HR Assistent Worden Opleiding, Baankans, Omscholen en Training

HR Assistent worden: Opleidingen tot HR Assistent

Wil je HR Assistent worden? Op deze pagina vind je het ontwikkelingspad, de opleidingen HR Assistent, de omschool informatie, het online aanbod en ook de competentie trainingen en cursussen voor een HR Assistent.

Hoe word je een HR Assistent? 

Om als HR Assistent aan de slag te kunnen heb je minimaal een MBO opleiding nodig. Op MBO niveau kun je denken aan Schoevers of Personeel & Arbeid dan wel Personeel & Organisatie. 

Je kunt voor de functie van HR Assistent ook een Bachelor volgen richting HRM of Personeel & Arbeid.

Vaak wordt kennis van het Officepakket op prijs gesteld evenals kennis van de Engelse taal.

De 5 best beoordeelde opleidingen HR Assistent

bijgewerkt op 04-12-2021

Intervisie voor HR-professionals (alleen incompany)
Intervisie Leer leren Intervisie is een vorm van collegiale consultatie waarbij een vaste groep personen werkproblemen op een systematische wijze bespreekt en aanpakt. De persoon die een case inbrengt wordt …
Intervisie voor HR-professionals (alleen incompany)
Opleiding Human Resource Management B
Inleiding opleiding Human Resource Management B Met deze unieke leergang wordt u een serieuze gesprekspartner voor directie, managers en andere stakeholders, zoals OR en vakbonden. U leert een heldere benadering …
Opleiding Human Resource Management B
HRM
Als (aankomend) HR-medewerker of -adviseur ben je mede verantwoordelijk voor het belangrijkste kapitaal van je organisatie: de mensen. Ben je geïnteresseerd in HRM? Wil je in korte tijd leren waar …
HRM
In company - HR & Ontslag en Vergoeding
Kom je in aanraking met een ontslagkwestie, hoe pak je dat dan aan? Bij welke situatie past welke ontslagprocedure het beste? Hoe ga je creatief om met de wettelijke mogelijkheden …
In company - HR & Ontslag en Vergoeding
e-HRM
e-HRM – wat is het? e-HRM is het optimaal gebruikmaken van nieuwe technologieën voor het (verder) professionaliseren van de HR-functie. De meerwaarde van e-HRM ligt in het efficiënter en effectiever …
e-HRM

Is het verstandig om HR Assistent te worden?

Voordat je aan een opleiding HR Assistent begint is het een goed idee om eerst te bepalen of er goede baankansen zijn voor nu en in de toekomst. Je wilt namelijk misschien geen HR Assistent worden als de baankansen matig of slecht zijn.

Wat is de toekomst van HR Assistent?

Er zijn ruim voldoende vacatures aanwezig voor wie aan de slag wil als HR assistent. Ieder bedrijf heeft immers te maken met HRM en heeft daarvoor een HR manager en vaak ook een HR Assistent voor in dienst.

HR Assistent is vaak een startersfunctie waarna doorgroei mogelijk is. Afhankelijk van je opleiding en eigen interesses kun je doorstromen naar de functie van HR adviseur. In eerste instantie zul je dan nog redelijk wat administratie voor je rekening nemen. Pas wanneer je senior HR adviseur wordt krijg je ook meer verantwoordelijkheden.

Uiteindelijk kun je tevens HR manager of directeur worden en geef je dus ook leiding aan meer mensen op de HRM afdeling.

De actuele kans op werk voor een HR Assistent

Het beroep HR Assistent is onderdeel van de beroepsfamilie Medewerkers personeelsadministratie. De kans op werk voor de beroepsfamilie Medewerkers personeelsadministratie is in de huidige periode goed

Huidige aantal vacatures

73

Baankans HR Assistent

logo uwv

Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen


Omscholen tot HR Assistent

Als je je wilt omscholen tot HR Assistent is het mogelijk dat er meerdere wegen zijn. Het komt namelijk steeds vaker voor dat er specifieke vacatures met omscholing zijn. Op dat moment wordt jouw opleiding HR Assistent door de werkgever georganiseerd. Wanneer er omschoolvacatures HR Assistent zijn vind je die hier direct onder.

Vacatures met (Om)scholing tot HR Assistent

Omscholen met salaris is natuurlijk wel zo prettig, je verdient gelijk vanaf het begin van je nieuwe baan. Ook worden vaak de opleidingskosten door de werkgever betaald. Wij kennen totaal 4 verschillende typen (om)scholingsvacatures. Directe omscholing, BBL (Beroepsbegeleidende Leerweg) opleidingsvacatures, Leerling vacatures en Traineeships. Als er voor HR Assistent dit type vacatures zijn vind je ze hieronder.

Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor HR Assistent

Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot HR Assistent

Als je HR Assistent wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar HR Assistent zijn de volgende zaken belangrijk:

Interesse en Motivatie HR Assistent

Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen. De inhoudelijke beschrijving van het beroep vind je bij Wat doet een HR Assistent?

Competenties en Vaardigheden HR Assistent

Naast de interesse en motivatie is het belangrijk dat je over de competenties beschikt die een HR Assistent nodig heeft om succesvol te werken. Sommige van deze competenties zal je van nature hebben, maar de meeste kan je gewoon aanleren. Hieronder vind je de opleidingen, cursussen en trainingen voor de competenties die een HR Assistent nodig heeft.

Competentiegerichte cursussen en trainingen voor de HR Assistent

Trainingen & cursussen Aanpassingsvermogen
Aanpassingsvermogen
Trainingen & cursussen Accuratesse
Accuratesse
Trainingen & cursussen Integriteit
Integriteit
Trainingen & cursussen Luisteren
Luisteren
Trainingen & cursussen Plannen en organiseren
Plannen en organiseren
Trainingen & cursussen Samenwerken
Samenwerken
Trainingen & cursussen Sensitiviteit
Sensitiviteit
Trainingen & cursussen Sociabiliteit
Sociabiliteit

Persoonlijkheid van een HR Assistent

Voor ieder beroep is het belangrijk dat het bij jou als persoon past. Hieronder vind je de twee belangrijkste persoontypen voor het beroep HR Assistent. Als HR Assistent wilt worden moet minimaal één van de persoonlijkheidstypen sterk bij je passen, het tweede persoonstype moet in ieder geval herkenning geven.

De persoonstypen HR Assistent:


zie volledige beschrijving persoonstype HR Assistent

Vakkennis voor een HR Assistent

Het is voor een HR Assistent ook erg handig en vaak ook vereist om de specifieke vakkennis en inhoud te snappen. Veel vakgerichte opleidingen HR Assistent zijn een combinatie van theoretische achtergrond en praktijkgerichte kennis en vaardigheden.

Online Training & Opleidingen HR Assistent

Functionerings- en beoordelingsgesprekken - Hoe je de HR-cyclus inzet voor betere resultaten van jouw organisatie
Weet je wel zeker dat een functioneringsgesprek echt verschilt van een beoordelingsgesprek? Dan ben jij de uitzondering op de regel! Kun je in een paar zinnen dat verschil aangeven? Zo …
Functionerings- en beoordelingsgesprekken - Hoe je de HR-cyclus inzet voor betere resultaten van jouw organisatie
MBO Medewerker Human Resource Management (HRM) (niveau 4)
Een medewerker HRM houdt zich bezig met de ondersteuning van diverse HRM-processen. Je verricht ook de personeelsadministratie. Bij je werk handel je altijd volgens vastgestelde bedrijfsprocedures en ?regels, afgestemd op …
MBO Medewerker Human Resource Management (HRM) (niveau 4)
Digital Learning - e-HRM
e-HRM – wat is het? e-HRM is het optimaal gebruikmaken van nieuwe technologieën voor het (verder) professionaliseren van de HR-functie. De meerwaarde van e-HRM ligt in het efficiënter en effectiever …
Digital Learning - e-HRM
Human Resources Management
De basis van het vakgebied Human Resources Management: in-, door- en uitstroom van personeel. Veel organisaties zien personeel als het belangrijkste kapitaal. Dit kapitaal moet je dan ook goed onderhouden. …
Human Resources Management
Digital HR | Certificate Program
Digital HR is about leveraging technology in order to make HR more effective, drive better business value, and provide employees with the tools that make them successful and happy at …
Digital HR | Certificate Program

Werkervaring HR Assistent

Het is voor een startend HR Assistent die net de opleiding heeft afgerond minder belangrijk dat ze de nodige ervaring heeft. Maar voor iemand die zich wil omscholen of doorgroeit tot HR Assistent is het een pluspunt wanneer er wel relevante ervaring is. Dit kan ervaring zijn in een beroep dat overeenkomsten vertoont, zoals



Geen opleiding HR Assistent, maar iets anders?

Is een opleiding HR Assistent het misschien toch niet voor je? Je kan via deze zoekbalk ruim 30.000 opleidingen, trainingen en cursussen vinden van zeker 1000 onderwerpen.


Weten hoe het is om als HR Assistent te werken? Lees het interview

Wanneer je overweegt om een HR Assistent te worden is het een goed idee om te lezen hoe het is om als HR Assistent te werken. Bekijk hier het interview.
Er is helaas nog geen interview geplaatst. Wil je worden geïnterviewd of ken je iemand waarvan je het interview zou willen lezen? Laat het ons weten en stuur een mail.


Ben jij geschikt om HR Assistent te worden?

Zou je graag HR Assistent willen worden? Of weet je nog niet welk beroep bij jou past? Als je wilt weten hoe je jouw eigenschappen en competenties kunt gebruiken op de arbeidsmarkt, ga dan naar onze Baansuggestie tool en vind kansrijke vacatures die bij jouw baanprofiel passen. Zo kom je erachter of een opleiding HR Assistent voor jou een goede keuze is. Misschien zijn er zelfs omschoolvacatures... bekijk het nu!

Bekijk jouw persoonlijke baansuggesties!

Alle opleidingen HR Assistent

In company - HR & Arbeidsvoorwaarden

In company - HR & Arbeidsvoorwaarden

Veel arbeidsconflicten kun je voorkomen door een correcte toepassing van arbeidsvoorwaarden. Wat zijn de wettelijke regels van de meest voorkomende arbeidsvoorwaarden en wanneer mag je daarvan afwijken? Hoe kun je een wijziging, harmonisatie of flexibilisering van voorwaarden het beste aanpakken? …

  • Onderwerp opleiding HR Assistent
  • Lesmethode In-company / Maatwerk
  • Prijs € 2.150,00
  • Duur 1 dag
Gespreksvaardigheden voor de HR-professional (ook incompany)

Gespreksvaardigheden voor de HR-professional (ook incompany)

Of je nu een functionerings-, verzuim- of slechtnieuwsgesprek moet voeren, het gestructureerd en helder voeren van welk gesprek dan ook kan lastig zijn. Hoe ga je in een feedback- en beoordelingsgesprek om met boosheid of met tegenwerpingen van jouw gesprekspartner? …

  • Onderwerp opleiding HR Assistent
  • Lesmethode Klassikaal
  • Prijs € 1.795,00
  • Duur 3 dagen
Beoordeling
Hoger Personeelsmanagement HRM

Hoger Personeelsmanagement HRM

Hoger Personeelsmanagement HRM De opleiding Hoger Personeelsmanagement HRM is een zeer praktijkgerichte opleiding die u opleidt tot het in korte tijd behalen van het diploma Hoger Personeelsmanagement HRM. De zeer praktische invalshoek zorgt tevens voor een optimale aansluiting van de …

  • Onderwerp opleiding HR Assistent
  • Lesmethode Klassikaal
  • Prijs € 2.882,98
  • Duur 8 dagen
Beoordeling
Opleiding Human Resource Management A

Opleiding Human Resource Management A

Inleiding Veel medewerkers van P&O-afdelingen zijn het vak ingerold, zonder uitgebreide studie op het gebied van personeelswetenschappen. Werkervaring vormt de basis om de functie aan te kunnen. Toch blijkt een ­stevig fundament vanuit een HRM-opleiding wenselijk te zijn. Het vak …

  • Onderwerp opleiding HR Assistent
  • Lesmethode Klassikaal
  • Prijs € 2.650,00
  • Duur 8 dagen
Beoordeling
Personeelszaken - Medewerker Human Resources (Deeltijd MBO4 - Den Haag)

Personeelszaken - Medewerker Human Resources (Deeltijd MBO4 - Den Haag)

Beroep De medewerker personeelszaken (Human Resource management HRM) houdt zich bezig met personeelsaangelegenheden en / of de salarisadministratie. De medewerker HRM kan werkzaam zijn binnen elke organisatie met een afdeling HRM bij overheids-, profit- en nonprofitorganisaties (shared service centra). De …

  • Onderwerp opleiding HR Assistent
  • Lesmethode Klassikaal
  • Prijs € 2.925,00
  • Duur 2 jaren

Ga direct naar