecretaresse is onderdeel van de beroepsfamilie Directie-, project- en internationaal secretaressen. Hieronder vind je verschillende dichtbij liggende doorgroeimogelijkheden voor een Directiesecretaresse


Organisaties waar een Directiesecretaresse werkzaam is

Veel beroepen vind je vaak terug bij gelijksoortige bedrijven. Bekijk hieronder bij wat voor type organisatie een Directiesecretaresse meestal werkt.

Waar werkt een Directiesecretaresse?

Een Directiesecretaresse is werkzaam in zowel profit als non-profit organisaties. Meestentijds ben je werkzaam in grote organisaties. Kleinere organisaties (startups, MKB) hebben vaak geen ruimte voor een Directiesecretaresse.

Meer weten over werken in de Administratief & Secretarieel?

Bekijk werken in Administratief & Secretarieel

Netwerk Directiesecretaresse

Met wie werkt een Directiesecretaresse samen? 

Een Directiesecretaresse houdt contact met zowel het management als de directie: de algemeen manager/directeur of directieleden sturen deze persoon aan. Verder houd je ook contact met eventuele andere secretaresses die je soms aanstuurt of waar je samen zaken mee afstemt. Tevens ben je vaak het eerste aanspreekpunt van partners en klanten van het bedrijf die de directie willen bereiken.


  • Secretaresse
  • Directeur
  • Manager
Directiesecretaresse

Interview met een Directiesecretaresse

Karin de Waal is directiesecretaresse.

Ben je benieuwd wat een directiesecretaresse allemaal doet op een dag? Karin de Waal vertelt je er alles over!

Lees de rest van het interview met een Directiesecretaresse

Beroepsvereniging Directiesecretaresse

Het Secretaresse Platform Noord (SPiN) is de grootste zelfstandige netwerkvereniging voor secretaresses in Noord-Nederland en stelt haar leden in de gelegenheid om op informele wijze kennis, informatie en contacten te delen in een ontspannen sfeer.

Het SPiN organiseert bijeenkomsten, zoals De Happy Secretaresse, op diverse locaties in de noordelijke regio. Tijdens de bijeenkomsten worden workshops aangeboden over onderwerpen die interessant zijn voor de secretaresse om zich te ontwikkelen en/of te verbeteren. Tevens heb je dan de mogelijkheid tot netwerken.

Missie

De functie van secretaresse heeft in de afgelopen jaren een enorme ontwikkeling doorgemaakt. Van de vroegere ‘typekamer-dame’, staat de secretaresse van nu vaak aan de lat voor webbeheer, als contact voor social media, heeft zij directe en intensieve contacten met bestuursorganen, doet zij projectorganisatie, organiseert (grote) evenementen en bijeenkomsten en, wat je toch de grootste ontwikkeling mag noemen, is zij de sparringpartner van de manager.

Deze ontwikkeling vraagt andere competenties van de secretaresse van nu.

Het SPiN stelt zich ten doel om deze ontwikkeling te ondersteunen en te bevorderen en een platform te bieden voor de secretaresse waar zij kan netwerken (verbinden) en haar kennis kan uitbreiden (ontwikkelen).

Visie

Door haar activiteiten wil het SPiN haar leden de mogelijkheid bieden om zich te kunnen ontwikkelen en hun talenten verder te ontplooien. Dit doen we onder andere door workshops aan te bieden die aansluiten op het vakgebied van de secretaresse en de inhoudelijke verandering voor het vak secretaresse.

Om het belang van SPiN, voor zowel de secretaresse als de sponsor, te vergroten, is het nodig dat we ons promoten en zo de bekendheid van SPiN vergroten. Dit wordt onder andere gedaan door:

  1. Actieve werving van nieuwe leden
  2. Bezoek van bedrijvendagen, promotiedagen, congressen en beurzen
  3. Een duidelijk in- en externe communicatie
  4. Bijeenkomsten die aansluiten bij de behoefte van de secretaresse en het belang van de sponsor

Kijk voor meer info op www.spin.nu

 

Verwante beroepen Directiesecretaresse:

Er zijn best wel wat beroepen die op elkaar lijken of tot dezelfde "beroepsfamilie" of beroepsgroep horen. Bekijk hieronder aam wat voor beroepen een Directiesecretaresse verwant is.

Wat zijn soortgelijke beroepen als Directiesecretaresse?

De beroepen die verwant zijn aan Directiesecretaresse zijn:
Secretaresse
Salaris: €2000 tot €2900
Opleiding: Cursus / Bijscholing MBO HBO
Baankans: Goed

Baankans

Vind het antwoord op al jouw vragen over het beroep %1$s. Je vindt ook de vaardigheden, competenties en eigenschappen die een %1$s nodig heeft.
Managementassistent
Salaris: €2000 tot €4000
Opleiding: HBO WO
Baankans: Goed

Baankans

Vind het antwoord op al jouw vragen over het beroep %1$s. Je vindt ook de vaardigheden, competenties en eigenschappen die een %1$s nodig heeft.
Juridisch Secretaresse
Salaris: €2300 tot €3100
Opleiding: Cursus / Bijscholing MBO
Baankans: Goed

Baankans

Vind het antwoord op al jouw vragen over het beroep %1$s. Je vindt ook de vaardigheden, competenties en eigenschappen die een %1$s nodig heeft.

Alles over het beroep Directiesecretaresse in één oogopslag

Netwerk:

  • Secretaresse
  • Directeur
  • Manager

Opleidingsniveau:

Salarisindicatie:

  • Van €2000 tot €2800

Baankans:

Aantal vacatures:

Aantal opleidingen:

Baankans

Huidige aantal vacatures

39



Ga direct naar