Chiropractor: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Chiropractor: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Dus je wilt misschien wel werken als Chiropractor? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je Chiropractor wilt worden.
Informatie over omscholing, wat je gaat doen als Chiropractor, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Alles over het werken als Chiropractor
Vacatures Chiropractor
Vacatures laden...
Wat is een Chiropractor?
Een chiropractor probeert lichamelijke klachten als spierpijn, verstuikingen en sportblessures door middel van manuele technieken te verhelpen. De handen dienen dan ook als het belangrijkste instrument van de chiropractor.
De chiropractor zoekt voornamelijk in de wervelkolom naar blokkades in het bewegingsgestel. De chiropractor lost deze blokkade op door middel van een heel nauwkeurig gedoseerde druktechniek. Via de wervelkolom beïnvloedt de chiropractor het centrale zenuwstelsel, dat alles in ons lichaam regelt (zoals het goed functioneren van onze organen). Een goed functionerende wervelkolom is noodzakelijk voor het goed functioneren van het centrale zenuwstelsel. Als er iets mis is met het zenuwstelsel, kunnen mensen last krijgen van bijvoorbeeld hun armen, benen en hoofd (hoofdpijn). De chiropractor lost dit op door problemen aan de wervelkolom te verhelpen. Verder is er ondermeer aandacht voor spieren en de werking daarvan, andere gewrichten dan de wervelkolom en de lichaamshouding.
Chiropraxie wordt gezien als één van de vier alternatieve behandelwijzen in Nederland, naast manuele therapie, accupunctuur en osteopathie. Chiropraxie is ontstaan uit de beginselen van de osteopathie. De meeste technieken die worden gebruikt, zijn gebaseerd op de basisprincipes van de osteopathie. Een verschil met osteopathie is dat de chiropraxie zich enkel richt op het bewegingsapparaat van ons lichaam, terwijl de osteopathie ervan uit gaat dat dit bewegingsapparaat in verbinding staat met andere systemen. Een osteopaat houdt zich daarom ook bezig met systemen als de organen.
Past het beroep Chiropractor bij jou?
Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.
Bekijk jouw baansuggestiesHeb je wel eens gedacht aan?
Omscholen naar een beroep met baankansen?Vacatures laden...
Vacatures Chiropractor per niveau
Vacatures Chiropractor per stad
Vacatures Chiropractor Alkmaar
Vacatures Chiropractor Alphen aan den Rijn
Vacatures Chiropractor Amersfoort
Vacatures Chiropractor Amstelveen
Vacatures Chiropractor Amsterdam
Vacatures Chiropractor Apeldoorn
Vacatures Chiropractor Bergen op Zoom
Vacatures Chiropractor Capelle aan den IJssel
Vacatures Chiropractor Den Bosch
Vacatures Chiropractor Den Haag
Vacatures Chiropractor Den Helder
Vacatures Chiropractor Deventer
Vacatures Chiropractor Doetinchem
Vacatures Chiropractor Dordrecht
Vacatures Chiropractor Eindhoven
Vacatures Chiropractor Enschede
Vacatures Chiropractor Groningen
Vacatures Chiropractor Haarlem
Vacatures Chiropractor Haarlemmermeer
Vacatures Chiropractor Heerlen
Vacatures Chiropractor Helmond
Vacatures Chiropractor Hengelo
Vacatures Chiropractor Hilversum
Vacatures Chiropractor Hoogeveen
Vacatures Chiropractor Katwijk
Vacatures Chiropractor Leeuwarden
Vacatures Chiropractor Lelystad
Vacatures Chiropractor Maastricht
Vacatures Chiropractor Middelburg
Vacatures Chiropractor Nieuwegein
Vacatures Chiropractor Nijmegen
Vacatures Chiropractor Purmerend
Vacatures Chiropractor Roermond
Vacatures Chiropractor Roosendaal
Vacatures Chiropractor Rotterdam
Vacatures Chiropractor Schiedam
Vacatures Chiropractor Spijkenisse
Vacatures Chiropractor Terneuzen
Vacatures Chiropractor Tilburg
Vacatures Chiropractor Utrecht
Vacatures Chiropractor Veenendaal
Vacatures Chiropractor Vlaardingen
Vacatures Chiropractor Westland
Vacatures Chiropractor Zaanstad
Salarisschaal Chiropractor
Wat verdient een Chiropractor?
Veel chiropractors zijn in dienst bij een zorginstelling. Hoeveel een chiropractor verdient, hangt af van de instelling waar hij of zij komt te werken. Het salaris van een chiropractor ligt tussen de € 2700 en € 3900,- bruto per maand. Hierbij geldt dat hoe meer jaren ervaring de chiropractor heeft, hoe meer hij verdient. Voor zover bekend hebben chiropractors geen eigen cao, dus over de secundaire arbeidsvoorwaarden is niet veel bekend. Bijna altijd krijgen ze in ieder geval een eindejaarsuitkering en vakantiegeld.
Als een chiropractor een eigen praktijk heeft, is het bedrag dat hij of zij verdient afhankelijk van het aantal patiënten, de behandelingen die hij of zij uitvoert en het bedrag dat hij of zij daarvoor vraagt.
Meer weten over het salaris Chiropractor
Hoe word je een Chiropractor?
Alle geregistreerde chiropractors in Nederland hebben een opleiding gedaan die is erkend door de European European Council on Chiropractic Education (ECCE). De meeste chiropractors hebben een vijfjarige universitaire opleiding aan het Anglo-European Chiropractic College (AECC) gedaan. Hun diploma wordt in ons land echter niet officieel erkend. Bovendien zijn er in Nederland enkele chiropractors die niet aan de eisen van de NCA en DCF voldoen. Zij hebben vaak een cursus gevolgd in Duitsland.
De chiropractors zijn verenigd in de Nederlandse Chiropractoren Associatie (NCA). Deze vereniging streeft naar erkenning van de chiropraxie in Nederland. Deze organisatie is lid van de European Chiropractors' Union (ECU). Bovendien is in 2001 Stichting Chiropraxie Nederland (SCN) in het leven geroepen om de kwaliteit van de chiropraxie te bewaken. In 2000 werd nog een beroepsvereniging opgericht, de Dutch Chiropractic Federation (DCF).
Opleidingen, cursussen en trainingen tot Chiropractor
Er zijn geen opleidingen Chiropractor aanwezig. Je kan wel verder kijken naar de opleidingen van de sector waar een Chiropractor in werkt
Bekijk alle opleidingen Gezondheidszorg & FarmacieOmscholen tot Chiropractor
Je kan op verschillende manieren omscholen tot Chiropractor. Zelfstandig of georganiseerd.
Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor Chiropractor
Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Chiropractor
Als je Chiropractor wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Chiropractor zijn de volgende zaken belangrijk:
Interesse en Motivatie Chiropractor
Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen.
Competenties Chiropractor
Een Chiropractor heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.Steekwoorden Competentie Accuratesse:
precies, netjes, oog voor detail, kritisch, perfectionisme
Omschrijving
Deze mensen leveren werk waarin geen fouten naar voren komen. Deze mensen werken gestructureerd en corrigeren meerdere malen het werk. In het werk van anderen, zien deze personen ook vaak de fouten. Deze personen hebben vaak oog voor detail en zien snel verbanden tussen zaken. Ook onder werkdruk blijven deze mensen accuraat werken.
Sterke punten
Hun oog voor detail zorgt voor foutloze documenten en goed voorbereide taken en gebeurtenissen.
Zwakke punten
Accuraat werken zorgt voor foutloos werk, maar kan ook veel tijd kosten. Dit kan voor de omgeving frustrerend zijn. Daarnaast wordt deze competentie weleens gekoppeld aan de term ‘muggenziften’.
Steekwoorden: investeren, toekomst, doelen, durf
Omschrijving
Deze mensen investeren in zichzelf en in de toekomst. Ze willen steeds hogerop komen en stellen hierbij doelen en prioriteiten. Vaak weten deze mensen precies wat ze willen bereiken. Ze gaan hier dan ook voor de volle 100% voor. Ambitieuze mensen zijn vaak op zoek naar de grenzen en nemen hierbij dan ook vaak verschillende risico’s.
Sterke punten
Deze mensen hebben vaak lef en nemen verschillende risico’s. Omdat ze helder voor ogen hebben waar ze naar toe willen, zijn ze vaak ook initiatiefrijk en creatief. Ze bewandelen verschillende paden om hun doelen te bereiken. Ze zijn resultaatgericht en hun doelen staan dan ook altijd centraal. Ambitieuze mensen zijn doorzetters en hebben daarbij vaak ook een hoog energieniveau.
Zwakke punten
Teveel ambitie hebben kan ook verschillende valkuilen met zich meebrengen. Sommige mensen kunnen dan als een ‘kip zonder kop’ te werk gaan en verliezen bijvoorbeeld oog voor detail. Bepaalde doelstellingen kunnen onrealistisch worden en wanneer dan wordt vastgehouden aan de doelen kan stress een gevaar vormen. Ambitieuze mensen zijn niet altijd prettig voor de omgeving. Ze begrijpen het bijvoorbeeld soms niet als iemand andere prioriteiten heeft.
Steekwoorden Competentie Analytisch:
analyseren, systematisch denken, problemen bekijken vanuit verschillende oogpunten, kritisch
Omschrijving
Hoofd- en bijzaken van elkaar scheiden, dat ligt deze mensen wel. Zij pakken de kern van het probleem aan en bekijken dit vanuit verschillende oogpunten. Daarnaast leggen zij verbanden tussen deze verschillende perspectieven. Deze analytische mensen beginnen bij de hoofdzaak en pakken vervolgens de bijzaken aan. Hierbij worden gevolgen op korte en op lange termijn in de gaten gehouden. Uiteindelijk komen zij met een duidelijke conclusie.
Sterke punten
Deze mensen zijn vaak pro-actief. Als zij een probleem constateren, pakken zij dit aan en proberen dit op een goede manier op te lossen. Verder zijn deze mensen vaak gestructureerd. Ze bekijken eerst de hoofdlijnen, de details komen later aan bod. Daarnaast zijn deze mensen in staat om zaken duidelijk te beoordelen. Ze bekijken problemen vanuit verschillende perspectieven en trekken daaruit een heldere conclusie.
Zwakke punten
Een valkuil kan de hoeveelheid aan hoofd- en bijzaken zijn. Soms kunnen deze personen dan door de bomen het bos niet meer zien. Daarnaast kan de hoeveelheid aan analyses teveel zijn, deze analist verliest dan het resultaat uit het oog. Als laatste kan deze persoon behoorlijk theoretisch zijn, dit kan soms leiden tot een langdradig verhaal met lange stukken tekst.
Steekwoorden: aanpassingsvermogen, flexibiliteit, overtuigen, luisteren
Omschrijving
De regels en procedures die gelden bij een bedrijf volgen deze mensen zonder moeite. Gedisciplineerde mensen houden zich aan de regels die er gelden, deze regels kunnen ze zelf opgesteld hebben of ze kunnen opgelegd zijn door anderen. Bij veranderingen volgen deze mensen ze over het algemeen op, maar deze mensen kunnen ook ontevredenheden aankaarten.
Sterke punten
De regels volgen, vergt wat flexibiliteit en aanpassingsvermogen. Meestal zijn gedisciplineerde mensen structureel, ze weten de regels en procedures en kunnen hierdoor dan ook goed gestructureerd werken. Mensen met een ijzersterke discipline zijn meestal goede overtuigers, als zij het ergens niet mee eens zijn, kunnen ze dit op een goede overtuigende manier duidelijk maken. Maar daarnaast zijn deze mensen vaak ook goede luisteraars, zij luisteren naar de regels en passen zich hierop aan.
Zwakke punten
Mensen die overgediscplineerd zijn kunnen soms stug zijn, ze zijn de flexibiliteit kwijt en houden zich vast aan de regels. Mensen die hard meewerken aan de procedures binnen een bedrijf, kunnen daarin ook doorslaan. Te veel discipline en perfectionisme kan vermoeiend zijn en leiden tot een burn-out.
Steekwoorden: servicegericht, relatiegericht, luisteren, begripvol, helpend
Omschrijving
Mensen die beschikken over deze competentie kunnen goed inspelen op de verwachtingen en behoeften van klanten. Dit kunnen zowel uitgesproken als onuitgesproken behoeften zijn. Dit is dan ook aan deze persoon om dit uit te zoeken. Zij voelen zich betrokken bij de klant en zetten zich vaak voor 100% in voor deze klant. Tevens toont deze persoon respect naar de klant. Een bekend spreekwoord wat past bij deze competentie is ‘De klant is koning’. Verder weet deze persoon de verschillende groepen klanten en hun behoeften te onderscheiden.
Sterke punten
Een sterk punt van deze klantgerichte persoon is de betrokkenheid. Deze mensen zullen altijd actief op zoek gaan naar datgene wat de klant wilt hebben. Ze hebben inlevingsvermogen en kunnen goed luisteren. Daarnaast kunnen deze mensen meestal goed overtuigen.
Zwakke punten
Sommige klantgerichte mensen verliezen het resultaat uit het oog. Ze zijn zo gefocust op de klant, dat het resultaat wordt vergeten. Ook te veel willen kan een valkuil zijn voor deze mensen, ze willen dan zo graag helpen dat ze zich opdringen bij klanten. Of er zijn meerdere klanten en deze moeten lang wachten voordat ze geholpen worden.
Steekwoorden: inzicht in omgeving, overtuigen, motiveren, onderhandelen
Omschrijving
Deze mensen luisteren goed naar andere mensen. Ze zijn oprecht geïnteresseerd en willen anderen graag helpen. Ze zijn overal van op de hoogte en hebben dus overzicht. Ook luisteren deze mensen goed naar de taken die zij krijgen toegewezen en voeren deze daarom meestal goed uit.
Sterke punten
Goede luisteraars stellen vaak goede vragen of geven feedback op de verkregen informatie. Daarnaast kunnen zij met de verkregen informatie anderen overtuigen en eventueel onderhandelen over verschillende zaken. Een goede luisteraar houdt ook rekening met de dingen die juist niet worden gezegd, de zogenaamde non-verbale communicatie. Ook hier kan hij informatie uithalen.
Zwakke punten
Goed luisteren betekent niet dat je niets mag zeggen. Mensen die alleen maar luisteren kunnen verlegen of teruggetrokken overkomen. Sommige mensen luisteren enkel om dingen voor elkaar te krijgen, zij proberen hun voordeel te doen met de informatie die ze krijgen. Het ontbreekt hen dan aan oprechte interesse.
Steekwoorden: structureel, plannen en organiseren, resultaat, perfectionistisch
Omschrijving
Deze mensen hebben details en procedures goed in hun hoofd zitten. Deze personen letten bij opdrachten op de details, zij controleren bijvoorbeeld de spelling en houden zich bezig met de vormgeving. Daarnaast houden deze mensen zich vaak bezig met de planning en organisatie van werkzaamheden.
Sterke punten
Deze mensen zijn precies en werken structureel. Zij kijken met een kritisch oog naar opdrachten. Daarnaast beschikken deze mensen ook vaak over de competentie ‘plannen en organiseren’. Zij hebben een goed beeld in het hoofd van het resultaat en de taken die uitgevoerd moeten worden.
Zwakke punten
De kritische houding kan ervoor zorgen dat de omgeving hen ziet als ‘pietluttig’. Verder kan het zijn dat ze zo opgaan in details dat de creativiteit van deze mensen eronder lijdt. Ook kunnen ze doorslaan en hoofdzaken uit het oog verliezen.
Steekwoorden: doorzetters, zorgvuldig, eigenwijs, ambitieus
Omschrijving
Bij deze mensen staat het resultaat centraal. Zij spannen zich in om dit resultaat te behalen. Zij laten zich niet van de wijs brengen door extra werk, tegenvallers of tijdsdruk. Onderweg weten ze problemen op te lossen en daarbij het resultaat voor ogen te houden.
Sterke punten
Deze mensen gaan net zo lang door totdat ze hun doel behaald hebben. Ze werken accuraat en zorgvuldig. Deze mensen hebben vaak ook veel discipline en doorzettingsvermogen, ze voelen zich goed wanneer het beoogde doel behaald is. Deze personen hebben een bepaalde mate van prestatiedrang, hierdoor kunnen ze zowel zichzelf als anderen goed motiveren.
Zwakke punten
De manier waarop deze mensen tot het resultaat komen is niet zo belangrijk. Hierdoor kunnen er wel fouten gemaakt worden. Andere mensen kunnen door deze persoon ook benadeeld worden. Deze resultaatgerichte mensen zijn teveel met het resultaat bezig, zodat ze hun omgeving vergeten. Maar ook bij henzelf kan de prestatiedrang leiden tot problemen. Zij willen zo graag presteren dat ze een verhoogd risico lopen op bijvoorbeeld een burn-out.
Steekwoorden: inlevingsvermogen, gevoeligheid, sociabiliteit, waardering, respect
Omschrijving
Deze mensen houden rekening met meningen, gedachten en gevoelens van anderen. Ze zijn zich bewust van hun gedrag en ze letten op hoe ze overkomen bij anderen. Deze mensen geven in een gesprek altijd ruimte aan de ander en ze tonen waardering voor wat een ander te zeggen heeft.
Sterke punten
Deze mensen zijn goede luisteraars, zij tonen oprecht interesse in de meningen en gevoelens van anderen. Ze proberen te helpen waar dat kan en zullen zich te allen tijde respectvol gedragen. Bij deze competentie past ook de competentie ‘integriteit’. Deze mensen houden rekening met anderen en zichzelf en kijken altijd naar verschillende morele opvattingen.
Zwakke punten
Sommige mensen houden teveel rekening met anderen, waardoor ze zichzelf kunnen verliezen. Op die manier kunnen anderen hen bestempelen als onzeker of als iemand die ‘met alle winden mee waait’. Ook kunnen deze mensen overkomen als onduidelijk en onzeker. Ze willen graag alle meningen van anderen meenemen en vinden het dan lastig om een duidelijk standpunt in te nemen.
Vaardigheden Chiropractor
- Doorzettingsvermogen
- Zorgvuldigheid
- Ambitie
- Respectvol
- Oog voor detail
- Nauwkeurigheid
- Motivatie
- Doelmatig werken
- Consequent handelen
- Vriendelijkheid
- Dienstverlenendheid
- Gestructureerd werken
- Accuratesse
- Doelgericht werken
- Inlevingsvermogen
- Gevoeligheid
- Analyseren
- Systematisch denken
- Problemen vanuit verschillende oogpunten bekijken
- Luistervaardigheid
- Belangstelling hebben
- Vragen stellen
Wat voor persoonlijkheid heeft een Chiropractor nodig?
Het is van belang dat een chiropractor rekening houdt met de behoeften van zijn patiënten. Dit maakt hem eeen gever. Daarnaast moet een chiropractor verantwoordelijk, betrouwbaar en loyaal zijn en vertrouwelijk omgaan met gevoelige informatie van patiënten. Dit maakt hem tevens een loyalist.
Wat voor persoonlijkheidstype is de gever? De gever heeft een prettige persoonlijkheid. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De gever is sociaal erg vaardig en kan zich goed inleven in de gevoelens van anderen. Hij is behulpzaam en mensenlievend.
Zwakke eigenschappen
De gever heeft een sterke behoefte aan aandacht en goedkeuring, en overschreidt hierbij soms de grenzen van anderen. Hij wordt soms manipulatief. Doordat de focus naar buiten is gericht, heeft de gever geen goed inzicht in en controle over de eigen gevoelens. Dit maakt hem soms emotioneel en irrationeel in het beoordelen van sociale situaties.
Omgang
De gever is erg goed in de omgang met anderen. Hij hecht veel belang aan dienstbaarheid en goedkeuring, en zet zich dan ook sociaal strategisch in om dit te verkrijgen. In meer diepgaande contacten kan dit leiden tot een verstikkende aandacht en ongebalanceerde relaties.
Wat voor persoonlijkheidstype is de Loyalist? De loyalist is een zeer trouw persoon. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De loyalist is door diens twijfel in anderen zelf erg punctueel, concreet en probleemgericht. Daarnaast heeft de loyalist een goede intuïtie en is hij trouw. Vaak ondersteunt hij het gezag op alle mogelijke manieren. Verder is hij door zijn twijfel en behoefte aan controle goed in het opsporen van fouten en het opzetten en controleren van processen.
Zwakke eigenschappen
De loyalist is erg slecht in het vertrouwen van anderen, en daardoor vaak erg onrustig en teruggetrokken. Door de angst is het moeilijk voor de loyalist om de gevoelens van anderen en die van zichzelf te onderscheiden, waardoor de twijfel in anderen ook erg subjectief is. Ook kan hij zich door zijn twijfel gaan verzetten tegen het gezag.
Omgang
Een loyalist is over het algemeen prettig in de omgang. Hij laat het nooit zien als er iets mis is, maakt grapjes en komt zijn afspraken altijd na. Wel kan de loyalist onrustig zijn in de omgang. Dit kan leiden tot misverstanden. De verhouding tot de autoriteit kan verder tot stroeve relaties met collega’s leiden.
Wat voor persoonlijkheidstype is de Succesvolle Werker?
De succesvolle werker wil je graag als personeel hebben. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De succesvolle werker is doelgericht, efficiënt, zelfverzekerd en motiverend. Ook is hij energiek, gedreven en optimistisch. Daardoor kan hij goed leiding geven. Hij richt zich op eenvoud. Als een probleem complex is, maakt hij het simpel en overzichtelijk.
Zwakke eigenschappen
De succesvolle werker kan narcistisch zijn en wil mislukkingen weg wensen, waardoor het probleem soms alleen maar zal verergeren. Hij kan kort door de bocht zijn en ongevoelig zijn tegenover collega's.
Omgang
In de omgang met anderen is de succesvolle werker erg strategisch. Dit kan motiverend werken, maar kan mensen ook angst aanjagen. Mensen worden door een succesvolle werker vaak gezien als middelen. In persoonlijke relaties is de succesvolle werker vaak recht-door-zee en accepterend, maar ook ongeduldig en geobsedeerd door werk.
Eigenschappen Chiropractor
- Empathie
- Behulpzaamheid
- Vriendelijkheid
- Trouw
- Integriteit
- Punctueel
- Enthousiasme
- Zelfverzekerdheid
- Ondernemendheid
Wat zijn de baankansen voor een Chiropractor?
Een chiropractor kan bij vrijwel alle zorginstellingen aan de slag, zoals ziekenhuizen en sportverenigingen. Er is de laatste jaren veel aandacht voor de lichamelijke gezondheidszorg, dus het vinden van een baan is meestal niet erg moeilijk. Wel dien je geregistreerd te staan bij de NCA.
Een chiropractor kan zijn doorgroeimogelijkheden vergroten door zich te specialiseren in bijvoorbeeld chiropraxie voor kinderen. Ook kan hij zijn kennis bijspijkeren door zich bij te scholen.
De actuele kans op werk voor een Chiropractor
Het beroep Chiropractor is onderdeel van de beroepsfamilie Hapto-, chiropractie en creatief therapeuten. De kans op werk voor de beroepsfamilie Hapto-, chiropractie en creatief therapeuten is in de huidige periode goed
Huidige aantal vacatures
0
Baankans Chiropractor
Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen
Doorgroei mogelijkheden Chiropractor
Het beroep Chiropractor is onderdeel van de beroepsfamilie Hapto-, chiropractie en creatief therapeuten.
Verwante beroepen Chiropractor
Mogelijke specialisaties voor een Chiropractor
Doorgroei beroepen voor een Chiropractor
Waar werkt een Chiropractor?
Een chiropractor kan werkzaam zijn bij verschillende zorginstellingen, zoals gezondheidscentra, ziekenhuizen, verpleegcentra, revalidatiecentra en sportverenigingen. Bovendien kan hij een eigen praktijk oprichten.
Met wie werkt een Chiropractor samen?
Het spreekt voor zich dat een chiropractor veel in aanraking komt met patiënten. Bovendien komt hij in contact met andere mensen die werken in de gezondheiszorg en/of helpen bij de behandeling van de patiënten. Zo overleggen een arts, manueel therapeut, fysiotherapeut en osteopaat vaak over de beste behandelmethode voor elke individuele cliënt.
- Patiënten
- Arts
- Manueel therapeut
- Fysiotherapeut
- Osteopaat
Verwante beroepen Chiropractor:
Opleiding: HBO
Baankans: Zeer goed
Baankans
Opleiding: HBO WO
Baankans: Gemiddeld
Baankans
Alles over het beroep Chiropractor in één oogopslag
Beroepsgroep:
Competenties:
Persoonstype:
Netwerk:
- Patiënten
- Arts
- Manueel therapeut
- Fysiotherapeut
- Osteopaat
Opleidingsniveau:
Salarisindicatie:
- Van €2700 tot €3900